Modelo de resumen de trabajo del período de prueba del proyecto
En los últimos cinco meses, bajo el liderazgo del Departamento de Servicios de Ingeniería, a través de luchas con colegas y mis propios esfuerzos activos, he realizado el siguiente trabajo.
Primero, actitud laboral y trabajo ideológico.
Actitud de trabajo. Amo mucho mi trabajo. Puedo exigirme estrictamente, cumplir con los diversos sistemas del departamento de ingeniería, mantener una actitud de trabajo responsable, aprender con humildad, ser proactivo y mejorar constantemente. Nivel técnico Trabajar duro para realizar cada tarea asignada por el líder. Trabajos de instalación de guías.
2. Guiar el trabajo de instalación.
En el trabajo real de instalación de imanes permanentes de Gionee, mediante la instalación de interfaces de tuberías, gabinetes rectificadores y gabinetes de control, profundizamos nuestra comprensión del proceso del equipo y del suministro y distribución de energía de la línea. También desarrolló mi capacidad para comprender esquemas de cableado eléctrico y diagramas de conexión e instalación de tuberías. Al mismo tiempo, también aprendí las habilidades cognitivas de los repuestos de equipos. Cada aspecto del proceso de instalación se realiza con mucho cuidado. Si descubre que el filtro alcalino está instalado incorrectamente, infórmelo de inmediato e instálelo correctamente. Aunque el trabajo de orientación se completó con éxito, se descubrió que la comprensión de la configuración del modelo de PLC, los nombres detallados de los accesorios y las funciones en el gabinete de control no era lo suficientemente profunda. De ahora en adelante, me concentraré en mirar algunos dibujos técnicos e iré al Departamento de Soporte de Materiales después de salir del trabajo para aprender sobre los accesorios. Si tiene preguntas que no comprende, pregúnteles a sus colegas y líderes de inmediato. Pruebas y puesta en marcha de equipos.
3. Pruebas y depuración de equipos.
Cuando el equipo saudita fue probado y depurado en el taller, tenían cierta comprensión de la secuencia de inicio y la configuración de parámetros pid del equipo de producción de hidrógeno cndq-10 de la planta de energía. Al mismo tiempo, comprenda el principio de funcionamiento de la rectificación de superficial a profunda. Antes de la puesta en servicio, asegúrese de que el cilindro recto esté a 90 grados y la T a 180 grados. La válvula de bola directa ajusta el estado cerrado. La válvula de control de diafragma neumático de Jordan debe inicializarse y ajustarse. Durante el proceso de depuración, el equipo de imágenes no pudo alcanzar la presión del sistema, el nivel de líquido real no coincidía con el de la computadora host y, ocasionalmente, la bomba eléctrica resultó dañada. Por lo tanto, debe investigarse adecuadamente de acuerdo con la situación real.
En cuarto lugar, direcciones de trabajo futuras.
El próximo mes nos centraremos en la fase de depuración. Desarrolla tu propia capacidad para encontrar fallas. Informe a los líderes sobre los problemas encontrados en el sitio y haga más preguntas. Compense las deficiencias en el trabajo futuro y esfuércese por hacer un mejor trabajo.
Capítulo 2 Modelo de resumen de trabajo del período de prueba del proyecto
El tiempo vuela y el sol y la luna pasan volando. Un año es realmente corto. Antes de que te des cuenta, 20xx está a punto de pasar. Deberíamos resumir el pasado, pensar en el futuro, aprender del pasado y compensar el futuro. Mirando retrospectivamente el trabajo del año pasado, nos centramos principalmente en los siguientes aspectos:
Primero, la gestión de la seguridad. Debido a la singularidad y particularidad del uso de electricidad en la construcción de nuestra empresa, de acuerdo con el sistema de gestión de electricidad de la empresa, fortaleceremos la gestión del uso temporal de electricidad para la construcción. Yo personalmente iré al sitio para inspeccionar todos los días, insistiré en inspecciones periódicas del funcionamiento de la estación de conmutación, plantearé requisitos para los problemas existentes en la gestión de la estación de conmutación e instaré a su rectificación. Cuando hay un defecto en el equipo de la estación de conmutación, debe comunicarse activamente con el fabricante para obtener repuestos y trabajar con el personal de mantenimiento para ir al sitio a encontrar el problema, a fin de garantizar el uso normal del equipo.
