¿Puedo recibir una compensación por haber sido envenenado y morir en mi casa alquilada mientras trabajaba en una obra?

Según el “Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo”:

Artículo 14 Si un empleado presenta alguna de las siguientes circunstancias, se considerará que tiene un accidente de trabajo :

(1) En el tiempo de trabajo y lesiones en el lugar de trabajo debido a accidentes relacionados con el trabajo;

(2) Antes y después de las horas de trabajo, en el lugar de trabajo, mientras se desempeñan actividades relacionadas con el trabajo. trabajos de preparación o finalización y lesiones por accidentes;

(3) Sufrir violencia u otras lesiones accidentales mientras realiza tareas laborales durante las horas de trabajo y en el lugar de trabajo;

(4) Sufrir; por enfermedades profesionales

(5) Debido a que durante un viaje de negocios alguien se lesiona o se desconoce su paradero por motivos laborales;

(6) De camino al trabajo, resulta lesionado por un accidente de tráfico que no es su responsabilidad principal o un accidente de tránsito ferroviario urbano, ferry de pasajeros o tren;

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(7) Otras circunstancias que deben ser reconocidas como laborales. lesiones relacionadas de acuerdo con las leyes y reglamentos administrativos.

Artículo 15: Se considerará lesión de trabajo el empleado que padezca alguna de las siguientes circunstancias:

(1) Muerte por enfermedad súbita durante el horario de trabajo y en el lugar de trabajo o dentro de los 48 días posteriores al fracaso del rescate.

(2) Proteger los intereses nacionales y los intereses públicos en actividades de rescate y socorro en casos de desastre.

(3) Anteriormente sirvió; en el ejército, quedando discapacitado debido a la guerra o al deber. Un empleado que ha obtenido un Certificado de Soldado Revolucionario Discapacitado y cuya antigua lesión recae después de llegar al empleador.