Introducción profesional a la Facultad Vocacional de Ciencia y Tecnología de Zaozhuang
2. Dirección laboral: diseño y desarrollo de productos, planificación de procesos de fabricación mecánica y diseño de equipos de proceso, gestión técnica y gestión de implementación de procesos en sitio, inspección y análisis de la calidad del producto, etc. Gestión, mantenimiento y reparación de equipos mecánicos en general; operación y programación de máquinas herramienta CNC y centros de mecanizado. 1. Objetivos de la capacitación: Cultivar talentos orientados a aplicaciones de alta tecnología dedicados al diseño, instalación, depuración y mantenimiento de equipos eléctricos, sistemas de suministro de energía, circuitos electrónicos y sistemas de control automático en empresas industriales, así como a la organización y capacitación técnica. Gestión de la producción de equipos eléctricos y procesos de producción automatizados.
2. Dirección laboral: Se dedica principalmente al diseño, instalación, puesta en servicio, operación y mantenimiento de equipos y sistemas de control eléctrico, automatización, sistemas de transmisión eléctrica en grandes y medianas empresas y empresas, y al diseño. e instalación de sistemas de suministro y distribución de energía, depuración, mantenimiento y seguridad y ahorro energético, diseño de software y hardware, desarrollo, depuración y transformación técnica de sistemas de control informático y productos electrónicos. 1. Objetivos de la formación: Formar estudiantes avanzados orientados a aplicaciones con sólidos conocimientos teóricos básicos, gran capacidad práctica y capacidad de innovación tecnológica, que puedan satisfacer las necesidades de la primera línea de producción, construcción y gestión, y que puedan participar en la instalación de equipos. Operación y mantenimiento y transformación de tecnología de sistemas en el campo de la tecnología electromecánica minera.
2. Dirección del empleo: principalmente empresas locales, grupos mineros y empresas e instituciones relacionadas. Se dedica principalmente a la operación y mantenimiento de sistemas mecánicos y eléctricos de minas, control de automatización, suministro de energía de minas, etc. 1. Objetivos de la capacitación: Cultivar talentos involucrados en aplicaciones informáticas, mantenimiento de sistemas, programación, diseño gráfico y desarrollo de recursos de información de redes, que puedan satisfacer las necesidades de la primera línea de aplicaciones de alta tecnología en la industria de TI. Después de graduarse, los estudiantes se dedican principalmente a aplicaciones y mantenimiento de computadoras, desarrollo de software, procesamiento de gráficos e imágenes, aplicaciones de tecnología de redes, construcción y mantenimiento de sitios web, producción de páginas web, etc.
2. Dirección laboral: Puede trabajar en el departamento de gestión y mantenimiento de oficinas de informática, el departamento de desarrollo de software de aplicaciones y programación, el departamento de gestión y mantenimiento de redes informáticas y el departamento de diseño y producción multimedia de empresas e instituciones. 1. Objetivos de la capacitación: cultivar estudiantes que dominen las ideas y métodos básicos del diseño de estructuras de edificios, estén familiarizados con el suministro de agua, el drenaje y los conocimientos relacionados con la electricidad de los edificios, sean competentes en puestos profesionales como tecnología de construcción de edificios, costos de ingeniería, gestión de proyectos, supervisión de la construcción, etc., y comprender la aplicación de alta tecnología de la tecnología de gestión moderna Tipo talentos.
2. Dirección laboral: Principalmente para empresas constructoras, empresas de supervisión de obras, empresas consultoras de construcción y empresas relacionadas, dedicadas a tecnología de la construcción, organización y gestión de la construcción y supervisión de proyectos de construcción de proyectos industriales y de construcción civil. 1. Objetivos de la capacitación: Formar profesionales de enfermería aplicada de alta tecnología que puedan dominar los conocimientos teóricos básicos y las habilidades profesionales necesarias para la profesión de enfermería y participar en la enfermería clínica, la enfermería comunitaria y el trabajo de atención de salud en instituciones médicas y de atención de salud.
