Recientemente registré una empresa de servicios de mano de obra de construcción, que solo exporta servicios de mano de obra de construcción y necesita manejar los impuestos nacionales.
Primero presentar el impuesto local, luego el impuesto nacional.
Los impuestos locales incluyen el IRPF, el impuesto de construcción urbana y el recargo por educación.
La Oficina Nacional de Impuestos es responsable del impuesto general sobre el valor añadido y del impuesto sobre la renta de las sociedades.
El impuesto local no es mucho, el impuesto general mensual al valor agregado del 3% del impuesto nacional y el 10% del impuesto sobre la renta de las pequeñas y microempresas cada trimestre se pueden deducir con las facturas de costos. . Si no lo entiende, busque un contador, que cuesta unos cientos de yuanes al mes. No te arrepientas si te multan en el futuro.
Para registrar una empresa de servicios de construcción, siempre que se trate de construcción, debe solicitar un certificado de calificación, primero solicitar una licencia comercial y luego solicitar las calificaciones pertinentes.
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¿Cómo registrar una empresa de servicios laborales de construcción? Proceso de registro de empresa de servicios laborales de construcción:
A. Empresa registrada
1.
2. Firmar la información industrial y comercial.
3. Apertura de cuenta y verificación de capital.
4. Registro industrial y comercial.
5.
6. Registro del código de organización.
7. Registro fiscal.
B. Solicite las calificaciones después del registro de la empresa.
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¿Cómo gestionar una empresa de servicios de mano de obra en la construcción? ¿Gestionar una empresa de mano de obra de construcción? Código de conducta del empleado
1. Cumplir con las directrices, políticas, leyes, reglamentos y normas de la empresa nacionales, amar y hacer bien su trabajo y establecer la perspectiva de hacer todo por los usuarios.
2. Trabajar duro para aprender conocimientos y habilidades profesionales fuera del trabajo, y mejorar continuamente la calidad técnica y las capacidades comerciales.
3. Implementar estrictamente las especificaciones de construcción y aceptación de los proyectos de construcción; Adherirse a una construcción segura y civilizada, mejorar la calidad de la construcción del proyecto y completar la construcción a tiempo.
4. Respetar estrictamente las disciplinas laborales, obedecer los traslados, seguir órdenes, seguir órdenes y prohibiciones, respetar los tiempos de trabajo y descanso y mantener el orden normal de producción, trabajo y vida.
5. Proteger la propiedad de la empresa, la maquinaria y equipos de construcción, los materiales y los resultados de la construcción. Ahorre estrictamente todos los costos y salvaguarde los intereses de la empresa y los socios.
6. Las agencias y los gerentes enviados deben apegarse a sus puestos, desempeñar sus deberes, actuar imparcialmente, adherirse a los principios, no buscar ganancias personales, predicar con el ejemplo y cumplir concienzudamente los contratos.
Sistema de gestión
1. La contratación laboral debe cumplir con las leyes y regulaciones nacionales pertinentes y el ámbito comercial de la empresa. El contrato comercial de construcción debe ser firmado por el gerente general o su persona autorizada en nombre de la empresa;
2. El departamento de operaciones debe recopilar, analizar y evaluar la información del servicio laboral de manera oportuna, presentar la la información comercial contratada de la empresa al gerente de manera oportuna y llevar a cabo activamente la contratación comercial.
3. En las negociaciones laborales laborales se deben analizar y evaluar las calificaciones, los fondos, la reputación, etc. de los socios para evitar mayores riesgos económicos para la empresa.
4. La contratación laboral debe analizar las habilidades, equipos, período de construcción y fondos de reserva del personal laboral de la empresa. Cuando sea necesario, el departamento comercial debe liderar el estudio conjunto del personal laboral, administrativo, de ingeniería, financiero y otro personal relevante de la empresa.
5. Una vez firmado el contrato comercial, el Departamento de Operaciones cooperará con el Departamento de Trabajo, el Departamento de Tecnología y el Departamento de Finanzas para completar la entrega del trabajo preliminar, como la construcción laboral en el sitio y el contacto con los socios.
6. El Departamento de Operaciones es responsable de la preparación, firma, numeración, registro, archivo e inspección de ejecución de los contratos de trabajo. El contrato original lo guarda el Departamento de Operaciones y se pasa una copia al Departamento de Finanzas y al gerente a cargo.
Sistema de gestión de calidad técnica
1. La empresa ha establecido un sistema de gestión de calidad y tecnología de la construcción encabezado por el ingeniero jefe que envía la mano de obra de acuerdo con la escala y la forma. El equipo de gestión de calidad técnica está formado por el departamento de proyectos o administrador de construcción y el líder del equipo.
