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Cómo hacer un buen trabajo en la gestión de catering

Pasos

8/9 Leer paso a paso

El personal del comedor debe ser educado y estar bien formado. Orientado al servicio.

2/9

El personal debe usar ropa de trabajo, mascarillas y guantes cuando trabaje; no se permiten barbas, uñas largas y cabello largo para los camareros.

3/9

El restaurante debe cumplir con el horario laboral de la fábrica, y está absolutamente prohibido servir comidas a los compañeros de la fábrica fuera de los horarios designados.

4/9

Si el personal del comedor no es razonable, no se le permite discutir con ellos. Si es necesario, pida ayuda a seguridad.

5/9

El personal del comedor debe cumplir con las normas de tiempo de la empresa y no puede traer a otras personas a la empresa sin permiso.

6/9

Mantener limpio todo el restaurante, así como el área alrededor del mismo.

7/9

Las herramientas de trabajo deben mantenerse limpias y ordenadas.

8/9

No fumar en el trabajo, no apostar en la empresa, no beber, etc.

9/9

El personal debe someterse a exámenes físicos periódicos, y aquellos que no pasen el examen físico solo podrán ser contratados después de que se recuperen.

Pasos

Lea paso a paso el 8/9

El personal del comedor debe ser educado y estar bien educado. Orientado al servicio.

2/9

El personal debe usar ropa de trabajo, mascarillas y guantes cuando trabaje; no se permiten barbas, uñas largas y cabello largo para los camareros.

3/9

El restaurante debe cumplir con el horario laboral de la fábrica, y está absolutamente prohibido servir comidas a los compañeros de la fábrica fuera de los horarios designados.

4/9

Si el personal del comedor no es razonable, no se le permite discutir con ellos. Si es necesario, pida ayuda a seguridad.

5/9

El personal del comedor debe cumplir con las normas de tiempo de la empresa y no puede traer a otras personas a la empresa sin permiso.

6/9

Mantener limpio todo el restaurante, así como el área alrededor del mismo.

7/9

Las herramientas de trabajo deben mantenerse limpias y ordenadas.

8/9

No fumar en el trabajo, no apostar en la empresa, no beber, etc.

9/9

El personal debe someterse a exámenes físicos periódicos, y aquellos que no pasen el examen físico solo podrán ser contratados después de que se recuperen.