¿Cuáles son las funciones laborales y la división del trabajo de las sociedades universitarias de ciencia y tecnología?
Artículo 2 El propósito de la Asociación de Ciencia y Tecnología de Estudiantes Universitarios de la Universidad Politécnica de Xi'an es adherirse a la dirección política correcta bajo el liderazgo del Comité de la Liga Juvenil, implementar la política educativa del partido y la educación de la escuela. ideas y servir de todo corazón a los estudiantes universitarios de la Universidad Politécnica de Xi'an, con el objetivo de "activar la atmósfera académica científica y tecnológica de los estudiantes universitarios, mejorar su conciencia sobre la innovación científica y tecnológica, mejorar sus capacidades prácticas científicas y tecnológicas y cultivar". Talentos innovadores”, centrándose en promover el aprendizaje y mejorar su calidad. Combinado con las características de nuestra escuela, llevamos a cabo actividades extracurriculares de ciencia y tecnología extensas y profundas que son académicas, intelectuales, sociales y prácticas para movilizar el entusiasmo de los estudiantes para participar, cultivar su pensamiento innovador, aprovechar su investigación científica y tecnológica. y potencial de servicio, y ser realista, espíritu innovador, pionero y emprendedor, crear un buen ambiente para la creación científica y tecnológica de los estudiantes, y contribuir a promover la construcción humanística de la escuela y crear un buen ambiente académico y científico en la escuela.
Artículo 3 La Asociación de Ciencia y Tecnología de Estudiantes Universitarios de la Universidad Politécnica de Xi'an está compuesta por la Asociación de Ciencia y Tecnología Escolar y la Asociación de Ciencia y Tecnología de cada universidad.
Artículo 4 La Asociación de Ciencia y Tecnología de Pregrado de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Xi'an implementa la política básica del trabajo nacional de ciencia y tecnología, promueve la moda de "respetar el conocimiento y los talentos" y aboga por el espíritu de dedicación. , la innovación, la búsqueda de la verdad a partir de los hechos y la cooperación, y se adhiere a los principios de independencia y democracia y a la política de “dejar que cien flores florezcan y cien escuelas de pensamiento compitan”. Ayudar a resolver las dificultades prácticas que enfrentan los estudiantes en el estudio, la tecnología, la vida y el trabajo, garantizar la salud física y mental de los estudiantes y promover el desarrollo integral de la moral, la inteligencia y la aptitud física.
Artículo 5 La asociación lleva a cabo su trabajo bajo la dirección del Comité de la Liga Juvenil.
Nombramiento del Capítulo 2
Bajo la dirección del Comité de la Liga Juvenil, la Asociación de Ciencia y Tecnología une a todos los estudiantes, implementa la política educativa nacional, toma el aprendizaje y el trabajo como objetivos, toma el aprendizaje como centro, y lleva a cabo activamente ciencia y tecnología, trabajo de bienestar público y otras actividades para permitir que los estudiantes se desarrollen de manera integral. Las tareas específicas de la Asociación de Ciencia y Tecnología son las siguientes:
Artículo 6: Divulgar el conocimiento científico y realizar actividades de creación científica y tecnológica y discusión académica. Llevar a cabo concursos de ciencia y tecnología para cultivar la conciencia de innovación científica y tecnológica y la capacidad práctica de los estudiantes. Realizar intercambios académicos, activar el pensamiento académico y promover el desarrollo de asignaturas.
Artículo 7: Organizar los logros científicos y tecnológicos para participar en la Copa Desafío. Realizar servicios de demostración y consultoría científica, presentar sugerencias de políticas y promover la transformación de los logros científicos y tecnológicos. Formular y mejorar medidas de innovación científica y tecnológica y orientar a todos los estudiantes para la realización de actividades amplias de innovación científica y tecnológica.