En segundo lugar, la calidad de la construcción. Desde su llegada a la fábrica en abril, ha sido responsable de la inspección de la construcción y la gestión de la red de puesta a tierra de protección contra rayos de toda la fábrica. De acuerdo con los estándares y especificaciones de gestión de calidad pertinentes, realizó un seguimiento exhaustivo de la construcción de la red de puesta a tierra de protección contra rayos en toda la fábrica, verificó los números de las habitaciones en diferentes áreas, presentó requisitos en términos de tamaño de superposición, métodos de soldadura y anticorrosión de las juntas. , etc., y organizó la construcción. La unidad y el supervisor realizaron dos inspecciones y pruebas de aceptación de la resistencia de puesta a tierra en el área terminada, las cuales fueron calificadas, controlando así la calidad del proyecto.
3. Dirección de obra en obra. De acuerdo con el progreso de la imagen del proyecto y el plan de la red secundaria, formular planes de trabajo personales para los equipos bajo la jurisdicción de esta especialidad, realizar un seguimiento de los proyectos clave todos los días, supervisar y supervisar la supervisión para realizar la gestión de la construcción en el sitio de todo corazón, participar en el mantenimiento de cortes de energía. trabajó en la estación de conmutación y, principalmente, supervisó el tendido de redes de puesta a tierra de protección contra rayos en toda la planta. Completado, ayudó a reemplazar ct y el interruptor n.° 584 de la subestación Fenglingdu de 165438 500 kv.
Cuarto, trabajo básico profesional.
De acuerdo con la disposición del departamento y en combinación con las características reales de la profesión, se formuló un plan de preparación de producción profesional y se formularon estándares de trabajo profesional, que incluyen: estándares de trabajo para inspectores eléctricos jefes y estándares de gestión de inspectores eléctricos, que incluyen: puestos; de directores e inspectores eléctricos Especificaciones; normas técnicas para la supervisión del aislamiento eléctrico; responsabilidades de seguridad eléctrica de los inspectores jefes e inspectores eléctricos, normas de gestión del suministro de energía en la construcción, normas de gestión de conexión cero de equipos eléctricos, normas de gestión de prevención de mal funcionamiento eléctrico; libros de contabilidad de equipos primarios, lista de equipos eléctricos primarios, estándares de gestión de planos de construcción, estándares de gestión de repuestos eléctricos, estándares de gestión de tickets de trabajo eléctrico, estándares de gestión de inspección y limpieza de cables, estándares de gestión de inspección de respiradores, estándares de gestión de cambios de equipos eléctricos, estándares de gestión de defectos de equipos eléctricos, equipos primarios eléctricos Normas de construcción y aceptación, normas de mantenimiento eléctrico. y más de 60 normas técnicas eléctricas en cinco categorías principales, y recopiló una gran cantidad de información sobre la inspección y el mantenimiento de equipos eléctricos primarios.
Verbo (abreviatura de verbo) Manejo de planos y equipos. Según el acuerdo, participé en la licitación de equipos para disyuntores de 500 kv, transformadores de corriente de 500 kv, barras colectoras cerradas, gabinetes de distribución de 6 kv, generadores diesel, gabinetes de distribución de bajo voltaje y transformadores de tipo seco en el taller auxiliar. Durante este período, completé con éxito todo el trabajo desde la revisión de ofertas, la apertura de ofertas, la evaluación de ofertas hasta la negociación del acuerdo técnico y la firma con una actitud seria y justa. Para garantizar que el equipo llegue a tiempo con alta calidad y cantidad, fuimos a Shanghai, Beijing y Baoding sucesivamente para participar en las pruebas de fábrica de transformadores de voltaje de 500 kv, reactores de 500 kv y transformadores de alto voltaje número uno, y aprendimos sobre el diseño del equipo, la programación de la producción y el progreso de la producción de los fabricantes. Recibimos una gran cantidad de comentarios de primera mano de manera oportuna e hicimos esfuerzos para realizar trabajos de seguimiento. Con base en las necesidades reales del sitio, formulamos un plan de requisitos de dibujo y nos comunicamos activamente con el instituto de diseño sobre algunos dibujos que se necesitaban con urgencia para lograr un entendimiento mutuo y básicamente satisfacer las necesidades de construcción.