2. Dirección laboral: participar en enfermería clínica, enfermería comunitaria y atención médica en hospitales de todos los niveles, centros de servicios de salud comunitarios urbanos y rurales, hogares de ancianos, instituciones de rehabilitación, instituciones de salud ocupacional y escolares. residencias de ancianos, atención domiciliaria y otras instituciones de servicios y trabajos de gestión de enfermería. 1. Objetivos de la formación: formar profesionales farmacéuticos aplicados de alta tecnología que puedan dominar los conocimientos teóricos básicos y las habilidades profesionales necesarias para la farmacia, participar en la producción, el uso, la gestión y el servicio de medicamentos en el campo de la farmacia y tener capacidades profesionales integrales. .
2 Dirección laboral: trabajo en varias empresas de fabricación de medicamentos, varias empresas operadoras de medicamentos, farmacias sociales, departamentos de farmacia de unidades médicas de todos los niveles, institutos de pruebas de medicamentos de todos los niveles y supervisión y supervisión de medicamentos y alimentos. agencias de gestión. 1. Objetivos de la capacitación: Formar profesionales orientados a aplicaciones de alta tecnología que dominen los conocimientos teóricos básicos y las habilidades profesionales necesarias para la rehabilitación, que puedan participar en diversos tipos de trabajos de rehabilitación en instituciones de servicios y atención médica, que tengan habilidades profesionales integrales y alta calidad. y servir en primera línea.
2. Dirección laboral: los graduados de esta especialización trabajan principalmente en centros de rehabilitación, hospitales generales, centros de servicios de salud comunitarios, unidades docentes, bases de entrenamiento deportivo y departamentos de rehabilitación y salud deportiva en todos los niveles. Ciencias humanas deportivas y tratamiento de rehabilitación. 1. Objetivos de la capacitación: cultivar en los estudiantes conocimientos de topografía terrestre, topografía oceánica, topografía espacial, fotogrametría y teledetección, compilación de mapas y control y supervisión de ingeniería, y ser capaces de participar en topografía básica nacional y cartografía, construcción, tierra, navegación y gestión de aeronaves marítimas y aéreas, construcción urbana y de ingeniería, y recursos minerales Diseño, implementación e investigación sobre estudios y desarrollo, estudios y gestión de tierras y recursos, mapas y sistemas de información geográfica, y gestión de diversos proyectos de construcción en diversas industrias del economía nacional.
2. Dirección del empleo: Principalmente para topografía y cartografía, conservación de agua, energía eléctrica, ferrocarriles, carreteras, construcción urbana, áreas rurales, metalurgia, petróleo, construcción industrial y civil, defensa nacional, minería y otras topografías. y cartografía, dedicadas a la construcción de ingeniería y el desarrollo de recursos. Trabajos de supervisión en levantamiento y diseño, finalización de la construcción, observación de deformaciones, medición y gestión de operaciones. 1. Objetivos de la capacitación: Formar profesionales de alta tecnología orientados a las aplicaciones que puedan dominar los conocimientos teóricos básicos y las habilidades necesarias para el negocio de costos de proyectos de construcción, y que sean competentes en el análisis de la toma de decisiones del proyecto, el presupuesto y las cuentas finales del proyecto, la auditoría y los costos. consultoría, licitaciones y otros cargos profesionales.
2. Dirección laboral: participar en la agencia de licitación de costos de ingeniería, determinación y control de costos de ingeniería, toma de decisiones de licitación, gestión de contratos, presupuesto del proyecto y cuentas finales, análisis de costos del proyecto, etc. 1. Objetivos de la capacitación: cultivar tecnologías de aplicación avanzadas que puedan dominar el diseño, aplicación y mantenimiento de varios tipos de equipos CNC, participar en la producción, investigación, desarrollo y diseño de productos de equipos CNC y utilizar el conocimiento aprendido para resolver problemas en el proceso productivo y la gestión técnica.
2. Dirección laboral: Dedicada a la programación y operación, mantenimiento y revisión de máquinas herramienta CNC, preparación e implementación de procedimientos de proceso, diseño y fabricación de equipos de procesamiento, comercialización de productos y tecnología en maquinaria, electrónica. y los departamentos de defensa sirven. 1. Objetivos de la formación: Capacitar a los estudiantes para que sean competentes en la preparación y ejecución de las regulaciones del proceso de soldadura, la selección y diseño de herramientas de proceso, las capacidades de depuración, mantenimiento y mantenimiento de los equipos de soldadura, la capacidad de organizar y administrar en el sitio y resolver problemas técnicos y tener fuertes habilidades de operación práctica.