El artículo 8 refleja las opiniones y demandas de los miembros de la Asociación de Ciencia y Tecnología y salvaguarda los derechos e intereses legítimos de los miembros de la Asociación de Ciencia y Tecnología. Organizar a los miembros de la Asociación de Ciencias para participar en la consulta, la toma de decisiones científicas y la supervisión democrática de las políticas y regulaciones de la Asociación. Preocuparse por el pensamiento, el estudio, la vida y el trabajo de los miembros de la Asociación de Ciencia y Tecnología y aprovechar al máximo el potencial de los miembros.
El Artículo 9 se compromete a cultivar la conciencia de los estudiantes sobre la innovación y mejorar sus capacidades de desarrollo científico y tecnológico. Fortalecer los intercambios y la cooperación científica y tecnológica entre escuelas y ampliar la influencia de nuestra escuela. Elogiar y recompensar a los trabajadores científicos y tecnológicos destacados y recomendar talentos destacados.
Artículo 10: Fortalecer la autoconstrucción de los cuadros estudiantiles, fortalecer el estudio de la línea, los principios y las políticas del partido, fortalecer la educación sobre políticas situacionales y mejorar continuamente la calidad política de los cuadros estudiantiles.
Capítulo 3 Estructura organizativa
Artículo 11 La Asociación de Estudiantes de Ciencia y Tecnología de la Universidad Politécnica de Xi'an es una sociedad académica masiva iniciada por estudiantes. Está afiliada al Comité de la Liga Juvenil. de la escuela. Cada colegio tiene una gestión científica unificada separada de asociaciones técnicas.
1. La Asociación de Ciencia y Tecnología de Pregrado tiene dos niveles: escuela y universidad. Trabajar bajo la dirección unificada de la asociación a nivel escolar.
2. La asociación a nivel escolar tiene 1 presidente, 1 vicepresidente permanente y 4 vicepresidentes. Tiene un presidium (compuesto por el presidente y el vicepresidente bajo la dirección directa del maestro); a cargo del Comité de la Liga Juvenil), una secretaría, un Departamento de Competencia de Ciencia y Tecnología, un Departamento de Servicios de Ciencia y Tecnología, un Departamento de Relaciones Públicas, un Departamento de Propaganda y un Departamento de Información de Ciencia y Tecnología. Cada departamento consta de aproximadamente 10 personas según las condiciones reales. El presidium es elegido por el Comité de la Liga Juvenil, y los ministros de cada departamento son seleccionados, revisados, elegidos, aprobados y contratados por el Comité de la Liga Juvenil.
3. Las sociedades de nivel universitario tienen 1 presidente (el personal con puestos superiores al nivel de vicepresidente del sindicato de estudiantes universitarios es recomendado conjuntamente por el sindicato de estudiantes universitarios y es revisado y contratado por el departamento competente y unidad), y 2 vicepresidentes (recomendados conjuntamente por el sindicato de estudiantes universitarios, y son contratados por el departamento competente) y revisión de unidad y empleo).
Artículo 12: Las sociedades de nivel escolar guían el trabajo de cada sociedad de nivel universitario. El presidente de la sociedad es responsable de todos los miembros, tiene derechos de liderazgo y supervisión sobre las actividades de las sociedades de nivel universitario y. tiene derecho a asignar fondos para actividades de la sociedad, tiene derecho a revisar el paradero de fondos para diversas actividades.
Artículo 13 Los miembros pueden participar en actividades de acuerdo con sus aficiones y condiciones reales, y los miembros pueden formar grupos de interés o grupos de investigación científica para actividades colectivas.
Artículo 14 Las funciones específicas de la asociación son las siguientes:
Presidencia:
Está compuesta por un presidente, un vicepresidente ejecutivo y cuatro vicepresidentes. presidentes. El presidente es responsable de la organización general de todos los asuntos de la asociación, el vicepresidente ejecutivo es específicamente responsable del trabajo del campus de Lintong y los cuatro vicepresidentes ayudan al presidente en la gestión de la asociación. La división del trabajo de los cuatro vicepresidentes es: gestión de los asuntos diarios de la asociación, gestión de los materiales de la asociación, gestión de las relaciones públicas externas de la asociación y supervisión y gestión de los diversos departamentos de la asociación.
