Recopilación de las seis garantías para las políticas de empleo y espíritu empresarial del condado de Ningyang "Tabla de políticas de las seis garantías para el empleo y el espíritu empresarial del condado de Ningyang"
1. Políticas de promoción del empleo
1.
Contenido de la política: Para las unidades que contratan personas con dificultades laborales y pagan primas de seguro social por ellas, así como para las unidades que organizan a personas con dificultades laborales a través de puestos de bienestar público y pagan primas de seguridad social por ellas, la compensación se basará en el primas reales de seguridad social pagadas por personas con dificultades de empleo. Excepto para quienes estén a menos de cinco años de la edad legal de jubilación, el período de subsidio del seguro social para las personas con dificultades laborales no excederá de tres años como máximo.
Después de la expiración de la política de empleo de bienestar público del 1 de octubre al 1 de febrero de 2020, si las personas con dificultades laborales aún tienen dificultades para lograr un empleo estable, el período de disfrute de la política de subsidio del seguro social será prorrogado por un año.
Condiciones de solicitud: El ámbito de aplicación de las personas con dificultades laborales se ajustará al "Reglamento de promoción del empleo de la provincia de Shandong". Las dificultades laborales incluyen principalmente: mujeres mayores de 40 años y hombres mayores de 50 años; miembros de familias sin empleo en áreas urbanas; miembros de familias pobres con cero transferencia de empleo en áreas rurales; ; personas que disfrutan de la seguridad mínima de vida; personas que poseen el Certificado de Discapacidad de la República Popular China; personas que han estado desempleadas durante más de un año; personas que tienen dificultades para encontrar empleo debido a la pérdida de tierras y otras razones; trabajadores en edad de trabajar.
Canal de procesamiento: Centro de Servicios Públicos de Empleo del Condado de Ningyang,
El número de teléfono es 5628405.
2. Subsidios laborales de bienestar público
Contenido de la política: Se proporcionarán subsidios laborales de bienestar público a las personas con dificultades laborales que ocupen puestos de bienestar público. Salvo para aquellas personas con dificultades laborales a las que les falten menos de cinco años de la edad legal de jubilación, el período máximo de las subvenciones al empleo de asistencia pública no excederá de tres años. Después de la expiración de la política de empleo de bienestar público del 65438 de junio + 1 de octubre al 65438 de junio + 31 de febrero de 2020, si las personas con dificultades laborales aún tienen dificultades para lograr un empleo estable, el período de disfrute de la política de subsidio de empleo de bienestar público será prorrogado por un año.
Objetos aplicables: Personas con dificultades laborales, centrándose en personas mayores desempleadas, familiares sin empleo y personas pobres registradas en edad de trabajar.
Estándares de subsidio: Los estándares se basan en los estándares de salario mínimo del condado de Ningyang.
Canal de tramitación: Centro de Servicios Públicos de Empleo del condado de Ningyang, Tel: 5628405.
En segundo lugar, políticas para fomentar el emprendimiento
3. Subsidio único al emprendimiento
Contenido de la política: para quienes hayan obtenido una licencia comercial para pequeñas y microempresas. por primera vez y han estado operando normalmente durante 12 meses. Los empresarios antes mencionados que han pagado primas de seguro social para los empleados de empresas nuevas, así como el personal profesional y técnico de los municipios y las instituciones públicas que han renunciado o han iniciado un negocio. en el trabajo, recibirán un subsidio inicial único. Cada empresario y cada empresa sólo podrá recibirlo una vez.
Estándar de subsidio: el estándar de subsidio para pequeñas y microempresas es 6,5438+5 millones de yuanes.
Canal de tramitación: Centro de Servicios Públicos de Empleo del Condado de Ningyang, Tel: 5628405.
4. Subsidio único para el desarrollo del empleo empresarial
Contenido de la política: 65438 + pequeñas y microempresas registradas después del 1 de octubre y junio de 2013, que contratan a desempleados registrados y graduados Graduados universitarios anuales que firmen un contrato laboral de un año o más con un salario mensual no inferior al salario mínimo local y paguen las primas de seguro social de sus empleados según sea necesario, recibirán un subsidio único para el desarrollo del empleo empresarial.