2. Después de firmar el contrato de servicio laboral, el departamento técnico debe recuperar de inmediato los planos de construcción especiales o los documentos de construcción relacionados. Después de la revisión por parte del ingeniero jefe. El director del proyecto debe organizar el equipo de trabajo principal para estudiar. También propone un registro de autoexamen de los planos, lo devuelve al ingeniero para su revisión a fin de formar un registro formal y lo informa de inmediato a la unidad de construcción como parte de la revisión conjunta.
3. Proporcionar la información técnica correspondiente, planos estándar, etc. según las necesidades técnicas y requerimientos de la mano de obra. , Hacer los preparativos técnicos para la construcción. Para proyectos técnicamente difíciles, el ingeniero jefe debe presidir la formulación de planes técnicos.
4. El equipo de construcción laboral debe participar rápidamente en las sesiones informativas técnicas, de calidad y de seguridad organizadas por el contratista general y trasladar a Eddie a los operadores en el sitio.
5. El equipo de construcción debe implementar concienzudamente los requisitos operativos de las especificaciones y procedimientos técnicos de la industria, realizar una preparación anticipada, un control durante el proceso y una autoinspección posterior al evento e inspección de la calidad de la construcción de las subestructuras. proyectos para asegurar que la calidad de la construcción cumpla con las especificaciones y estándares de calidad requeridos en el contrato.
6. Todos los tipos especiales de trabajo deben realizarse con certificados y la construcción debe realizarse de acuerdo con los procedimientos operativos para garantizar la calidad del trabajo.
7. Cuando el alcance del contrato sea parte del proyecto, el trabajador especial de la construcción (capataz) deberá participar en la gestión pertinente del proyecto del contratista general y ser responsable de la gestión de la tecnología, calidad y seguridad de la construcción. del proyecto subcontratado, incluyendo proyectos de subcontratación, proyectos ocultos, revisión técnica, elaboración de registros de datos técnicos relevantes e inspección de diversos registros de construcción.
8. La maquinaria y el equipo de construcción deberán ser proporcionados por contratistas generales o por cuenta propia. El equipo de operación realizará una inspección de prueba antes de su uso. Si se encuentra alguna anomalía en los materiales de construcción que se han puesto en uso después de cumplir con los requisitos, se informará al personal de gestión del proyecto de manera oportuna y solo podrá usarse. después de recibir una respuesta clara. Los informes de uso y el estado de los materiales importantes deben registrarse y archivarse.
9. Proporcionar orientación e inspección sobre la tecnología de construcción y la calidad del trabajo del contratista general. Si se encuentran problemas técnicos o de calidad, organice la rectificación de manera oportuna para cumplir con los requisitos de calidad.
10. El departamento técnico realiza periódicamente autoinspecciones sobre la gestión de la calidad del trabajo del equipo de construcción. Proyectos importantes de ingeniería o técnicos. Dirigido por el ingeniero jefe. Y resolver oportunamente los problemas relevantes informados por el equipo y coordinar con el contratista general.
11. Con base en las opiniones de inspección y evaluación de calidad del contratista general sobre los proyectos contratados y el estado de autoinspección de la empresa, evaluar, ajustar, recompensar y sancionar oportunamente el trabajo de calidad técnica del equipo de operación.
Sistema de gestión de producción de seguridad
1. La empresa está dirigida por el subdirector a cargo de formar un sistema de gestión de producción civilizado y seguro y el equipo de despacho de mano de obra está compuesto por el departamento de proyectos; o administrador de construcción y líder de equipo para garantizar una producción civilizada y segura. El equipo de gestión de producción coopera con el contratista general para realizar trabajos de seguridad en la construcción.
2. De acuerdo con la escala y las características del negocio de servicios laborales, el administrador de la construcción está equipado con un oficial de seguridad de tiempo completo o ***, y el líder del equipo toma la forma de un oficial de seguridad del equipo *** para garantizar una producción segura durante todo el proceso. todo el proceso de producción.
3. Realizar o aceptar sesiones informativas técnicas de seguridad del departamento de proyectos de contratación general de manera oportuna. Los oficiales de seguridad y líderes de equipo de tiempo completo deben implementar estrictamente los procedimientos operativos de seguridad y los requisitos de sesiones informativas de seguridad.
4. El departamento de seguridad y el departamento de ingeniería deben brindar concienzudamente educación y capacitación en seguridad a los trabajadores gerenciales y garantizar que los trabajadores en tipos especiales de trabajo estén certificados para trabajar. Mejorar la calidad técnica y de seguridad del personal en tipos especiales de trabajo y tipos técnicos de trabajo para cumplir con los requisitos de las operaciones de construcción.
5. De acuerdo con las normas pertinentes sobre construcción de ingeniería, la empresa organiza inspecciones de seguridad de producción periódicas, irregulares, rutinarias o especiales basadas en las características de las operaciones de construcción y la construcción estacional para promover una construcción civilizada y segura.