Secretaría:
1. Introducción a la Secretaría:
La Secretaría es el puente y vínculo entre los principales departamentos funcionales de la Asociación para la Ciencia y la Tecnología.
Sus principales tareas son: gestionar los asuntos diarios, ayudar al Presidium y otros departamentos a organizar razonablemente el trabajo diario y coordinar el trabajo y las relaciones. Garantizar la eficiencia del trabajo, promover la unidad dentro de la Asociación de Ciencia y Tecnología y crear condiciones favorables para el trabajo de los distintos departamentos. Una descripción general de su trabajo es la siguiente:
1. Implementar las resoluciones del Presidium y completar las tareas asignadas por el Presidium. Supervisar el trabajo de los diversos departamentos funcionales.
2. Completa los asuntos diarios de la Asociación de Ciencia y Tecnología. Incluye oficinas. Gestión de archivos, materiales de actividades, actas de reuniones, archivo de documentos.
3. Redactar documentos y reglamentos pertinentes y presentarlos al presidium para su revisión.
4. Realizar una revisión preliminar de la planificación de actividades de cada departamento y presentarla al presidium.
5. Aprovechar al máximo la función de coordinación de la secretaría, coordinar la relación de trabajo entre varios departamentos y actores y mejorar la cohesión de la asociación.
6. Desempeñar un papel de puente, proporcionar retroalimentación oportuna sobre la información de base y mejorar la comunicación y el intercambio entre la asociación y el mundo exterior, para mejorar su trabajo.
7. Redactar actas de reuniones de cada departamento, contactar con cada departamento y supervisar el trabajo de cada departamento.
Dos. Equipo de Secretaría y sus tareas:
1. Equipo de Materiales: Responsable de redactar la planificación de eventos, resumir y gestionar los materiales de la asociación.
2. Asistentes: El presidente, el vicepresidente y los ministros de cada departamento designarán sus propios asistentes y los ubicarán en la secretaría.
3. trabajo, como notificaciones internas de la asociación, etc. ;
4. Equipo móvil: ayudar en el trabajo y las actividades diarias de la asociación;
5. Administrador de detalles del personal: mantenerse al tanto del estado del personal de cada departamento y personalizarlo. a las necesidades del personal en cada puesto de la asociación, las medidas de gestión del personal de la asociación y el límite superior de personal requerido por la asociación;
6. Equipo de fotografía: responsable de recopilar y preservar fotografías de todos los asuntos realizados por la asociación;
7. Equipo de seguimiento: estadísticas de varios departamentos. El trabajo realizado por los miembros se puntúa de manera uniforme y se analiza cuantitativamente. Al final del semestre, más miembros de cada departamento califican las evaluaciones participantes.
Departamento de Propaganda:
1. Publicidad del trabajo diario: principal responsable de los carteles diarios (festivos) de la asociación.
2. para la producción de carteles propagandísticos temporales de emergencia.
3. Promoción de la cultura laboral: Promover principalmente el espíritu de cultura laboral de la Asociación para la Ciencia y la Tecnología entre grupos dentro y fuera de la escuela.
Departamento de Extensión:
1. Contactar a las universidades del campus: Contactar a las universidades del campus para llevar a cabo actividades relevantes;
2. ;
3. Contactar unidades de negocio;
4. Contactar con otras universidades hermanas;
5. Responsable de contactar puestos de trabajo-estudio.
Departamento de Competencia de Ciencia y Tecnología:
1. Adoptar un sistema de gestión de proyectos;
2. Equipo de proyecto de la Copa Desafío: organizar la Copa Esperanza en la escuela. Organizar conferencias de la "Copa Desafío" y organizar periódicamente élites científicas y tecnológicas de cada universidad para llevar a cabo cursos de capacitación de la Copa Desafío;
3. Equipo de proyecto de actividad diaria: contratar temporalmente personas de otros departamentos para formar un equipo de proyecto para realizar actividades relacionadas.
