La filosofía empresarial de Pudding Hotel
Orientación a la gestión: mejorar la conciencia de calidad de todos los empleados, establecer y mejorar el sistema de calidad, de modo que las operaciones de marketing del hotel, servicio de habitaciones y otros departamentos puedan controlarse en todo el proceso y en todos los enlaces, cambiando "estado del hombre" al "estado de derecho", aclarar las responsabilidades de calidad y los procedimientos de trabajo, y tener reglas a seguir para todo el trabajo, como un medio poderoso para mejorar la competitividad del mercado, reducir los costos operativos y mejorar los beneficios económicos. Cree una experiencia de alojamiento feliz, gratuita y moderna para los clientes, y bríndeles productos hoteleros rentables mediante la innovación de productos, una gestión eficiente y esfuerzos en equipo.
Posicionamiento de la fuente de clientes: la fuente de clientes es principalmente el enorme sistema de membresía dentro de la cadena Pudding Hotel, y otras estructuras se complementan con viajeros individuales, personas de negocios, empresas e instituciones, jóvenes de moda, mochileros y alrededores. residentes. (Edad: 18 ~ 35 años Ingresos: 2000 ~ 6000 Características: moderno y racional)
Posicionamiento de precios: el precio promedio de una habitación en Pudding Hotel es inferior a 150 yuanes, comenzando en 99 yuanes, que es 50- 80 yuanes menos que hoteles económicos similares. Para los clientes que realizan viajes cortos o de placer, la relación precio/rendimiento es muy alta.
Posicionamiento de ventas: Un sólido sistema de membresía con casi 6 millones de miembros activos, así como un completo sistema central de reservas, una avanzada plataforma de comercio electrónico y un sistema de marketing social. El establecimiento de estos sistemas ha sentado una base sólida para el desarrollo del pudín en todo el país. Las reservas online representan más del 50% y esta cifra aumenta año tras año.
Introducción al sistema de gestión
Para estandarizar las operaciones, Pudding Hotel Chain ha establecido un estricto sistema de gestión y un manual de operación para garantizar que los gerentes puedan utilizar métodos modernos para garantizar que los subordinados y Las tiendas hacen un buen trabajo. Mi trabajo es hacer que la empresa, incluidos todos los hoteles, funcione con normalidad lo antes posible.
Compuesto principalmente por los siguientes sistemas y manuales:
1. Manual de gestión de operaciones
2. Manual de gestión de seguridad contra incendios, manual de operación de recepción y operación de habitaciones. manual.
3. Manual de operación de ventas de relaciones públicas, manual de miembros,
4. Manual de recursos humanos
5. Manual de ingeniería, planificación y gestión integral de proyectos
7. Manual de gestión logística
8. Manual de desarrollo de proyectos
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