6. Ingeniería civil. Durante el más de un mes que estuve a cargo de la dirección de obra civil, sentí una gran responsabilidad. Estudio mientras trabajo y lo compenso con diligencia. He organizado y participado en reuniones especiales sobre calidad y seguridad de cimientos de pilotes, reuniones de revisión de planos de ingeniería civil, reuniones informativas sobre el vertido de cimientos de turbinas, reuniones periódicas sobre calidad de la construcción civil, reuniones especiales de desulfuración y reuniones especiales de ingeniería civil de 500 kv. Supervisar e inspeccionar la finalización del vaciado de los cimientos de las turbinas de vapor #1 y #2; la puesta en marcha de la sala de calderas, la turbina de cangilones #2, la estación de aguas residuales domésticas, el tratamiento de cimientos de pilotes DDC de la estación de aguas residuales industriales y el tratamiento de cimientos de pilotes del área frontal de la planta. construcción de redes de tuberías subterráneas; vertido de galerías de transporte de carbón Construcción y otros proyectos de ingeniería. Participé en la licitación de preplanta de la unidad constructora, coordiné y resolví una serie de temas como requerimientos de planos de ingeniería civil y construcción cruzada, y cumplí exitosamente las tareas asignadas por la gerencia.
7. Otros trabajos. Además de hacer bien su trabajo, también son responsables de la capacitación del departamento, el trabajo diario de la sucursal y otras tareas asignadas por los líderes. Para hacer un buen trabajo este año, tomé la iniciativa de recopilar información y cooperé activamente con el Departamento de Recursos Humanos para formular el plan de capacitación anual del departamento y organizar su implementación. Establezca varias cuentas de la sucursal del partido de equipos, mejore las notas de estudio de la sucursal y coopere con el comité del partido de la empresa para completar diversas actividades.
El año pasado, con la ayuda de colegas y la confianza de los líderes, básicamente completamos todo el trabajo con éxito, aprendimos muchos conocimientos nuevos y logramos algunos resultados, pero en comparación con los requisitos. de los líderes, todavía no hemos cumplido con los requisitos de los líderes. Hay una cierta brecha, por lo que planeamos fortalecer nuestro trabajo en los siguientes aspectos el próximo año:
1. Nuevo trabajo para mí. Es mucho trabajo y no puedo hacerlo con facilidad. En el futuro, definitivamente fortaleceré mis estudios, mejoraré concienzudamente mi nivel empresarial y laboral y me concentraré en fortalecer la capacitación en gestión de la construcción e inspección de calidad de ingeniería. Al mismo tiempo, debemos ampliar nuestros conocimientos, prestar más atención a la absorción de conocimientos profesionales relevantes en nuestro trabajo, fortalecernos en los aspectos de ingeniería civil, ingeniería térmica, presupuesto de ingeniería, etc., y cumplir con los requisitos del puesto. lo antes posible.
2. Después de llegar a Yundian, el espíritu de los viejos camaradas a quienes no les importaban las ganancias y pérdidas personales y trabajaban duro sin quejarse me infectó profundamente y también me hizo sentir profundamente la brecha entre mí. En el futuro, mientras hago un buen trabajo en los negocios, cambiaré mi estilo de trabajo, tomaré la iniciativa, completaré activamente diversas tareas, me comunicaré activamente con mis colegas, cooperaré plenamente, no eludiré ni me quejaré, siempre pondré los intereses de la empresa en primer lugar y Crear activamente mejores resultados para la empresa de alto valor y esforzarse por lograrlo.
3. Realizar trabajos de coordinación externa.
La gestión de proyectos involucra muchos factores, incluidas las unidades de construcción, los institutos de diseño y los fabricantes de equipos. En el trabajo futuro, debemos comunicarnos activamente con todas las partes para comprender sus dificultades reales y el proceso real de producción de equipos, suministro y requisitos de instalación en el sitio. Debemos hacer el trabajo con cuidado y atender el proyecto.
El nuevo año significa un nuevo punto de partida, nuevas oportunidades y nuevos desafíos. Estoy decidido a seguir trabajando duro en el futuro, utilizar mis fortalezas y evitar debilidades, superar las deficiencias, estudiar mucho y trabajar duro para poder seguir siempre el ritmo del desarrollo de la empresa y hacer las debidas contribuciones a la doble inversión y el futuro de la empresa. ¡Prosperidad y desarrollo el próximo año!
Capítulo 3 Modelo de resumen del trabajo del período de prueba del proyecto
Una mirada retrospectiva al trabajo de los últimos seis meses, bajo el liderazgo de los líderes de la empresa, con la ayuda de colegas y con la cooperación de varios departamentos, me exijo estrictamente y completo bien el trabajo de acuerdo con los requisitos del sistema de la empresa. A lo largo de este medio año de estudio y trabajo, se han producido nuevos avances en los métodos de trabajo y grandes cambios en los métodos de trabajo. Ahora resumamos el trabajo de los últimos seis meses.