Departamento de Servicios Tecnológicos:
1. Procesamiento de asuntos diarios: Responsable de la selección de los gerentes del club y apoyo logístico durante las actividades;
2. proporcionar los servicios correspondientes;
3. Servicios de mantenimiento voluntario para estudiantes: realizar regularmente actividades de mantenimiento voluntario;
4. Equipo de respuesta a emergencias: responsable de ayudar a otros departamentos con mano de obra insuficiente.
Departamento de Información Científica y Tecnológica:
1. Recopilación de información científica y tecnológica: recopilar información científica y tecnológica que sea significativa para la gestión de la asociación todos los días y realizar investigaciones relevantes. actividades;
2. Publicación de revistas de ciencia y tecnología: publicar revistas de ciencia y tecnología con regularidad;
3. Reproducir películas de ciencia y tecnología de manera oportuna para enriquecer la atmósfera de ciencia y tecnología. la escuela;
4. Responsable del establecimiento y mantenimiento del sitio web de la Asociación de Ciencia y Tecnología.
Sucursales de cada colegio:
Realizar actividades con las características de nuestro colegio y emprender diversas actividades de la Asociación de Ciencia y Tecnología.
Capítulo 4 Membresía
Artículo 15 Los estudiantes que reconozcan y respeten la carta, tengan ciertas cualidades innovadoras, tengan un gran interés en la ciencia y sean dedicados, pueden postularse voluntariamente si aprueban. Después de la evaluación, puede convertirse en miembro y registrarse en la Secretaría de la Asociación de Ciencia y Tecnología de Pregrado del Campus Lintong de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Xi'an.
Artículo 16 Requisitos para ser miembro:
La Asociación de Ciencia y Tecnología implementa la membresía grupal y la membresía individual.
1. Miembros del grupo:
(1) Las ramas de las asociaciones científicas de varias universidades son miembros fijos del grupo de la asociación científica de nuestra escuela.
(2) Cualquier organización estudiantil académica de ciencia y tecnología aprobada por la escuela que reconozca los estatutos de la Asociación de Estudiantes de Ciencias de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Xi'an y esté dispuesta a participar en la Conferencia de Ciencia y Tecnología de la escuela. Las actividades de la asociación y el apoyo al trabajo de la Asociación de Ciencia y Tecnología pueden solicitar la membresía del grupo.
2. Miembros individuales:
(1) Estudiantes que estudian en nuestra escuela que reconocen los estatutos de la Asociación de Estudiantes de Ciencia y Tecnología de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Xi'an y están dispuestos a hacerlo. participar en las actividades de la Asociación de Ciencia y Tecnología de la escuela puede solicitar membresía individual.
(2) Los miembros de la Sociedad de Ciencia y Tecnología serán registrados por la Sociedad de Ciencia y Tecnología y serán informados a la Sociedad para su registro.
(3) Los miembros de la asociación de ciencias escolares se registrarán directamente en la oficina de la asociación de ciencias de la escuela.
Artículo 17 Derechos y obligaciones de los miembros de la Asociación de Estudiantes de Ciencia y Tecnología de la Universidad de Ciencia y Tecnología de Xi'an
1. Derechos que disfrutan los miembros:
(1) Disfrutar del derecho a votar, El derecho a ser elegido y votar;
(2) El derecho a criticar y hacer sugerencias sobre el trabajo;
(3) El derecho participar en actividades organizadas por la Asociación de Ciencia y Tecnología y obtener información relevante;
(4) Priorizar diversas medidas de incentivo de la asociación.
