¿Cómo organizar las vacaciones en el hotel de Jinan y cómo liquidar los salarios?

Si es un hotel de cuatro o cinco estrellas, la media de trabajo en hotel es de 40 horas semanales, lo que supone trabajar 5 días a la semana, 2 días libres y trabajar 8-9 horas diarias (según en el horario de comida del hotel) Cómo organizar: media hora o 1 hora, una comida o dos comidas).

Los días festivos son días festivos estipulados por el estado. Por ejemplo, el 1 de enero de 2012, día de Año Nuevo, todos los que puedan ser liberados (clase administrativa, gerentes, secretarias, etc.) serán liberados. está asignado a trabajar en cada turno de cada puesto El salario de esta persona que trabaja ese día es: el salario actual dividido por 21,75 (los días hábiles prescritos por el estado) y luego multiplicado por 3 (el significado de tres veces el salario durante). vacaciones). Si su salario es 2100, entonces debería ser 2100/21,75*3=289,7 yuanes. Este es su salario el día de Año Nuevo.

También están ese tipo de turnos con un día libre, donde trabajas 12 horas el primer día, tienes un descanso el segundo día, y aún trabajas 12 horas el tercer día...; Esto también es razonable y recibirás un pago por horas extras. También sigue lo que se dijo anteriormente.