Resumen de trabajo anual personal del personal de topografía y cartografía (5 resúmenes)
¿Resumen de trabajo anual personal del personal topográfico y cartográfico (5 resúmenes) (Parte 1)? Mi trabajo es la ingeniería topográfica. Por lo general, antes de desarrollar tierras vírgenes o llevar a cabo construcciones de ingeniería a gran escala, los ingenieros topográficos y cartográficos deben medir y dibujar mapas topográficos y proporcionar otra información antes de que se puedan llevar a cabo la toma de decisiones, la planificación y el diseño, por lo que el trabajo de topografía y mapeo es muy importante. . Como topógrafos, necesitamos un fuerte sentido de responsabilidad y paciencia, y también debemos ser muy cuidadosos. Una gran cantidad de dibujos puede hacernos sentir un poco aburridos, pero el trabajo de campo nos permite visitar hermosos paisajes naturales y encontrar la sensación de viajar. Las modernas herramientas de medición facilitarán nuestra tarea. Hoy en día, con el desarrollo de la tecnología de posicionamiento por satélite, la tecnología de detección remota, la tecnología de sistemas de información geográfica y la tecnología de redes, la topografía y la cartografía de alta tecnología y los resultados de la topografía y la cartografía se utilizan cada vez más en diversos campos del desarrollo económico y social, aportando nuevas innovaciones a el desarrollo de oportunidades de topografía y cartografía. Esto proporciona un amplio espacio para el desarrollo de la topografía y la cartografía, y también plantea mayores requisitos para nuestros jóvenes técnicos en topografía y cartografía.
? En los últimos dos años, los proyectos topográficos en los que he participado principalmente incluyen: levantamiento controlado por GPS, levantamiento topográfico, observación de asentamientos a gran escala y procesamiento de datos, levantamiento de líneas y levantamiento de perfiles, levantamiento de líneas de nivelación, construcción de bases de datos de información geográfica, puesto de fotogrametría aérea. -procesamiento, etc. Al mismo tiempo, aprendí muchos conocimientos en el trabajo, me ejercité y logré grandes avances en mi trabajo gracias a esfuerzos incansables. Mirando retrospectivamente el trabajo de los últimos dos años, como joven técnico, sé que mis habilidades y niveles son relativamente débiles. Por lo tanto, aprendo humildemente de mis compañeros de trabajo, desde la observación in situ hasta los cálculos en interiores, a no trabajar basándose en impresiones, seguir estrictamente los requisitos normativos y luchar por la excelencia. Observación in situ y cálculo interior de la observación de asentamientos de la presa de relaves de acero de Baotou: observación por GPS y cálculo del oleoducto Baogu y del manantial Wuhai Sidao: desde un operador común, gradualmente dominó la nueva tecnología de topografía y mapeo y superó un problema tras otro. A pesar de las dificultades, ha realizado bien su trabajo en proyectos como el estudio de la línea Duolun-Lanqi y la construcción de la base de datos de información geográfica de Baiyun.
? En el futuro trabajo de topografía y cartografía, primero debemos establecer la idea de amar la topografía y la cartografía, dedicarnos a la topografía y la cartografía, amar nuestro trabajo, estar dispuestos a contribuir y esforzarnos por alcanzar la excelencia. En segundo lugar, debemos fortalecer el aprendizaje, actualizar constantemente el conocimiento y la tecnología, esforzarnos por mejorar nuestra propia calidad, dominar oportunamente nuevas tecnologías y nuevos conocimientos en topografía y cartografía, trabajar duro, ser valientes en la innovación, reducir la brecha, hacer sugerencias para el construcción y desarrollo del Survey Institute, y lograr el desarrollo científico. Durante los últimos dos años, he seguido enriqueciéndome. Especialmente en términos de establecer una visión del mundo, una visión de la vida y unos valores correctos, tenemos algunas comprensiones nuevas. En los últimos dos años, he estado trabajando duro y activamente. Aprenda continuamente las reglas y regulaciones relevantes y los conocimientos comerciales sobre topografía y mapeo, mejore su propia calidad profesional y aplique los conocimientos que ha aprendido al trabajo práctico. Bajo el liderazgo de los líderes, nos uniremos y nos ayudaremos mutuamente, trabajaremos duro y abordaremos diversas tareas con una actitud correcta de acuerdo con los importantes principios del "Duodécimo Plan Quinquenal" para garantizar la calidad del trabajo.
? Nuevamente, estudia mucho y mejora continuamente tu calidad profesional. Como técnico topográfico y cartográfico sé cómo aprender el negocio.
? La importancia del conocimiento. Así que no importa lo ocupado que estés, siempre debes recordarte que debes estudiar mucho. A través del estudio, he mejorado enormemente mi capacidad profesional y mi capacidad de coordinación del trabajo, especialmente en la capacidad de aplicación de la tecnología práctica de topografía y cartografía, lo que ha sentado una base sólida para futuros trabajos de topografía y cartografía.
? Por supuesto, los logros que hemos logrado hoy no habrían sido posibles sin la capacitación y la ayuda de los líderes organizacionales en todos los niveles, así como el fuerte apoyo y cooperación de nuestros colegas. Son ustedes quienes han creado el espacio y las condiciones para nuestro crecimiento, y han creado una atmósfera y un entorno armoniosos para nuestro trabajo.