2. Obligaciones de los miembros:
(1) Cumplir con la Constitución de la Universidad de Ingeniería de Xi'an, implementar las resoluciones de la asociación y mantener la reputación e imagen de la asociación;
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(2) Implementar los reglamentos pertinentes de la Asociación de Ciencia y Tecnología y cumplir concienzudamente las tareas encomendadas y asignadas por la Asociación de Ciencia y Tecnología;
(3) Cuidar, apoyar y participar activamente en diversas actividades organizadas por la Asociación;
(4) Reflejar oportunamente las opiniones, sugerencias y requisitos de los estudiantes sobre la Asociación de Ciencia y Tecnología de la Universidad Politécnica de Xi'an;
(5) Prestar atención al trabajo en equipo y aprovechar al máximo la fortaleza del grupo de la asociación;
(6) De conformidad con los estatutos y otras disposiciones pertinentes para cumplir con otras obligaciones de los miembros.
Artículo 18 Después de que un miembro se gradúe, se dé de baja o se transfiera a otra escuela, su membresía quedará automáticamente cancelada.
Artículo 19: Los miembros tienen la libertad de retirarse de la reunión, deberán solicitarlo personalmente y ser retirados de la reunión previa discusión y aprobación de la Mesa de la Asociación para la Ciencia y la Tecnología;
Artículo 20: La violación de las reglas escolares, las disciplinas escolares y los artículos de la Asociación, o aquellos que no cumplan con sus obligaciones de membresía durante un tiempo prolongado y dañen la reputación y los intereses de la Asociación para la Ciencia y la Tecnología serán expulsados de la membresía tras estudiar. y aprobación por la Mesa de la Asociación de Ciencia y Tecnología.
Capítulo 5 Sistema de Gestión del Trabajo Diario
Artículo 21 Reglamento Sistema de Reuniones:
1. resumir el trabajo anterior, concertar trabajos siguientes y actividades recientes, intercambiar experiencias laborales y realizar críticas y autocríticas.
2. La reunión está presidida por el presidente y la secretaría organiza las firmas antes de la reunión, controla estrictamente la asistencia y es responsable de llevar las actas de la reunión.
3. No se permiten ausencias, retrasos y salidas anticipadas. Si sucede algo, es necesario explicar el motivo al presidente a tiempo.
4. Quienes no asistan a las reuniones ordinarias sin autorización serán tratados conforme a las normas y reglamentos correspondientes.
Artículo 22 Procedimientos de organización de actividades:
1. Cada departamento debe formular un plan de trabajo general para el semestre al comienzo de cada semestre y presentar el plan de trabajo dentro de las dos semanas posteriores al inicio. de cada semestre El plan (documento Word, en formato A4) debe entregarse a la secretaría en el momento oportuno.
2. El trabajo diario y las actividades diarias de cada departamento son organizados y organizados por cada departamento, pero el plan de actividades (debe incluir el personal requerido, las finanzas, los arreglos del lugar, etc.) debe prepararse 3 veces antes. la última reunión ordinaria se llevará a cabo durante 5 días y se deberá realizar un resumen a tiempo después del evento. El plan y el resumen (archivo de Word, tipografía en papel A4) se presentarán a la secretaría en el momento oportuno, serán revisados por el presidente y archivados por la secretaría, de modo que el trabajo de cada departamento pueda evaluarse al final. del evento y al final del año.
3. Para algunas actividades a gran escala, se debe establecer un comité de actividad especial de acuerdo con el tamaño de la actividad para organizar la actividad en detalle de modo que la actividad tenga un mando unificado y responsabilidades claras. Si es necesario, se deberá realizar una reunión de trabajo especial antes del evento para su organización y despliegue.
4. Al final de cada semestre, el presidente, el vicepresidente, el ministro y el viceministro deberán resumir oportunamente su trabajo y su trabajo personal. El resumen (documento Word, tipografía en papel A4) deberá presentarse a la secretaría en el momento oportuno.
Artículo 23: Las evaluaciones departamentales se establecen por departamento para registrar el trabajo de cada departamento y los resultados de la evaluación de las actividades de cada departamento por parte del equipo de evaluación.
