¿Qué debe hacer el gerente de la tienda para mejorar el ambiente en la tienda y así aumentar las ventas?
El encargado de la tienda es el motor de la tienda. La locomotora se mueve dentro del vagón y se detiene cuando la locomotora se detiene. Por lo tanto, el gerente de tienda es un modelo a seguir en la tienda y un ejemplo del que todos pueden aprender. El liderazgo y la demostración correctos producirán resultados correctos. Por supuesto, un liderazgo y una demostración incorrectos también tendrán resultados incorrectos, ¡y no hay forma de escapar de las limitaciones de la causalidad!
El alma del éxito o del fracaso en los centros comerciales
Cuatro tipos de gerentes de tienda
Posicionamiento de roles laborales
Las habilidades y caracteres que Los gerentes de tienda deben poseer.
Los conocimientos y actitud que debe tener un responsable de tienda.
2. Gestión de tienda moderna
Las tiendas modernas requieren una gestión moderna, por eso los responsables de tienda deben saber más y aprender rápidamente, porque además del trabajo de "aprender", también está el " El trabajo de "hacer" es finalmente el trabajo de "enseñar", ¡y usted será la clave para que la tienda pueda destacarse!
Estructura organizativa de la tienda y dotación de personal (primera parte del material didáctico)
Estructura organizativa de la tienda
División de responsabilidades de los empleados de la tienda
Taller La configuración de los trabajadores
La configuración del personal de gestión de la tienda
Diseño de la tienda (la segunda parte del libro de texto)
La estrategia de diseño de palabra de -tiendas boca
Diseño interior tienda Kou
Diseño exterior de la tienda
Diseño de logotipo y escaparate Boca
Iluminación bucal y diseño de color
Capte los puntos clave de los beneficios operativos
¿Qué planificación debe hacer la dirección de tienda?
El funcionamiento general de la gestión de la tienda
3. Estrategia de producto y elementos esenciales de la gestión
Aumentar los ingresos y reducir los gastos son las dos direcciones principales para que una tienda gane dinero. . Aumentar los ingresos significa tomar la iniciativa para conquistar el mercado frente al mercado, y reducir los gastos significa evitar gastos y gastos innecesarios. ¡Ambos son igualmente importantes para las ganancias! El gerente de la tienda asumirá esta misión sagrada de crear un futuro para la tienda.
Composición de productos de tienda y diseño de instalaciones (Libro de texto, parte 3)
Composición de productos de tienda de exportación
Diseño de productos de tienda de exportación
El patrón de diseño de las principales tiendas en la boca
El diseño de las instalaciones de la tienda
Gestión del recuento de tiendas (Parte 6 del libro de texto)
El contenido del trabajo del recuento en la boca
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Principios y requisitos para el recuento de tiendas de exportación
Proceso de recuento de tiendas de exportación
Operaciones de precios de tiendas
Formulación y gestión de precios de productos básicos en las tiendas (Libro de texto Parte 11)
Composición de los precios de los productos básicos en las tiendas de exportación
Procedimientos para fijar los precios de los productos básicos en las tiendas de exportación
Métodos para establecimiento de precios de productos básicos en tiendas de exportación
Habilidades de fijación de precios de productos básicos de tiendas de exportación
Gestión de precios de productos básicos de tiendas de exportación
Gestión de marcas de precios de productos básicos de tiendas de exportación
Puntos de gestión de inventario
Puntos clave del inventario de productos
Cómo mejorar el margen de beneficio bruto y la tasa de rotación
4. Gestión de ventas y habilidades de ventas
El rendimiento de las ventas no es un resultado aleatorio, desde el presupuesto, los objetivos, la ejecución, la finalización hasta la revisión final debe ser el resultado de la gestión. El rendimiento de la tienda sin gestión nunca alcanzará los resultados del progreso científico, ¡y mucho menos se destacará!
