Subsidio de introducción al talento de Shantou Master

La introducción del talento de la maestría de Shantou puede solicitar dos subsidios:

1. Subsidio de vivienda: cada persona recibirá un pago único de 30.000 yuanes; 2. Subsidio del subsidio de subsistencia: cada persona recibirá un pago único de 20.000 yuanes.

Los egresados ​​de la solicitud de introducción de talento deben cumplir las siguientes condiciones:

1. Firmar un contrato laboral con la empresa por más de tres años.

2. el salario no es bajo El salario mínimo estándar de la ciudad para el año en curso;

3 para solicitar un subsidio para la compra de una vivienda, debe ser la primera vivienda a nombre de un individuo y su cónyuge, y debe haber trabajado más de un año durante el período del contrato;

4. Después de disfrutar del subsidio para la compra de vivienda, dejará de recibir el subsidio para el alquiler.

El proceso de solicitud de subsidio de talento es el siguiente:

1. El solicitante inicia sesión en el sitio web de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social local y envía los materiales electrónicos correspondientes;

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2. Aceptación La Oficina de Recursos Humanos del Distrito revisará las calificaciones de los materiales electrónicos y aceptará aquellos que estén calificados y aquellos que no estén calificados devolverán los materiales de solicitud; La oficina de recursos humanos del distrito informará los resultados de la revisión al solicitante a través de mensajes de texto.

3 Revisión La oficina de recursos humanos del distrito revisará el contenido de los materiales de la solicitud y los hará públicos si están calificados; no están calificados, se devolverá la solicitud o se dará una explicación al solicitante y requerirán suplementos y revisiones de materiales;

4. en la red distrital de trabajo de talentos y en el sitio web oficial de recursos humanos del distrito. (El período de publicidad es generalmente de 5 días hábiles, no incluido en el tiempo límite de procesamiento del compromiso);

5. La Oficina de Recursos Humanos del distrito presentará una solicitud para deliberación de acuerdo con las regulaciones pertinentes. Revisado y aprobado, la Oficina de Recursos Humanos del Distrito aplicará las regulaciones pertinentes para los procedimientos de asignación de fondos.

En resumen, los subsidios al talento son generalmente una compensación por los gastos de subsistencia proporcionados a los empleados para garantizar que no se reduzca el nivel de vida real de los empleados y sus familias. Muchas regiones tienen políticas de subsidio al talento, y hay dos tipos principales: subsidios para la vida y subsidios para la compra de viviendas.

Base jurídica:

Artículo 47 de la "Ley de Promoción del Empleo de la República Popular China"

Gobiernos populares locales a nivel de condado o superior y relevantes departamentos De acuerdo con la demanda del mercado y la dirección del desarrollo industrial, alentar y orientar a las empresas para fortalecer la educación y formación vocacional.

Las escuelas vocacionales, las instituciones de capacitación vocacional y las empresas deben mantener un estrecho contacto e implementar la integración de la industria y la educación para servir a la construcción económica y cultivar talentos prácticos y trabajadores calificados.

Las empresas deben asignar fondos para la educación de los empleados de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes para proporcionar capacitación vocacional y educación continua a los trabajadores.