Sistema de Evaluación del Capítulo 6
Bajo la dirección del Comité de la Liga Juvenil, con el fin de promover mejor el trabajo de la Asociación de Ciencia y Tecnología, realizar la estandarización e institucionalización de la gestión. color de la Asociación de Ciencia y Tecnología, mejorar el sistema de gestión y movilizar El entusiasmo y la iniciativa de varios departamentos se utilizan para lograr la coordinación y unificación del trabajo de la Asociación de Ciencia y Tecnología, y se adopta el método de evaluación para formular esto de manera integral. sistema. Los resultados de las evaluaciones individuales y departamentales son archivados por la Secretaría de la Asociación de Ciencia y Tecnología y sirven como una referencia importante para la evaluación final y la evaluación de becas de líderes estudiantiles destacados, líderes de liga destacados y miembros destacados de la liga.
Artículo 24 Principios de Evaluación:
1. Los objetos de evaluación son todos los cuadros y funcionarios de la Asociación de Ciencia y Tecnología. Si el director no participa en el trabajo asignado dentro de un semestre por más de tres veces, se cancelará su calificación
2. El sistema de evaluación de cuadros y funcionarios de la Asociación de Ciencia y Tecnología implementa un; "Sistema de 100 puntos"; la puntuación básica es 100 puntos, más o menos puntos, por excelencia Suma puntos y resta diferencias. El presidium dirige a la secretaría para hacer evaluaciones públicas, sumar y restar puntos públicamente, y el presidium y varios departamentos se supervisan entre sí.
Contenido de la evaluación del artículo 25:
1. Evaluación del departamento:
(1) Las actividades del departamento fueron muy exitosas y fueron elogiadas de inmediato en la reunión regular de esta semana. El Presidium puede solicitar el título de "Premio a la Mejor Organización de Eventos".
(2) Si los miembros del departamento se comportan de manera civilizada y participan activamente en las actividades, se sumarán 3 puntos.
(3) Si los líderes escolares elogian verbalmente las actividades del departamento, se agregarán 5 puntos cada vez; se agregarán 5 puntos por cada carta de agradecimiento recibida, se agregarán 7 puntos si las actividades del departamento; se publiquen en el periódico escolar y revista escolar; se sumarán 10 puntos por actividades reportadas por televisoras municipales o publicaciones municipales;
(4) Si la Asociación de Ciencia y Tecnología exige que cada departamento presente varios materiales escritos y documentos electrónicos, si no se presenta dentro del tiempo especificado, se deducirán 2 puntos cada vez (el trabajo; plan debe estar terminado 3 días antes del evento) Enviar, el resumen del trabajo debe entregarse 3 días después del evento).
(5) Se deducirán 10 puntos por no realizar las tareas asignadas por el presidium (sede y fuera de la sede) sin ningún motivo, se deducirán 6 puntos por no completar lo requerido y 3 puntos se deducirá por retraso.
2 Evaluación personal:
(1) Se descontarán 3 puntos por cada reunión ordinaria (ausente sin excusa), se descontará 1 punto por llegar tarde y salir temprano, y Se deducirán 0,5 puntos por pedir permiso;
(2) Quien llegue tarde tres veces o se ausente dos veces será criticado y se le descontarán puntos en las reuniones ordinarias.
(3) Cualquier persona que llegue tarde cinco veces o se ausente tres veces sin excusa será expulsado de la Asociación de Ciencia y Tecnología.
(4) Se descontarán 3 puntos por no participar en las actividades organizadas por el departamento sin ningún motivo, y se descontará 1 punto por solicitar licencia.
Capítulo 7 Sistema de recompensas y castigos
Al final del año académico 26, se evaluará la fortaleza integral de las asociaciones científicas de cada universidad. Incluyendo la calidad de la actividad, los resultados, el número de estudiantes que participan en actividades académicas científicas y tecnológicas y sus premios.
Artículo 27: Socios individuales que obtengan premios en concursos escolares de trabajos académicos de ciencia y tecnología.
Artículo 28 Al final de cada año escolar, se realizará una evaluación integral de todos los cuadros de la Asociación de Ciencia y Tecnología, y se seleccionará un número de cuadros y funcionarios destacados.