6. El equipo de mano de obra enviado debe aceptar seriamente las directrices de inspección y gestión de seguridad del contratista general. Para los peligros o problemas de seguridad identificados, la rectificación se organizará de manera oportuna según sea necesario.
7. Durante el proceso de construcción, los oficiales de seguridad de las escuelas secundarias técnicas y *** deben prestar mucha atención a las condiciones de producción de seguridad y las condiciones en el sitio de construcción y el lugar de trabajo. Si se descubren factores inseguros o accidentes de seguridad, se deben informar al departamento de proyectos de contratación general y al departamento de seguridad de la empresa de manera oportuna, y se deben realizar trabajos de rectificación de acuerdo con las regulaciones.
8. Con base en el desempeño de los empleados en la producción de seguridad, la empresa elogia y recompensa a aquellas personas y unidades que tienen un desempeño sobresaliente en el trabajo de seguridad, como implementar concienzudamente las normas de seguridad y evitar víctimas importantes en el sitio; De acuerdo con las reglas y regulaciones de producción de seguridad, las personas o equipos que desobedezcan la dirección o causen accidentes de seguridad serán criticados, despedidos o castigados financieramente según las circunstancias de la infracción.
Sistema de gestión de personal laboral
1. El departamento laboral de la empresa es el responsable de la gestión del personal laboral que se encuentra laborando o empleado por la empresa.
2. Los trabajadores deben registrar su documento de identidad válido, copias de varios certificados de calificación, certificado de empleo y dos fotografías recientes de una pulgada en el departamento de trabajo y administración, e indicar su número de contacto.
3. Antes de participar en las actividades laborales de la empresa, los trabajadores deben firmar un contrato laboral (individual o en equipo) con la empresa, aceptar las orientaciones laborales de la empresa y cumplir con las leyes y reglamentos pertinentes y las reglas y normas de la empresa. regulaciones:
4. El departamento de trabajo y el departamento financiero deben solicitar con prontitud un seguro laboral para los trabajadores de acuerdo con el despacho de mano de obra y las regulaciones pertinentes.
5. El departamento de ingeniería y el departamento de recursos de la empresa asignarán razonablemente el despliegue del personal laboral de acuerdo con las necesidades del proyecto. El personal o los equipos laborales deben obedecer el despliegue de la empresa e ingresar al sitio de manera oportuna.
6. Los salarios de los trabajadores son distribuidos uniformemente por el departamento financiero de la empresa de acuerdo con las disposiciones pertinentes del contrato laboral. Al recoger el billete, la persona o el guía turístico deberá firmar por el mismo.
7. En principio, los suministros de protección laboral de los trabajadores son distribuidos uniformemente por la empresa, las herramientas personales de trabajo son proporcionadas por los propios trabajadores o sus equipos, y la empresa es responsable de los suministros de protección laboral proporcionados por la empresa. empresa o contratista general.
8. Si el personal laboral viola las disposiciones pertinentes del contratista general o del contrato laboral de la empresa, se tratará como un incumplimiento de contrato y se tratará de conformidad con las disposiciones pertinentes del contrato. .
Sistema de gestión de personal despachado
1. El Departamento de Ingeniería redactará un plan de despacho para el personal administrativo y laboral en función de las necesidades de aceptación de contratos laborales. Se presentará a la dirección de la empresa para su aprobación.
2. De acuerdo con los requisitos del contrato laboral, el departamento de proyectos o los trabajadores de la construcción profesionales son los principales responsables de la planificación, implementación, división del trabajo y asignación de la construcción en el sitio.
3. El departamento de ingeniería es responsable de la gestión comercial del departamento de proyectos enviado o de los trabajadores de la construcción profesionales. Los trabajadores de la construcción profesionales son responsables de la gestión de cada equipo y tipo especial de personal de trabajo, y de la operación. El líder del equipo es responsable de la gestión de su respectivo personal operativo.
4. El personal enviado por la empresa debe cumplir con las regulaciones pertinentes de la industria, y el departamento de proyectos o los trabajadores de la construcción profesionales enviados deben obedecer y cooperar con el contratista general en la gestión de la construcción del proyecto.
5. El departamento de proyectos enviado o el personal de construcción profesional deben realizar sesiones informativas técnicas relevantes, inspecciones de seguridad y calidad del proceso de construcción, inspecciones de ingeniería, cálculos de cantidad del proyecto y trabajos de visa relacionados de acuerdo con la situación de la construcción. Realizar el trabajo de asistencia e informes del gerente todos los meses.
6. El equipo de trabajo debe organizar la construcción de acuerdo con los estándares, planos de construcción y otros requisitos vigentes, y hacer un buen trabajo en una producción segura.