2. Dirección laboral: participar en trabajos técnicos en operaciones de soldadura, diseño de estructuras de soldadura, formulación de procesos de producción, experimentos de procesos de soldadura, inspección de calidad del producto, gestión de producción, etc. 1. Objetivos de capacitación: esta especialización cultiva profesionales avanzados orientados a aplicaciones en tecnología de ingeniería de información electrónica que tienen una gran capacidad práctica y pueden participar en trabajos técnicos como el diseño, desarrollo, fabricación, operación, mantenimiento, instalación y depuración de sistemas de información en la electrónica. industria de la información y otros departamentos de la economía nacional.
2. Dirección laboral: los puestos principales se encuentran en los campos de las comunicaciones, el sector audiovisual, la informática y los electrodomésticos, y se dedican al diseño, montaje y pruebas de productos electrónicos, producción y adquisición de componentes, venta y mantenimiento de productos. , gestión de calidad y servicio al cliente . Los puestos secundarios son ensamblador de radio, reparador de equipos terminales de comunicaciones y mezclador de audio. 1. Objetivos de la formación: Dominar la tecnología mecatrónica, adaptarse a las necesidades de la economía de mercado socialista, tener espíritu innovador y capacidad práctica; ser talentos profesionales y técnicos avanzados orientados a la aplicación y adaptables a la producción industrial, la gestión técnica y la operación práctica.
2. Dirección laboral: Dedicada principalmente al desarrollo, investigación y fabricación de productos mecatrónicos para diversas empresas y empresas; la instalación, depuración, uso y mantenimiento de productos mecatrónicos, y el diseño de procesos de producción mecánicos; empresas de procesamiento y organización; gestión de producción y operaciones, tecnología y gestión de marketing, con la capacidad de iniciar un negocio de forma independiente; orientación sobre experimentos relevantes y pasantías en diversas escuelas vocacionales; 1. Objetivos de la formación: formar a los operadores y responsables técnicos de ventilación y seguridad de minas.
2. Dirección laboral: los graduados de esta especialización trabajan principalmente en empresas mineras de carbón, dedicadas a trabajos de gestión de seguridad, como ventilación de minas, detección y monitoreo de gas y polvo de carbón, y prevención de accidentes de seguridad. 1. Objetivos de la capacitación: esta especialización tiene como objetivo formar personas que estén "orientadas a la primera línea de producción, construcción, servicio y gestión, que tengan ciertos conocimientos profesionales, gran capacidad práctica y buena ética profesional, y que se dediquen a la aplicación y mantenimiento de automóviles. , reparación, pruebas y gestión técnica. “Talentos universitarios orientados a la aplicación tecnológica”.
2. Dirección laboral: los graduados de esta especialización pueden trabajar en diversas empresas del mercado de repuestos automotrices, como mantenimiento mecánico y eléctrico de automóviles, mantenimiento de vehículos de transporte de gran tamaño, pruebas de rendimiento automotriz, gestión de empresas de mantenimiento automotriz, segunda generación. Comercio de automóviles a mano, Comercio de belleza de automóviles, etc. 1. Objetivos de la formación: Esta especialización cultiva teorías y habilidades con conocimientos básicos de medicina básica y medicina clínica, conocimientos de salud de la mujer, profesión de partería y ciencias básicas de enfermería; ser capaz de utilizar los conocimientos profesionales para analizar y resolver problemas en partería; en todos los niveles Talentos orientados a aplicaciones de alta tecnología dedicados a la partería clínica y la atención de la salud maternoinfantil en instituciones médicas.
2. Dirección laboral: después de graduarse, participe en trabajos de partería clínica y atención de salud maternoinfantil en hospitales e instituciones de atención de salud maternoinfantil en todos los niveles. 1. Objetivos de la formación: Esta especialidad cultiva principalmente estudiantes con un desarrollo moral, intelectual, físico y estético integral, que aman la patria, tienen un fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad social, tienen buena ética profesional y tienen aplicaciones avanzadas con buenos conocimientos de diseño artístico. y capacidades de producción y construcción.
2. Dirección laboral: el ámbito laboral de los graduados de esta especialización es participar en diseño artístico o educación en diseño artístico. 1. Objetivos de la capacitación: Cultivar talentos técnicos prácticos de alto nivel y talentos de gestión dedicados a la fabricación, prueba, instalación, depuración, reparación, operación, mantenimiento y gestión de motores y aparatos eléctricos para empresas industriales y mineras modernas.