Objetos aplicables: pequeñas y microempresas.
Condiciones de solicitud: 65438 Pequeñas y microempresas registradas después de junio + 1 de octubre de 2013, contratan a desempleados registrados y graduados universitarios en el año de graduación y firman un contrato laboral de un año o más con ellos. mensual El salario no será inferior al salario mínimo local estándar y las primas del seguro social se pagarán a los empleados de conformidad con las reglamentaciones.
Estándar de subvención: Calculado en base al número de puestos de trabajo creados al solicitar el subsidio y el estándar de no menos de 2.000 yuanes por puesto.
Canal de tramitación: Centro de Servicios Públicos de Empleo del condado de Ningyang, Tel: 5628405.
5. Subvenciones al alquiler de locales comerciales
Contenido de la política: Talentos de alto nivel y altamente cualificados, trabajadores migrantes que regresan y personas con dificultades laborales que alquilan locales comerciales y no disfrutan de las mismas. Reducción o exención de las tarifas de alquiler de locales. Aquellos que se hayan graduado de colegios y universidades de tiempo completo dentro de los cinco años, hayan estado operando continuamente durante más de seis meses desde la fecha de registro, hayan empleado a más de tres personas y hayan pagado el seguro social según sea necesario. podrán solicitar subvenciones para el alquiler de locales comerciales.
Objetos aplicables: talentos calificados de alto nivel, trabajadores migrantes que regresan, personas con dificultades laborales y graduados universitarios a tiempo completo dentro de los 5 años posteriores a su graduación.
Condiciones de solicitud: El alquiler de local comercial para iniciar un negocio no disfruta de la reducción o exención del alquiler del local.
Estándar de subvención: se proporcionará una subvención máxima de 3000 yuanes al año para los locales comerciales alquilados. Si el alquiler de un local comercial arrendado es inferior a 3000 yuanes al año, se proporcionará una subvención basada en el importe. Alquiler real. El período máximo de subvención no podrá exceder de 3 años.
Canal de tramitación: Centro de Servicios Públicos de Empleo del condado de Ningyang, Tel: 5628405.
6. Préstamos empresariales garantizados y descuentos en intereses
Contenido de la política: aquellos que cumplan con las condiciones de solicitud de préstamos empresariales garantizados pueden solicitar préstamos empresariales garantizados dentro de 200.000 yuanes.
Si inicia una empresa, una no empresa privada, una cooperativa profesional de agricultores o varios tipos de asociaciones u organizaciones para iniciar un negocio juntos, y los socios y miembros de la organización cumplen con las condiciones del prestatario, puede solicitar un Préstamo de no más de 600.000 yuanes basado en el número máximo de prestatarios por puesta en marcha.
Objetos aplicables: personas desempleadas registradas en ciudades y pueblos dentro de la edad legal para trabajar, personas con dificultades laborales, veteranos desmovilizados, personas liberadas de prisión, estudiantes universitarios, graduados universitarios, empleados de empresas con exceso de capacidad de producción y personas desempleadas, repatriados, trabajadores migrantes empresariales rurales, empresarios en línea, personas pobres registradas, agricultores independientes rurales, personal profesional y técnico calificado fuera de servicio o en el trabajo de municipios e instituciones públicas, jóvenes empresarios de Hong Kong, Macao y Taiwán, de acuerdo con las regulaciones pertinentes del Comité Provincial del Partido y los Requisitos del Gobierno Provincial, otros empresarios calificados que regresan a sus lugares de origen.
Estándares de política: para los prestatarios que operan normalmente, si sus proyectos empresariales son adecuados para el desarrollo industrial local y sus pagos son activos y cumplen con las condiciones de solicitud actuales, pueden continuar brindando garantías de préstamo y post-pago. descuentos de intereses con sus licencias comerciales originales. El plazo del préstamo no excederá los 3 años por vez y el número acumulado no excederá los 3 años. Para préstamos personales empresariales garantizados calificados, el departamento financiero ofrecerá descuentos totales en los intereses. La tasa de interés del préstamo de riesgo no excederá LPR+50BP.
