¿Hay futuro para los jóvenes trabajando en el Hanting Hotel de Hangzhou?

1. Requisitos del puesto. La industria hotelera de China se está desarrollando rápidamente. Hay muchos talentos gerenciales en nuestro país, pero hay una relativa falta de talentos gerenciales de alto nivel y capacitados profesionalmente, y los talentos gerenciales hoteleros son escasos.

2. El salario y los beneficios son buenos, con un salario de entre 4.000 y 6.000 yuanes. Hay subsidios y beneficios relevantes y el ambiente de trabajo es relativamente relajado. Desarrollo laboral a largo plazo y promoción rápida.