Artículo 29 Recompensas:
1. Se dará prioridad a los cuadros de la Asociación para la Ciencia y la Tecnología que hayan logrado avances ideológicos positivos y sean particularmente pragmáticos en su trabajo para convertirse en activistas del Partido. en las mismas condiciones.
2. Con base en evaluaciones y valoraciones relevantes, las personas y departamentos destacados de la Asociación de Ciencia y Tecnología tendrán la oportunidad de postularse para "Cuadros Excelentes" o "Oficiales Excelentes" o "Departamentos Excelentes".
Artículo 30 Sanción:
1. Si la actitud laboral no es seria y las actividades cotidianas no son activas, se le dará amonestación y se le impondrán sanciones disciplinarias internas graves.
2. Los responsables de negligencia en la actitud laboral rendirán cuentas y serán inspeccionados públicamente.
3. Quienes descuiden sus deberes en el trabajo y cometan errores graves, automáticamente se retirarán de la Asociación para la Ciencia y la Tecnología.
4. Aquellos que estén ausentes de las reuniones regulares a nivel de departamento adjunto o superior sin excusa, recibirán una advertencia una vez, se cancelarán todas las calificaciones para la evaluación dos veces y se los despedirá directamente tres veces. (Aquellos que hayan realizado aportes especiales a la Asociación de Ciencia y Tecnología serán tratados según la situación real)
Capítulo 8 Gestión y Nombramiento y Remoción de Personal
Artículo 31 Ciencia y Tecnología Las asociaciones de todos los niveles gestionarán sus asuntos con referencia al reglamento de gestión del personal.
Artículo 32: La elección general de la Asociación de Ciencia y Tecnología será planificada por el presidium bajo la dirección de los maestros del Comité de la Liga Juvenil, y la elección de los representantes de los miembros será convocada para su implementación.
Artículo 33 El ministro resumirá las fortalezas y capacidades laborales de los miembros del departamento en función del desempeño de cada persona en el departamento, y llevará a cabo intercambios de personal entre departamentos en reuniones ministeriales periódicas para lograr una asignación razonable de recursos humanos.
Artículo 34 Los miembros del personal de las asociaciones de ciencia y tecnología de todos los niveles deben amar la causa de las asociaciones de ciencia y tecnología, establecer la idea de servir a los trabajadores de ciencia y tecnología, tener un alto nivel político y amplios conocimientos profesionales. y habilidades organizativas y de actividad social relativamente fuertes.
Artículo 35 Las asociaciones de ciencia y tecnología de todos los niveles deben fortalecer la capacitación y educación del personal, llevar a cabo la capacitación de manera planificada y organizada y mejorar la calidad política y profesional del personal.
Artículo 36: El nombramiento y remoción del personal será decidido por el presidium bajo la dirección de los docentes.
Capítulo 9 Fondos y Gestión de Activos
Artículo 37 Fuentes de fondos de esta asociación:
1. Fondos especiales escolares;
2
3. Donación;
4.
El artículo 38 establece fondos de intercambio académico, divulgación científica y tecnológica y premios.
Artículo 39 Los fondos y activos de las asociaciones de ciencia y tecnología en todos los niveles y los bienes inmuebles asignados a las asociaciones de ciencia y tecnología por los gobiernos nacional y local están protegidos por la ley, y ninguna unidad o individuo podrá malversar, malversarlos o transferirlos arbitrariamente.
Artículo 40 Los fondos y activos son administrados de forma independiente por el director financiero.
Capítulo 10 Disposiciones complementarias
Artículo 41 Los demás sistemas de gestión de la asociación se sujetarán a los estatutos. En caso de conflicto, prevalecerán los estatutos.
Artículo 42 El derecho de interpretación final de este estatuto pertenece a la Asociación de Estudiantes de Ciencia y Tecnología del Campus Lintong de la Universidad Politécnica de Xi'an.
Artículo 43 Este Estatuto entrará en vigor a partir de la fecha de su promulgación.