7. Para problemas de calidad y seguridad que surjan durante la construcción, el equipo de operación debe organizar la rectificación de acuerdo con los requisitos pertinentes. Si hay preguntas sobre los requisitos del contratista general, la gerencia debe proporcionar comentarios al contratista general. Para aquellos que desobedecen las instrucciones, los gerentes deben informar de inmediato al departamento de ingeniería de la empresa y ocuparse de ellos.
8. El Departamento de Ingeniería y el Departamento de Trabajo deben comprender, inspeccionar y guiar periódicamente el trabajo y la vida de los gerentes y trabajadores enviados, y ayudar a los gerentes enviados a hacer un buen trabajo en la construcción.
Sistema de Gestión de Equipos Mecánicos
1. El equipo mecánico de la empresa está registrado por el Departamento de Finanzas y gestionado por el Departamento de Trabajo.
2. El departamento laboral es el responsable de establecer los expedientes técnicos de los equipos mecánicos. Los equipos mecánicos se utilizan cada seis meses. Inspección y registro de desgaste.
3. Cuando sea necesario comprar equipos nuevos, el departamento de ingeniería preparará un plan basado en los requisitos de aceptación y lo presentará al departamento de finanzas. El departamento de finanzas revisará el plan en función de las condiciones del equipo de la empresa. y luego enviarlo al gerente para su aprobación.
4. El departamento de trabajo debe ser responsable o instar a las unidades pertinentes a hacer un buen trabajo en la calibración e inspección del equipo de calibración obligatorio que se envía a instituciones profesionales para su inspección. Sí, verifique después de la instalación. El departamento de ingeniería debe ayudar al departamento de proyectos a realizar inspecciones de operación de prueba de equipos mecánicos.
5. El Departamento de Ingeniería es responsable de asistir al Departamento de Proyectos en el arrendamiento de la maquinaria y el equipo necesarios para la construcción del proyecto.
6. El departamento de proyectos debe ayudar al equipo de trabajo en la gestión, uso y mantenimiento de pequeños equipos mecánicos y herramientas de los que el equipo de trabajo es responsable.
7. Los equipos mecánicos deben instalarse y depurarse de acuerdo con los requisitos y regulaciones pertinentes, y todos los componentes, accesorios e instrumentos deben ser completos y efectivos. Una vez completada la instalación, el departamento de proyectos notifica al contratista general para organizar la aceptación de la instalación.
8. Los operadores de equipos mecánicos deben estar familiarizados con los procedimientos operativos y operar de acuerdo con los procedimientos operativos. Los operadores con certificados deben trabajar con certificados y asegurarse de que las máquinas, las personas y los puestos estén asignados.
9. Los operadores deben realizar un mantenimiento mecánico regular según sea necesario y mantener registros de manera oportuna.
11. Después de la finalización del proyecto, el equipo mecánico debe ser inspeccionado, mantenido o reparado completamente antes de abandonar el sitio.
11. La instalación, puesta en servicio e inspección de equipos mecánicos de gran tamaño deben cumplir con los requisitos de gestión del contratista general, y deben instalarse, aceptarse y desmontarse.
12. El almacenamiento de equipos mecánicos de la empresa cumple con los requisitos de almacenamiento de equipos mecánicos y el departamento de mano de obra guarda los equipos valiosos.
Condiciones de registro de empresa de servicios laborales de la construcción y procedimientos específicos para el registro de una empresa de servicios laborales
1. Proceso industrial y comercial:
1) Información requerida para la búsqueda de nombre. (1 semana):
1. Copias de cédulas de identidad de todos los inversionistas (si el inversionista es una empresa, se requiere copia de la licencia comercial)
2. monto de inversión de todos los inversionistas
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3. Nombre de la empresa (preferiblemente más de 5) y ámbito comercial general de la empresa.
