Servicio del mercado de talentos del sur de Guangzhou

El mercado de talentos del sur de China se esfuerza por optimizar la asignación de recursos de talentos y construir una plataforma para el intercambio, la asignación y el empleo de talentos. La Feria de Empleo de Talentos del Sur no sólo proporciona una plataforma de servicios para la asignación de talentos de Guangzhou, sino que también convierte a Guangzhou en un centro de distribución de talentos en el sur de China, aprovechando al máximo la función radiante del mercado de talentos de la ciudad central en materia de asignación y empleo de talentos.

Como el primer mercado de talentos en China en aprobar la certificación de calidad ISO9002, Guangzhou Southern Talent Market ha estado trabajando arduamente para el intercambio de talentos en el sur de China durante más de 20 años. Desde junio de 5438 hasta febrero de 2003, para satisfacer las necesidades de más empresas y talentos que llegan a Guangzhou, se construyó el Southern Classic Building a menos de 100 metros del Southern Talent Market original. Tiene casi 4.000 metros cuadrados de espacio y más. Oportunidades de intercambio, el ambiente es más cómodo y elegante.

El auge del Southern Classic Building ha cambiado la situación del mercado de todo el mercado de intercambio de talentos de Guangzhou, y la capacidad de mercado de la industria del intercambio de talentos se ha duplicado. Debido a la especial ubicación geográfica del Edificio Southern Classic, que afecta el flujo de solicitantes, se ha formado una prosperidad sin precedentes entre el Edificio Southern Classic y la Sede del Mercado de Talentos del Sur, cambiando el panorama competitivo de la industria del intercambio de talentos y convirtiéndose en un verdadero centro del mercado de intercambio de talentos. El Centro de Agencia de Personal del Mercado de Talentos del Sur de China es actualmente la organización de servicios de gestión de personal más grande y con más experiencia de Guangzhou. Puede proporcionar a empresas e individuos una gama completa de servicios de agencias de asuntos laborales y de personal, y también es una ventana para que Guangzhou introduzca talentos.

Las funciones del Centro de Agencia de Personal del Mercado de Talentos del Sur incluyen: archivos adjuntos, subcontratación de personal corporativo, arrendamiento de talentos (recepción de talentos este año (ingreso a Guangzhou), transferencia a años anteriores (manejo de ingreso a Guangzhou); pensiones sociales para empresas Cajas de previsión de seguros y vivienda; gestión de identificación de títulos profesionales, formación, exámenes y evaluaciones de empleados de empresas; adjuntar expedientes de personal de empleados, emisión de comprobantes de expedientes; aceptación de solicitudes de licencia para agentes, gestión de relaciones entre el partido y las masas, etc.

Desde su creación hace diez años, el Centro de la Agencia de Recursos Humanos se ha centrado en el campo de los servicios de recursos humanos, adhiriéndose al propósito de "servir a los talentos y a la sociedad", brinda de todo corazón servicios de personal profesional a. empresas y particulares. Se ha convertido en la organización de servicios de talentos más grande y con más experiencia del sur de China.