¿Cómo implementar la calidad de la policía política, fortalecer la cultura policial, educar estrictamente a la policía y darle un trato preferencial?

De acuerdo con los requisitos de los "cinco equipos excelentes" propuestos por el Secretario General del Comité Central en la Conferencia de Trabajo Político y Jurídico, el equipo de seguridad pública ha demostrado un buen espíritu al fortalecer la calidad policial, la estricta gestión policial y una fuerte cultura policial. , y trato preferencial a los agentes de policía, y ha completado con éxito las diversas tareas asignadas por el partido han sentado una base sólida.

1. Oficiales de policía de alta calidad: mejoren sus habilidades.

Aprovechando la oportunidad de "Tres Capacitaciones y Tres Fortalezas" y la capacitación de todo el personal, invitamos a maestros locales, líderes de la brigada de policía de tránsito y líderes de la fiscalía penitenciaria a enseñar a los agentes de policía sobre temas étnicos y políticas religiosas, educación sobre salud mental, idioma uigur y educación sobre seguridad vial, casos típicos de infracciones policiales y otros cursos. y capacitar continuamente a la policía en entrenamiento físico, colas y habilidades antidisturbios para mejorar efectivamente la capacidad de la policía para luchar contra el terrorismo, mantener la estabilidad y desempeñar sus funciones.

2. Gestión policial estricta: cambio de estilo.

Con la educación especial de "Dobles Estrictos", "Dobles Violaciones", "Tres Estrictos y Tres Realidades" y "Cuatro Supremacías" como punto de partida, organiza a los policías para que aprendan y firmen las "Seis Unificaciones". " carta de compromiso y llevar a cabo una educación profunda sobre ideales, creencias y integridad se adhiere al sistema de "tres reuniones y una lección", celebra reuniones de vida democrática y organiza reuniones de vida, lo que mejora la conciencia del papel y la responsabilidad política de los miembros del partido y cuadros y cambia aún más el estilo de la fuerza policial.

3. Policía cultural y educativa - activada.

Liderar la construcción del cuerpo policial con cultura y estimular la vitalidad y vitalidad del equipo. Llevar a cabo actividades como introducir una excelente cultura tradicional en los campamentos policiales, acampar y actividades de entrenamiento, conmemorar el Movimiento del 4 de Mayo, celebrar la fundación del Partido el 1 de julio y realizar concursos de fotografía con teléfonos móviles para enriquecer la vida amateur de los agentes de policía.

4. Del trato preferencial a la policía: reunir los corazones y las mentes de la gente.

El comité del partido penitenciario superó las dificultades financieras y trató de volver a otorgar subsidios por servicio policial y premios de evaluación del desempeño. Compró un seguro médico grupal y un seguro grupal contra accidentes para la policía, e implementó un sistema de licencia para exámenes físicos antes del 1 de julio. y el Festival de Primavera, el comité del partido en la prisión. Visitar y expresar sus condolencias a los miembros retirados del partido y a los agentes de policía necesitados ha mejorado enormemente su sentido de pertenencia y entusiasmo por el trabajo.