Una vez preparada la información de verificación de nombre, será aceptada por los departamentos pertinentes y los departamentos pertinentes completarán los procedimientos necesarios para la verificación de nombre. Una vez aprobada la verificación de nombre, se le notificará con anticipación y se emitirá una copia del formulario de aprobación de la verificación de nombre, un conjunto de sellos (sello corporativo, sello de persona jurídica, sello de accionista) y una carta de confirmación bancaria. 2) Verificación de capital (después de completar)
Vaya al banco más cercano con el formulario de aprobación de verificación de nombre emitido, la carta de confirmación bancaria y un juego de sellos para realizar los procedimientos de capital registrado y luego recibir el pago del inversionista. nota y verificación de la factura del banco. La carta de confirmación bancaria se enviará directamente a la empresa de contabilidad, que luego se encargará del informe de verificación de capital. Una vez aprobada la verificación de capital, se emitirán dos informes de verificación de capital. La verificación de capital debe completarla usted mismo. Encomendar a otras instituciones que asuman responsabilidades relevantes. Para obtener más información, consulte el Capítulo 12 de la nueva Ley de Sociedades sobre responsabilidad legal. III) Firma (completar inmediatamente)
Acercar su cédula de identidad a la Oficina Industrial y Comercial para firmar, y la solicitud será aprobada luego de su verificación. La firma requiere que la persona esté presente y la firma entrará en vigor después de que el personal industrial y comercial confirme que la persona es correcta. Una vez aprobada la firma, se puede iniciar la licencia comercial. Iv) Solicitar una licencia comercial (tarda 2 semanas)
Los materiales requeridos son solo de referencia y todos los materiales son proporcionados por los departamentos pertinentes:
1. o director ejecutivo de la empresa Solicitud de registro de establecimiento; 2. Poder para que la empresa solicite el registro; 3. Resolución de la junta de accionistas; 4. Resolución del Consejo de Administración; 5. Resolución del Consejo de Vigilancia;
7. Certificado de calificación de persona jurídica o certificado de identidad de persona natural de los accionistas o patrocinadores; 8. Certificado de nombramiento de director, supervisor, gerente, presidente o director; 9. Copias de cédulas de identidad de directores, supervisores y gerentes; 10. Informe de verificación de capital;
11. Comprobante de uso de residencia (contrato de alquiler, certificado de propiedad de la propiedad);
12. Dentro del ámbito de negocio de la empresa, proyectos que deben presentarse para su revisión. y la aprobación de acuerdo con las leyes y reglamentos debe presentarse a los documentos de aprobación del departamento.
Una vez completada la información, los departamentos pertinentes completarán todos los procedimientos, los enviarán a la Oficina Industrial y Comercial para su revisión, emitirán las licencias comerciales originales y duplicadas, y las licencias comerciales electrónicas, y luego completarán el formulario Industrial. y trámites de Oficina Comercial.
¿Cuál es el proceso de registro de una empresa de servicios laborales de construcción? La empresa es sencilla, pero el certificado de despacho laboral es difícil. Si puedes hacerlo. La empresa es lógica.
Casualmente, la empresa de servicios laborales de construcción es una empresa de servicios laborales en Liaocheng.
La mayoría de las empresas de servicios laborales se dividen en primer y segundo nivel, pero no existe un tercer nivel. Sin embargo, no se clasifican los negocios de servicios de yeso, pintura, concreto y soldadura. Consulte el "Manual de normas de gestión de calificaciones" para obtener más detalles.
En la contratación de proyectos, el capital registrado mínimo para las empresas de primer nivel es de 500.000 yuanes para la subcontratación de plantilla y de cableado, y de 300.000 yuanes para otros. El segundo nivel suele ser de 65438 millones.
En otras palabras, primero debe solicitar una licencia comercial y luego obtener certificados de trabajador superior y de trabajador intermedio de acuerdo con los requisitos de personal establecidos en el reglamento de gestión de calificaciones. Por ejemplo, una empresa de servicios de albañilería tiene al menos 50 trabajadores, incluidos al menos 50 trabajadores de alto nivel.
Luego debe haber un responsable profesional y técnico correspondiente, es decir, un certificado de título profesional.
Luego está el correspondiente certificado de maquinaria de construcción.
¡Descarga el formulario de solicitud de cualificación y empieza a rellenarlo!
Para obtener detalles específicos, también puede ir a la Oficina de Gestión de la Construcción de Liaocheng para comprar una copia del Reglamento de Gestión de Cualificaciones, ¡y lo sabrá mejor!
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La empresa de servicios de mano de obra de construcción registrada en Chongqing sabe mucho y le contará todo.
Pasos para registrar una empresa
Paso 1: Después de la consulta, recopile y complete el "Formulario de solicitud de aprobación previa de nombre (cambio)" y la "Carta de opinión de autorización del inversionista" y prepare materiales relevantes;
Paso 2: Presentar una solicitud de aprobación previa (cambio) de nombre, varios nombres alternativos y materiales relacionados, y esperar el resultado de la aprobación del nombre;
Paso 3: Reciba el "Aviso de Preaprobación de Nombre Empresarial".
2. Determinar la dirección de la empresa
Después de alquilar una casa, es necesario firmar un contrato de alquiler. Generalmente se requiere utilizar el mismo contrato de alquiler estándar del Industrial y Comercial. Oficina y solicitar al propietario que proporcione una copia del certificado de propiedad inmobiliaria y una copia de la cédula de identidad del propietario. El proveedor de vivienda deberá emitir los siguientes certificados basados en la propiedad de la casa:
(1) Si el proveedor de vivienda tiene un certificado de derechos de propiedad, se adjuntará una copia del certificado de derechos de propiedad y se sellará con el Sello oficial de la unidad de derechos de propiedad o firmado por el dueño de la propiedad.
