Quiero utilizar mis vacaciones anuales para viajar, pero la empresa estipula que solo puedo utilizarlas durante dos días consecutivos y no puedo utilizarlas consecutivamente. ¿Es esto correcto? ¿Cuáles son las disposiciones de las leyes laborales?

Regulaciones sobre vacaciones anuales remuneradas

Artículo 5

La unidad deberá tomar medidas generales para las vacaciones anuales de los empleados en función de las condiciones específicas de producción. trabajo y teniendo en cuenta los deseos de los empleados.

Las vacaciones anuales se pueden organizar de forma colectiva o en secciones dentro de un año y, por lo general, no abarcan varios años. Si la unidad realmente necesita organizar las vacaciones anuales para los empleados a lo largo de años debido a las características del trabajo de producción, puede organizarlas a lo largo de un año.

Si la unidad realmente no puede organizar las vacaciones anuales para los empleados debido a necesidades laborales, no podrá organizar las vacaciones anuales para los empleados con el consentimiento del empleado. Para la cantidad de días que un empleado debe tomar vacaciones, la unidad pagará salarios de vacaciones anuales basados ​​en 300 del salario diario del empleado.