2. Dirección del empleo: principalmente para grandes empresas estatales, empresas extranjeras, empresas conjuntas, empresas de grupos electrónicos, empresas de grupos eléctricos y de motores y departamentos de gestión de operaciones de equipos. 1. Objetivos de la capacitación: cultivar talentos de alto nivel orientados a las aplicaciones que puedan dominar la teoría contable moderna y la tecnología de aplicaciones informáticas y dedicarse a la contabilidad financiera, la gestión financiera, la auditoría y la operación y mantenimiento de sistemas contables computarizados en diversas empresas e instituciones.
2. Dirección laboral: Principalmente para contabilidad, supervisión de auditorías, gestión y mantenimiento de operaciones de sistemas contables computarizados, operación de computadoras y mantenimiento de computadoras de empresas e instituciones.
Tecnología de ingeniería de calefacción, ventilación y aire acondicionado
1. Objetivos formativos: Formar a empresas industriales y mineras para que se dediquen al diseño, operación, mantenimiento, transformación técnica, instalación y puesta en marcha de Equipos de automatización eléctrica y sistemas de suministro de energía de pequeño y mediano tamaño. Talentos altamente calificados en gestión técnica.
2. Dirección laboral: los graduados pueden participar en la producción, instalación, operación, prueba, mantenimiento y gestión de equipos y sistemas de ingeniería de calefacción, ventilación y aire acondicionado, refrigeración y aire domésticos y comerciales; -acondicionamiento de equipos y pequeños aparatos de refrigeración y venta y otros trabajos técnicos.
Especialidad en Tecnología de Estomatología
1. Objetivos de la capacitación: cultivar principalmente estudiantes que amen la estomatología, dominen los conocimientos básicos, las teorías y las habilidades de la estomatología, tengan buenos conocimientos humanísticos y espíritu científico, y posean la capacidad de la estomatología. Profesionales de la restauración dental de alta calidad con habilidades prácticas en restauración, capaces de realizar la producción de restauración bucal en laboratorios dentales y centros de procesamiento de prótesis dentales de instituciones médicas de todos los niveles, y con desarrollo integral de la moral, la inteligencia, el cuerpo y la belleza.
2. Dirección laboral: Después de graduarse, trabajará principalmente en salas de técnicos dentales y centros de procesamiento de prótesis dentales en instituciones médicas de todos los niveles, dedicados a la producción de restauraciones dentales. 1. Objetivos de la formación: Formar profesionales técnicos avanzados orientados a las aplicaciones que dominen las teorías básicas y las habilidades operativas de la optometría y se dediquen al trabajo de optometría.
2. Dirección laboral: Esta carrera puede obtener el Certificado Técnico Profesional Intermedio de Optometrista del Ministerio de Trabajo y el Certificado Técnico Profesional Intermedio de Óptico del Ministerio de Trabajo. Principalmente encontrar empleo en puestos directivos y puestos técnicos en empresas de óptica (tiendas).
Procesamiento y utilización profunda del carbón
1. Objetivos de la capacitación: formar profesionales técnicos avanzados orientados a aplicaciones que puedan participar en el procesamiento y utilización profundos del carbón, la gestión de la tecnología de producción y la mecánica relacionada. y gestión del mantenimiento de equipos eléctricos y desarrollo de aplicaciones.
2. Dirección laboral: después de graduarse, puede trabajar en los departamentos técnicos y de gestión de procesamiento profundo y utilización integral del carbón.
Diseño y fabricación de moldes
1. Objetivos de la formación: formar profesionales avanzados en aplicaciones técnicas dedicados a la tecnología de procesamiento, producción y mantenimiento de moldes.
2. Dirección laboral: Dedicarse al diseño, fabricación y reparación de moldes en maquinaria, electrónica, electrodomésticos, industria ligera, plásticos y otras industrias, así como a la instalación, depuración, mantenimiento y gestión de equipos de moldes.
Gestión de la Construcción
1. Objetivos de la capacitación: cultivar talentos de alta dirección con capacidades de planificación de licitaciones de proyectos de construcción, cotizaciones de licitaciones, gestión de contratos y gestión de proyectos.
2. Dirección laboral: Después de graduarse, puede trabajar en empresas constructoras y agencias de licitación de proyectos de construcción.