(2) Si no hay un certificado de derecho de propiedad, el superior de la unidad de derechos de propiedad o la unidad emisora del certificado de bienes raíces explicará la situación en la columna "Prueba requerida" y la sellará para confirmación; está ubicado en una zona rural, también se puede confirmar en la columna "Prueba requerida" La columna "Prueba de situación" debe estar firmada por la autoridad local competente y sellada con el sello oficial;
(3) Si el derecho de propiedad es un inmueble militar, presentar una copia del "Certificado de arrendamiento de inmueble militar" estampado con el sello especial de la Administración Popular de Bienes Raíces de China.
(4) Si la casa es una casa comercial recién comprada que no ha sido registrada para derechos de propiedad, una copia del contrato de compra de la casa firmado o sellado por el comprador, una copia de la factura de compra de la casa, y se deberá presentar copia de licencia de preventa de casa estampada con el sello oficial del desarrollador inmobiliario.
(5) Si el proveedor de vivienda es una empresa con derechos de gestión de arrendamiento aprobados por el departamento de administración industrial y comercial, puede sellar directamente el sello oficial en la columna "Certificado de Proveedor de Vivienda", y al mismo En este momento, se debe emitir un certificado con el sello oficial de la empresa. Ya no se requiere una copia de la licencia comercial.
3. Formar los Estatutos Sociales
Puede descargar una muestra de los "Estatutos Sociales" del sitio web de la Administración de Industria y Comercio y simplemente modificarlos. Al final de estos Artículos, todos los accionistas deberán firmarlos y fecharlos.
Grabar sellos privados
Grabar sellos privados del representante legal y demás accionistas.
5. Consulta la capital.
Seleccione un banco para abrir una cuenta de verificación de capital de empresa con la "Carta de consulta bancaria" emitida por la firma de contabilidad.
Todos los accionistas traen sus acciones al banco y abren una empresa con el aviso de verificación de nombre emitido por la Dirección Industrial y Comercial, el sello oficial del representante legal, cédula de identidad, dinero de verificación de capital y una consulta en blanco. formulario de carta. Debe informarle al banco que es una cuenta de verificación de capital. Después de abrir una cuenta de la empresa, cada accionista depositará el dinero correspondiente en la cuenta de la empresa de acuerdo con el monto de su aporte de capital. El banco emitirá notas de pago a cada accionista y estampará el sello del banco en la carta de confirmación. Nota: La Ley de Sociedades estipula que los inversores (accionistas) deben pagar todas las contribuciones de capital al registrar una empresa. La contribución de capital puede ser en forma de moneda (es decir, RMB) o en especie (como automóviles), bienes raíces o. propiedad intelectual. Todo lo que haces en el banco es una contribución monetaria. Si tienes objetos físicos, inmuebles, etc. Como inversión, primero debe acudir a una empresa de contabilidad para evaluar su valor y luego realizar una inversión basada en su valor real, lo cual es más problemático. Por lo tanto, se recomienda que utilice dinero directamente para contribuir. No importa qué método utilice para obtener el dinero, ya sea que lo pida prestado o no, solo necesita pagar el aporte de capital completo.
6. Solicitar informe de verificación de capital
La carta de pago del accionista emitida por el banco y la carta de confirmación sellada por el banco serán enviadas a la firma de contabilidad por el banco, la empresa. los estatutos, el aviso de aprobación previa del nombre, las copias del contrato de alquiler y el certificado de bienes raíces deben enviarse a una firma de contabilidad para el informe de verificación de capital. El coste general es de unos 1.200 yuanes (el capital social es inferior a 500.000 yuanes).
7. Presentar el formulario de registro de empresa requerido por la autoridad de registro industrial y comercial.
(1) Documentos y certificados que deben presentarse para el establecimiento y registro de una sociedad de responsabilidad limitada:
1. Formulario de solicitud de registro de establecimiento empresarial (incluido el formulario de solicitud de registro de establecimiento empresarial, lista de inversionistas unitarios (accionistas unitarios, promotores), lista de accionistas (promotores) de personas físicas, inversionistas unipersonales, lista de socios sociales, estado de pago del capital registrado de los inversionistas (capital registrado, aporte de capital), formulario de registro de representante legal
2. Estatutos de la empresa (presentar una copia impresa y solicitar a todos los accionistas que firmen; los accionistas personas jurídicas deben colocar el sello oficial de la persona jurídica);
3. agencia de verificación de capital;
4. Aviso de aprobación previa del nombre de la empresa y lista de inversionistas con nombres preaprobados;
5. Prueba de calificaciones de los accionistas;
6. Carta de nombramiento (poder);
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7. Si el ámbito comercial involucra proyectos previamente licenciados, se deben presentar los documentos de aprobación de los departamentos de aprobación correspondientes. Las empresas registradas en el Parque Científico y Tecnológico de Zhongguancun deben presentar una carta de compromiso si sus proyectos comerciales no han sido aprobados específicamente.
El certificado se puede recoger después de 5 días hábiles.
8.