Gestión de promoción de tiendas (Libro de texto Parte 7)
Principales métodos de promoción de tiendas de exportación
Promoción del negocio de gestión dental
Operación comercial principal de herramientas de promoción
Habilidades de promoción de boca en boca para diferentes clientes
Gestión del equipo de guía de compras
Habilidades de ventas de consultoría Fab/Spin
5. Liderazgo y gestión de personal
Los seres humanos son los animales más complejos. Lo complejo no es la fisiología sino el estado psicológico. La psicología puede afectar la atmósfera, la comunicación con las personas, la armonía del equipo e incluso el desempeño de la tienda. Cómo hacer que el equipo sea altamente eficiente a través de un liderazgo efectivo es una prioridad absoluta para todo gerente de tienda, porque cuanto más abierta es la sociedad, menos capaces son las personas para implementarlo de manera gerencial. ¡La única manera de mejorar es convertirse en un líder!
Puntos clave para fortalecer la capacidad de expresión
Puntos clave del método de retracción del corazón
Principios del despliegue impulsor
6. y funcionamiento
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Hay muchas cosas triviales en la tienda.
¡Cómo hacer planes de manera eficiente para que estas pequeñas cosas de la vida diaria no se conviertan en un obstáculo para tu creatividad o una fuente de emociones, para que los recursos humanos, financieros y materiales puedan utilizarse plenamente según tu plan!
Gestión de la exhibición de la tienda (Libro de texto Parte 5)
Principios básicos de la exhibición de la tienda
Conocimientos básicos de la exhibición de la tienda
Métodos básicos de exhibición de la tienda
Técnicas de visualización de los principales productos
Preparación de la tabla de configuración de productos de exportación
Preparación y colocación de anuncios en tiendas (Parte 12 del libro de texto)
Tipos básicos de publicidad en tienda
Características y funciones de la publicidad en tienda
Diseño y producción de publicidad en tienda
Colocación y gestión de publicidad en tienda
Prevención de pérdidas en tiendas y gestión de seguridad (Libro de texto Parte 13)
Control de pérdidas de reservas
Gestión antirrobo de tiendas de boca en boca
Seguridad gestión de Kouzipu
Gestión de seguridad de las tiendas Kou
7. Gestión y servicio al cliente
Los clientes son el pan y la mantequilla de la tienda. El comienzo de la transacción y el final de la venta es otro paso. La venta comienza. ¡Cómo establecer nuestra primera imagen de marca en la mente de los clientes a través de información al cliente, actividades promocionales y servicio posventa, y allanar el camino para transacciones de manera eficiente!
Gestión del servicio al cliente (libro de texto, parte 9)
Tipos básicos de servicio al cliente verbal
Servicio de guía de compras Kou
Gestión de operaciones de la mesa de servicio
Gestión de la calidad del servicio al cliente
Manejo de quejas de los clientes (parte 10 del libro de texto)
Tipos de quejas de los clientes
Procedimiento de manejo de quejas de los clientes
Cómo manejar las quejas de los clientes
Técnicas para manejar las quejas verbales de los clientes
8. ¿Cómo implementar la educación y capacitación de los empleados?
El éxito no es casual, y conseguir un buen empleado de tienda tampoco es casual, porque es el resultado de una formación continua. Reclutar no es la solución para los empleados excelentes, porque si lo eliges a él, él también te elegirá a ti. ¡El objetivo es convertirte en el creador de empleados excelentes de una vez por todas!
Gestión de la etiqueta en centros comerciales (Parte 4 del libro de texto)
Gestión de Gfd.
Gestión del comportamiento verbal
Gestión del lenguaje del servicio oral
Gestión del cajero de la tienda y operaciones de embalaje (libro de texto, parte 8)
Tienda de boca en boca Flujo básico de caja
Gestión de operaciones de caja de tienda dental
Especificaciones de operación de caja de tienda dental
Manejo de problemas comunes en la caja de tienda dental
口Operaciones de ensacado y embalaje
Capacitación de afrontamiento: principios de negociación, habilidades para cuestionar, manejo de objeciones de precios y habilidades de ventas (capacitación en línea)
Cómo comunicarse con el equipo
Los comandos tendrán autoridad, pero no necesariamente le darán poder al equipo. La demostración de fuerza es el resultado de la comunicación continua del equipo. Permítete tener el poder de la comunicación en equipo en lugar de quejarte con los demás "¿Por qué no pueden entender lo que digo?"
Actitud de comunicación en equipo
Desarrolla la capacidad de comunicarte con varias personas .
Habilidades de comunicación en equipo