Canales de procesamiento: Según "el prestatario presenta su solicitud de acuerdo con las regulaciones, el departamento de recursos humanos y seguridad social revisa las calificaciones del prestatario de acuerdo con las regulaciones, la agencia de garantía lleva a cabo la debida diligencia de acuerdo con sus responsabilidades, el organismo financiero La institución revisa el préstamo y el departamento financiero subsidia los intereses de acuerdo con las regulaciones". El número de teléfono del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social es 5628405.
7. Préstamos garantizados y descuentos de intereses para pequeñas y microempresas
Contenido de la política: Las pequeñas y microempresas calificadas pueden solicitar préstamos garantizados para iniciativas empresariales. El monto máximo del préstamo no excederá los 3 millones de yuanes.
Objetos aplicables: todas las pequeñas y microempresas que cumplen con las normas de clasificación estadística de grandes, medianas y pequeñas empresas, y el número de empleados recién contratados que cumplen con las condiciones para solicitar préstamos empresariales garantizados en ese año alcanza más del 15% de los empleados existentes de la empresa, y se firma un contrato laboral1 Durante más de 20 años, se requiere que no existan antecedentes crediticios ilegales graves, como atrasos salariales y primas de seguro social, y que la empresa, legalmente Los accionistas representativos y principales tienen buena reputación social, no tienen malos antecedentes crediticios y no violan las leyes y regulaciones.
Estándares de política: el monto máximo del préstamo no excederá los 3 millones de yuanes, el período del préstamo generalmente no excederá los 2 años y el número acumulado no excederá el triple. El departamento financiero ofrecerá un descuento en intereses a las pequeñas y microempresas que disfruten de préstamos empresariales garantizados sobre la base del 50% de la tasa de interés cotizada en el mercado el día de la firma del contrato de préstamo. La tasa de interés de los préstamos garantizados para empresas pequeñas y microempresas no excederá LPR + 50 BP. La tasa de interés del préstamo será determinada por la institución financiera responsable mediante negociación con el prestatario en función de las condiciones operativas y el estado crediticio de la empresa prestataria.
Canales de procesamiento: Según "el prestatario presenta su solicitud de acuerdo con las regulaciones, el departamento de recursos humanos y seguridad social revisa las calificaciones del prestatario de acuerdo con las regulaciones, la agencia de garantía lleva a cabo la debida diligencia de acuerdo con sus responsabilidades, el organismo financiero La institución revisa el préstamo y el departamento financiero subsidia los intereses de acuerdo con las regulaciones". El número de teléfono del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social es 5628405.
Tres. Política de formación profesional
8. Subvención a la formación profesional
Contenido de la política: Para personal cualificado que obtenga certificados tras participar en una formación en su lugar de residencia, residencia permanente, lugar de formación y búsqueda de empleo. lugar de empleo, cada subsidio se otorgará a cada persona no más de tres subsidios de capacitación vocacional por año, y los estudiantes universitarios y de escuelas vocacionales de tiempo completo no recibirán más de tres subsidios de capacitación por persona durante sus estudios. No se puede disfrutar repetidamente de la misma ocupación y del mismo nivel en el transcurso de un año.
Se proporciona empleo gratuito a niños de familias pobres, trabajadores pobres registrados, graduados de escuelas secundarias urbanas y rurales que no han continuado su educación, trabajadores migrantes, desempleados en empresas, empleados transferidos, soldados retirados, discapacitados. personas y otras personas con dificultades laborales. Formación profesional.
Los estudiantes de colegios y universidades de tiempo completo y colegios vocacionales participan en capacitación en habilidades vocacionales; los graduados de colegios y universidades de tiempo completo y colegios vocacionales que no hayan trabajado dentro de los 2 años posteriores a la graduación pueden participar en habilidades vocacionales. capacitación; aquellos que tengan capacidades de empleo y emprendimiento y necesidades de capacitación y no reciban pensiones básicas de empleado urbano mensualmente, así como los desempleados registrados que participen en capacitación vocacional, recibirán un cierto nivel de subsidios de capacitación vocacional.
Condiciones de inscripción: Quienes hayan participado en cursos de formación para el empleo o de emprendimiento y hayan obtenido certificados de cualificación profesional tras la formación.