Dirígete a la agencia de grabado de sellos designada por la Oficina de Seguridad Pública con tu licencia comercial para grabar el sello oficial, el sello de contrato y el sello financiero. En los siguientes pasos, debes utilizar el sello oficial o. sello financiero.
9. Solicitar el certificado del código de organización empresarial
Oficina de registro del código de persona jurídica de la empresa: ventana de la Oficina de Calidad y Supervisión Técnica.
Plazo: 1 día hábil después de la aceptación
Proceso de procesamiento: Reciba el formulario → Complete el formulario → Envíe el sello oficial y otros materiales → Pague la tarifa → Reciba el certificado del código de organización y el certificado del código de organización (Después del procesamiento. ha pasado el límite de tiempo)
Proporcionar materiales:
(1) Original y copia de la licencia comercial;
(2) Sello oficial de la unidad;
(3) Original y copia de la cédula del representante legal (las unidades no constituidas en sociedad deberán presentar original y fotocopia de la cédula del responsable
(4) Presentado por colectivos, unidades); propiedad de todo el pueblo y unidades no incorporadas Copia del certificado de código de la autoridad superior ⑸ Código postal de la unidad, número de teléfono y número de empleados regulares
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Asuntos de trámite: registro tributario (licencia comercial autoobtenida) Dentro de los 30 días siguientes a la fecha de solicitud)
Lugar: Ventanilla de la autoridad de registro tributario
Materiales proporcionados: Las "empresas individuales" no necesitan presentar los siguientes materiales (2), (4) y (5)
(1) Original y copia de la licencia comercial
(). 2) Original y copia del certificado de código de organización corporativa;
(3) Representante legal Original y fotocopia de la cédula de identidad personal;
(4) Copia de la cédula de identidad del personal financiero;
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⑸Original y fotocopia de los estatutos de la sociedad o empresa;
[ 6] Copia del certificado de propiedad inmobiliaria o contrato de arrendamiento
(7) Sello
(8) Las empresas transferidas desde otras regiones deben proporcionar un certificado de pago de impuestos (certificado de pago de impuestos) de la declaración de liquidación de la autoridad de registro original);
(9) Otra información relevante requerida por las autoridades fiscales.
11. Solicitar un certificado de registro estadístico.
Asuntos de procesamiento: Registro estadístico (dentro de los 10 días a partir de la fecha de recepción de la licencia comercial)
Ubicación: Ventana de la autoridad de registro estadístico
Materiales proporcionados:
(1) Original y copia de licencia comercial;
(2) Original y copia de certificado de código de organización corporativa;
(3) Original de cédula de identidad del representante legal y copia;
(4) Original y copia de los estatutos de la sociedad o empresa;
(5) Copia del certificado de registro fiscal;
Apertura de una Cuenta empresarial
Vaya al banco para abrir una cuenta empresarial básica.
Acuda al banco para abrir una cuenta básica con la licencia comercial original, el certificado de registro fiscal original, el certificado de código de organización original, la tarjeta de identificación corporativa, el sello oficial, el sello financiero especial y el sello corporativo oficial. Abra una cuenta básica y cancele la cuenta en el banco de verificación de capital original.
Pasar por los trámites de apertura
El representante legal y el personal financiero que realicen las cancelaciones de impuestos y soliciten las facturas de compra, deberán reportar al administrador tributario, manejar las cancelaciones de impuestos de acuerdo con el alcance comercial real de la empresa y determinar ¿Es la empresa un contribuyente en pequeña escala o un contribuyente general?
Quienes se dedican a la industria de servicios deben solicitar una factura unificada para la industria de servicios.
Solicitar una factura comercial unificada para comercio mayorista y minorista.
Aquellos que se dedican a industrias especiales deben solicitar facturas especiales. Por ejemplo, la industria de la publicidad solicita facturas especiales para la industria de la publicidad y la industria del transporte solicita facturas unificadas para el transporte de mercancías.
La empresa deberá presentar declaraciones de impuestos, recibir declaraciones, hacer declaraciones normales y pagar impuestos del 1 al 10 del mes siguiente a la recepción del certificado de registro tributario.
Condiciones de registro de la empresa
Existen muchas condiciones para registrar una empresa, incluidos accionistas, supervisores, directores, nombre de la empresa, ámbito comercial, capital registrado, dirección registrada, estatutos de la empresa, representante legal, etcétera.
1. Accionistas de la empresa
La nueva "Ley de Sociedades de la República Popular China" estipula que una empresa debe tener un accionista (inversor) al registrarse. Una empresa establecida por un accionista es una sociedad de responsabilidad limitada unipersonal, o dos o más accionistas pueden invertir en una empresa registrada.
Al registrar una empresa, se deben presentar y verificar copias originales de los certificados de identidad de los accionistas.
