Medidas para subsidios de empleo para estudiantes universitarios en la ciudad de Zaozhuang
Primero, objetivo de asignación
El alcance del subsidio para pasantías laborales es que en 2021 los recién graduados de universidades ordinarias de todo el país completen pasantías laborales en aeropuertos y aerolíneas, y el número de referencias alcanza 3 o más, y los estudiantes deben cumplir una de las siguientes condiciones:
(1) La familia del estudiante es una familia afectada por la pobreza reconocida por el estado.
(2) Uno de los padres de una familia pobre posee el "Certificado de Discapacidad de la República Popular China".
(3) Recibió préstamos estudiantiles nacionales, becas nacionales o becas motivacionales nacionales mientras estaba en la escuela.
(4) Tener la experiencia de servir como líder estudiantil o ganar premios en varias competencias mientras estás en la escuela.
(5) Tener experiencia de estudio y trabajo mientras estás en la escuela.
(6) Hay pasantías y trabajos a tiempo parcial durante la escuela.
En segundo lugar, las normas de distribución.
1. A partir del mes en que se paga el seguro social, aquellos que cumplan con las condiciones del subsidio, los estudiantes de doctorado a tiempo completo recibirán 3.000 yuanes por mes por persona, los estudiantes de maestría recibirán 2.000 yuanes por mes. y los graduados universitarios recibirán 1.000 yuanes al mes.
2. Los fondos del subsidio corren a cargo del 50% de las finanzas municipales y del distrito (ciudad), respectivamente (las empresas municipales corren a cargo de las finanzas municipales) y se distribuyen regularmente a cuentas bancarias de tarjetas personales de seguridad social para tres años consecutivos.
3. Para las empresas empresariales independientes, las finanzas municipales proporcionarán un subsidio empresarial único de 20.000 yuanes, que se distribuirá a la cuenta de depósito básica abierta por la empresa en el banco.
3. Los subsidios al empleo para estudiantes universitarios incluyen políticas de "subsidios laborales empresariales para graduados universitarios" y de "promoción del empleo de graduados universitarios locales". La mayoría de ellas son políticas locales, que son ligeramente diferentes en cada región. todos los estudiantes universitarios pueden recibir subsidios, deben cumplir las siguientes condiciones:
1. Los subsidios de empleo son establecidos por el gobierno popular a nivel de condado o superior y organizados por el presupuesto público;
2. Aprobar el examen nacional unificado para colegios y universidades ordinarios, Graduado con éxito;
3. Su situación familiar era difícil
4. , todavía estaba desempleado y registrado como desempleado. En definitiva, el subsidio de empleo para estudiantes universitarios es una medida para aliviar la presión laboral de los estudiantes universitarios y promover el uso eficiente de los recursos sociales.
Base legal:
Opiniones de implementación del Gobierno Popular Municipal de Zaozhuang sobre el trabajo de apoyo al talento para la conversión de nuevas y viejas fuerzas motrices.
Artículo
Quienes cumplan con las condiciones del subsidio recibirán 3.000 yuanes por persona por mes para estudiantes de doctorado a tiempo completo, 2.000 yuanes por mes para estudiantes de maestría y 2.000 yuanes por persona. para los estudiantes de licenciatura a partir del mes en que pagan el seguro social. Cada estudiante recibirá un subsidio de alquiler de 1.000 yuanes por mes. Los fondos del subsidio corren a cargo en un 50% de las finanzas municipales y del distrito (ciudad), respectivamente (las empresas municipales corren totalmente a cargo de las finanzas municipales y se pagan periódicamente en cuentas bancarias personales de tarjetas de seguridad social durante tres años consecutivos. En el caso de las empresas que trabajan por cuenta propia, las finanzas municipales proporcionarán un pago único de 20.000 yuanes. Los subsidios empresariales se pagarán a la cuenta de depósito básica abierta por la empresa en el banco.
Los graduados universitarios elegibles deberán postularse a la empresa donde trabajan. Para postularse, las empresas deben presentar su solicitud al departamento de recursos humanos y seguridad social del distrito (ciudad) donde están ubicadas antes del día 5 del mes siguiente al primer pago de la seguridad social. Las empresas municipales solicitan directamente a los recursos humanos municipales. oficina de seguridad social.