Estándares de subsidio: aquellos que hayan obtenido certificados de calificación vocacional y certificados de nivel de habilidad vocacional recibirán subsidios de capacitación de 1.000 yuanes por persona para los trabajadores jóvenes, 1.500 yuanes por persona para los trabajadores intermedios y 2.000 yuanes. /persona para los trabajadores de alto nivel; aquellos que hayan obtenido el "Certificado de capacidad profesional especial" recibirán un subsidio de formación de 1.000 yuanes por persona; aquellos que obtengan el "Certificado de cualificación para la formación" recibirán un subsidio de formación. un subsidio de capacitación de no más de 10 yuanes por clase y no más de 800 yuanes por cada condado, distrito y área funcional según la distribución estándar del tiempo y el costo de la capacitación por persona. Participar en formación de emprendimiento y obtener un certificado de formación. Aquellos que solo realicen capacitación en conciencia empresarial recibirán un subsidio de capacitación de 300 yuanes por persona. Aquellos que solo realicen capacitación teórica en conciencia empresarial + capacidad empresarial recibirán un subsidio de capacitación de 720 yuanes por persona. y "conocimiento empresarial + práctica de simulación + Aquellos que reciban capacitación en "Operación práctica + Apoyo de seguimiento" recibirán una subvención de capacitación de 65.438 RMB + 0.200 RMB por persona. Aquellos que aprueben la evaluación de formación empresarial en línea y se registren con éxito en la plataforma de comercio electrónico real recibirán un subsidio de formación de 1.200 yuanes por persona.
Canal de tramitación: Centro de Servicios Públicos de Empleo del condado de Ningyang, Tel: 5627831.
9. Capacitación vocacional para trabajadores pobres en subsidios de subsistencia
Contenido de la política: Para los trabajadores pobres que participan en capacitación vocacional, los subsidios para gastos de manutención se proporcionarán con cargo a los fondos de subsidio al empleo. Se basará en el mínimo local que este año se implementa el 60% del salario estándar y sólo podrá disfrutarse una vez al año por un máximo de 30 días.
Objetos aplicables: trabajadores pobres que hayan participado en la formación profesional y hayan aprobado el examen.
Canal de tramitación: Centro de Servicios Públicos de Empleo del condado de Ningyang, Tel: 5627831.
10. Subsidios de trabajo por formación
Contenido de la política:
Primero, apoyar a las empresas para atraer empleo. Apoyar a las empresas para que lleven a cabo capacitación para los trabajadores recién contratados, amplíen puestos y amplíen el empleo. Para las pequeñas y medianas empresas que contraten recientemente a personas con dificultades de empleo, familiares sin empleo, graduados universitarios dentro de los dos años de haber terminado la escuela, desempleados registrados y que se encarguen del registro de empleo y organicen la capacitación para trabajadores sustitutos, la empresa recibirá 500 yuanes por mes según el número de empleados/persona, subsidio de formación profesional por hasta 6 meses. Industrias como el comercio exterior, el alojamiento y la restauración, el turismo cultural, el transporte, el comercio mayorista y minorista, que se han visto muy afectados por la epidemia, ampliarán el alcance de los subsidios a las grandes empresas.
En segundo lugar, las pequeñas y medianas empresas afectadas por la epidemia y que tienen dificultades temporales de producción y operación pueden organizar a sus empleados para que lleven a cabo su capacitación. Dependiendo del número de empleados capacitados en nombre de los empleados, las empresas pueden recibir un subsidio de formación vocacional de 500 yuanes por persona al mes durante un máximo de 6 meses. Durante el período de implementación de la política, el subsidio máximo para una sola empresa es de 6,543,8 millones de yuanes. + yuanes. Industrias como el comercio exterior, el alojamiento, la restauración, el turismo cultural, el transporte, el comercio mayorista y minorista, que se han visto muy afectados por la epidemia, se han ampliado a grandes empresas, con un subsidio máximo de 500.000 yuanes para una sola empresa durante el período de implementación de la política. El período de aceptación de la póliza finaliza el 65438 de junio + 31 de febrero de 2020.
Canal de tramitación: Centro de Servicios Públicos de Empleo del condado de Ningyang, Tel: 5627831.