2. Supervisor
Según los estatutos de la empresa, una empresa puede establecer una junta de supervisores (que requiere múltiples supervisores) cuando se establece, o puede no establecerla. una junta de supervisores pero requiere un supervisor. Sociedad unipersonal de responsabilidad limitada. Los accionistas no pueden actuar como supervisores; uno de dos o más accionistas puede ser supervisor.
Al registrar una empresa se deberá presentar el certificado de identidad original del supervisor.
3. Capital social de la empresa
Para registrar una empresa es necesario tener capital social. Las nuevas regulaciones estipulan que el capital registrado mínimo de una empresa es de 30.000 yuanes, y el capital registrado mínimo de una sociedad de responsabilidad limitada unipersonal es de 654,38 millones de yuanes.
Los accionistas transfieren el capital registrado a la cuenta de verificación de capital de la empresa, y una firma de contabilidad profesional realizará la verificación de capital y la emitirá.
4. Nombre de la empresa
Al registrar una empresa, primero se debe aprobar el nombre de la empresa y se deben enviar varios nombres de empresa para la búsqueda de nombres. Las reglas para la búsqueda de nombres de empresas registradas en Shanghai son que los nombres de empresas de la misma industria no pueden tener el mismo nombre ni el mismo sonido. Si hay varios tamaños de fuente, es necesario separarlos y buscar nombres.
5. El alcance comercial de la empresa
Al registrar una empresa, el alcance comercial debe estar claramente definido. El alcance comercial futuro no puede exceder el alcance comercial de la empresa. Puede escribir el negocio que desea hacer ahora o que podría hacer en el futuro en el ámbito comercial. El alcance comercial debe tener un máximo de 100 palabras, incluidos los signos de puntuación.
6. Domicilio social de la empresa
El domicilio social de la empresa debe ser la dirección de una oficina comercial, y se requiere copia del contrato de arrendamiento y certificado inmobiliario.
7. Estatutos
Cuando se constituye una empresa, debe presentar sus estatutos al departamento de administración industrial y comercial. Los estatutos de la empresa aclaran el nombre de la empresa, el ámbito de actividad, los accionistas y los ratios de aportación de capital, el capital social, los derechos y obligaciones de los accionistas, directores y supervisores, etc.
8. Directores
Una vez constituida la empresa, ésta puede tener o no un consejo de administración. Si no hay junta directiva, se requiere un director ejecutivo. Los accionistas podrán actuar como directores ejecutivos. Los directores deben proporcionar documentos de identificación originales.
9. Personal financiero
Cuando la empresa realiza el registro fiscal, debe presentar la información del personal financiero, incluidas copias de certificados de identidad, certificados contables y fotografías.
10. Representante legal de la empresa
La empresa necesita tener un representante legal, que puede ser uno de los accionistas o contratado. El representante legal de la empresa deberá presentar identificación original y fotografías.
¿Cuánto capital se requiere para registrar una empresa?
De acuerdo con la nueva "Ley de Sociedades de la República Popular China" de 2006, una empresa registrada debe tener capital registrado y los accionistas tienen la obligación de aportar capital. El capital registrado debe ser verificado por una institución profesionalmente calificada y reportado a la Oficina Industrial y Comercial para su archivo.
Entonces, ¿cuánto capital se necesita para registrar una empresa?
1. Requisitos para el capital social de una sociedad unipersonal de responsabilidad limitada
Según la "Ley de Sociedades", el capital social mínimo de una sociedad unipersonal de responsabilidad limitada es 654,38 Millones de yuanes y el capital registrado requiere una inversión única. La inversión no se puede realizar a plazos.
2. Requisitos de capital registrado para sociedades de responsabilidad limitada
La sociedad de responsabilidad limitada más común tiene un capital registrado mínimo de 30.000 yuanes. El capital registrado se puede invertir a plazos, con una inversión inicial. de 20, y el capital social restante se constituirá en el plazo de 2 años.
Tres. Requisitos de capital registrado para sociedades anónimas
El capital registrado mínimo requerido para sociedades anónimas es de 5 millones de RMB.
Cuatro. Requisitos para el capital social de las empresas del grupo
Según la normativa legal, el capital social mínimo de una empresa del grupo es de 50 millones de RMB.
Verbo (abreviatura de verbo) requisitos de capital registrado para industrias especiales
Existen regulaciones claras sobre el capital registrado de industrias especiales. Por ejemplo, el límite de capital registrado mínimo para una empresa de transporte de carga internacional es de 5 millones de RMB, y el límite de capital registrado mínimo para una empresa de ingeniería de construcción secundaria es de 20 millones de RMB.
Los diferentes tipos de empresas, empresas nacionales y extranjeras, y empresas de industrias especiales, tienen diferentes requisitos mínimos de capital social.
Cómo registrar una empresa de servicios de mano de obra de construcción Con base en la empresa Pudong, tiene más licencias de producción de seguridad y diversas calificaciones para los proyectos que desea contratar.
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