1. Tareas principales completadas en la primera mitad de 20XX
1. Completar la entrega del instituto de diseño, recopilar toda la información de diseño del instituto de diseño y proporcionarla al instituto de diseño. y comenzar oficialmente a trabajar con el instituto de diseño. Varias tareas llevan el trabajo de diseño al proceso normal.
2. De acuerdo con los requisitos de la empresa, ajuste el edificio al tipo de apartamento y determine la ubicación del edificio, confirme varios planos con el instituto de diseño y envíelo al instituto de diseño para comenzar el diseño del plano de construcción. Los planos de excavación del pozo de cimentación anteriores y los planos de cimentación de pilotes se ajustarán varias veces.
3. Ayudar al equipo de licitación a ofertar por unidades de estudio de construcción, completar el estudio de construcción y proporcionar el informe del estudio al instituto de diseño para el diseño y dibujo de los planos de excavación. Participar en la licitación y revisión del plan de soporte de las unidades de soporte a la construcción. Diagrama de pilotes de prueba de construcción.
4. Comuníquese con el instituto de diseño, vaya al sitio para inspeccionar el edificio, intercambie opiniones de diseño con profesionales del instituto de diseño y complete los planos de la sala de bombas de agua doméstica, la sala de bombas de agua contra incendios y sala de distribución de energía del edificio.
5. Organice la presentación y las preguntas y respuestas de los planos de construcción de los cimientos de pilotes del piso, proporcione los resultados de las preguntas y respuestas al instituto de diseño y haga un resumen formal de preguntas y respuestas. Completa y estrecha cooperación con ministerios, departamentos, departamentos, etc.
6. Complete los dibujos de diseño del paisaje ecológico y vaya al sitio para guiar y resolver problemas técnicos de construcción. Completar la planificación de la red de carreteras paisajísticas de las zonas residenciales y la planificación ecológica de las zonas residenciales.
7. Se completa el plano de la casa, se confirma el tiempo de producción del dibujo con el instituto de diseño y el trabajo de diseño del plano de construcción está en marcha. El plan maestro ha sido reajustado y el Departamento de Coordinación continúa ajustando el plan maestro.
8. Revisar cuidadosamente los planos de construcción, proponer un plan de diseño económico y razonable estrictamente desde la perspectiva de la empresa, respetar las opiniones de todas las partes, descubrir problemas de manera oportuna y comunicarse con la unidad de diseño para resolverlos. .
9. Complete el diseño del plano de construcción del edificio, complete la vista aérea de la comunidad y complete las representaciones de la fachada de cada edificio.
10. Completar el trabajo diario de la Oficina del Ingeniero Jefe, recopilar y organizar información y documentos de la Oficina del Ingeniero Jefe y proporcionar información diversa y soporte de documentos a los líderes del departamento.
2. Deficiencias existentes y medidas de mejora
1. Es necesario fortalecer las habilidades de comunicación y los recursos no se utilizan en su totalidad. Durante el proceso de trabajo, no estar familiarizado con otras especialidades puede provocar una reducción de la eficiencia del trabajo e incluso errores. Es necesario fortalecer activamente la comunicación con colegas de otros departamentos, compartir recursos a través de la plataforma de la empresa, aprovechar al máximo los recursos de la empresa y mejorar la iniciativa subjetiva.
2. El alcance profesional es limitado. Como ingeniero civil del Partido A, debe ser versátil para satisfacer las necesidades de desarrollo de la empresa. En el futuro proceso laboral, fortalecer el estudio de otras carreras para mejorar el nivel profesional y técnico.
3. La previsión y planificación en el proceso de trabajo no son lo suficientemente fuertes en el trabajo futuro, mejore su previsibilidad ante los problemas que puedan surgir, trate de no tener problemas y afronte los problemas de forma ordenada. tratar con.
3. Perspectivas de obra para el segundo semestre del año
Ahora, el edificio ha entrado en la etapa de construcción formal. En el siguiente trabajo, me centraré de cerca en el plan general de la empresa, completaré el trabajo con los pies en la tierra, trabajaré más duro, me esforzaré por progresar, mejoraré mi capacidad laboral, seré una persona calificada y me esforzaré por crear mayores beneficios. para la empresa.