Salario mecánico y eléctrico de aviación de Hanzhong Liaoyuan
1. Estructura salarial: salario básico y bonificación por desempeño.
2. Pagar cinco seguros y un fondo, y disfrutar de subsidios de transporte, subsidios telefónicos, subsidios de alimentación, condolencias por cumpleaños, beneficios de vacaciones, gastos de calefacción, gastos de prevención de insolación y refrigeración, exámenes de salud, bajas por maternidad, enfermedad ( lesiones laborales), licencias y visitas familiares Licencias, licencias por boda y funeral, vacaciones anuales, licencias por altas temperaturas y otros beneficios.
3. La empresa cuenta con apartamentos para jóvenes con cocinas interiores completas, baños, aire acondicionado, calentadores de agua y otras instalaciones para vivir. Los solteros pueden disfrutar de un subsidio mensual de 300 a 400 yuanes.
4. La empresa cuenta con un centro de actividades para empleados y diversas instalaciones de fitness y entretenimiento. 5. La empresa concede gran importancia a la entrada y salida de la formación y mejora las habilidades de los empleados, el nivel de trabajo y el conocimiento teórico de la industria a través de la formación. Se divide en formación previa al empleo, formación en el puesto de trabajo, formación de transferencia y formación de promoción.