¡Nuestros camaradas dirigentes han prestado gran atención y aliento a cada avance y les han otorgado pleno reconocimiento y honor! Desde el fondo de mi corazón, quisiera agradecer en primer lugar a los líderes de todos los niveles por su ayuda y atención, que nos ha permitido madurar y mejorar gradualmente en muchos aspectos, como la ideología política y la calidad profesional, y avanzar paso a paso. paso a paso en el camino de la vida; buen estilo de equipo, espíritu unido y emprendedor y abundante ilusión por el trabajo. Esto nos permite completar con éxito diversas tareas e innovar y expandirnos, de modo que el trabajo de nuestro hospital pueda llevarse a cabo con vigor y nuestros talentos puedan ejercerse y desplegarse plenamente.
? Tomemos medidas activas, empezando por mí y desde ahora, fortaleciendo conscientemente el estudio de los importantes principios del "Duodécimo Plan Quinquenal", esforzándonos por dominar el conocimiento científico y cultural y mejorando continuamente nuestra calidad general. Utilizaremos los logros pasados como un nuevo punto de partida, nos exigiremos estrictamente con estándares más altos, aprenderemos de las fortalezas de los demás con una mente abierta, mejoraremos y mejoraremos continuamente nuestros estándares profesionales en el trabajo, cumpliremos concienzudamente nuestras responsabilidades laborales, trabajaremos duro, seremos dedicados. a nuestros trabajos, y mantener siempre un espíritu fuerte y pleno entusiasmo por el trabajo, y dedicarse de todo corazón al trabajo de topografía y cartografía a cambio del estímulo y las expectativas de los líderes y camaradas de todos los niveles.
? XXX
? 14 de junio de 20xx
Resumen de trabajo anual personal del personal de topografía y cartografía (5 resúmenes) (Capítulo 2)? Poder incorporarse a la empresa también es una especie de destino. En algunos niveles, creo que esto es el destino. Llevo un año en la empresa. Este año, gradualmente me transformé de un joven ignorante a un adulto maduro y estable. Aunque este tipo de cambio externo no puede explicar demasiados problemas, es suficiente para demostrar que, independientemente de todos los aspectos, he comenzado a cambiarme y a mejorar gradualmente. Este año, siempre me pregunto si progresaré según mi propio plan, con la esperanza de lograr más resultados para demostrar mi capacidad. Aunque ya pasó el año, todavía permanece en mi mente. Aquí me gustaría hacer un resumen de este año, esperando poder ser más activo en el futuro y convertirme en una persona más confiable y capaz.
? 1. ¿Logros del año pasado
? Este es mi primer año en la empresa. Este entorno ya me resulta familiar y me hace más audaz y relajado en mi trabajo. En definitiva, este año se han conseguido muchos pequeños logros. Aunque estoy en un puesto ordinario, sé que también soy la columna vertebral de la empresa, apoyando sus operaciones y desarrollo. Por eso nunca me he atrevido a relajarme. Además, este año también he reforzado mis exigencias. Ya no soy vago, ya no soy vago. Este año, hice un plan para mí cada mes y un plan más largo. En este entorno, tengo más determinación y esperanza, y tengo mayor crecimiento y cambio. En general, mi desempeño personal este año es bueno y mi estilo de hacer las cosas también es bueno. Sigamos con el buen trabajo el próximo año.
? 2. ¿Desventajas dentro de un año
? Aunque este año hubo algunos pequeños logros, también hubo algunos problemas menores en el trabajo, como llegar tarde varias veces por la mañana. Aunque en ese momento sucedió algo inesperado, sabía que no sucedería. Así que prestaré atención a los temas en el futuro y este problema no volverá a aparecer. En segundo lugar, me canso fácilmente en el trabajo, lo cual no es una buena señal. Haré todo lo posible para adaptarme a este estado y espero hacerlo mejor en mi trabajo futuro.
? En tercer lugar, ¿cuáles son sus objetivos y cambios para el próximo año?
? El próximo año está lleno de expectativas y creo que un nuevo comienzo traerá una nueva yo. Espero poder mantener una nueva apariencia e imagen para trabajar y dedicarme a este puesto ordinario. También espero lograr mayores avances en la empresa este año. En segundo lugar, también espero demostrar mi valía y obtener más elogios y afirmaciones de los líderes. Más tarde, cuando esté listo, me adaptaré.
¿Resumen del trabajo anual personal del personal de topografía y cartografía (5 resúmenes) (Parte 3)? 1. ¿Resumen de XX años
? (1) ¿Resumen del trabajo
? El 23 de junio de XX, seguí a antiguos empleados a XX para investigar la concentración y el desarrollo parcelario y aprender los métodos y elementos de topografía y cartografía. Posteriormente, presidió o participó en los trabajos de topografía y cartografía de concentración parcelaria, desarrollo territorial, encadenamiento de aumento y disminución, integración minera y otros proyectos en xx y zonas aledañas. A finales del 65438 de junio del 31 de febrero de XX, se habían completado las tareas de trabajo de cada proyecto. Pero desafortunadamente mi estudio no estaba listo y no pude comprender bien todo el proyecto.
Esta será la primera y más importante cuestión que tendré que afrontar y cambiar durante el próximo año.
? (2) ¿Deficiencias en el trabajo
? Falta de iniciativa en el trabajo, poca comunicación con los líderes y con todos, y considerar todo de manera integral. Aunque he hecho algunos esfuerzos, todavía estoy lejos de las expectativas y requisitos de los líderes de la empresa en el trabajo. Por ejemplo, es necesario seguir mejorando el nivel teórico y la ejecución y planificación de trabajos específicos. Estoy decidido a reformar y resolver estos problemas en mi trabajo futuro para mejorarlo. En cuanto a lo que debes y puedes hacer, debes ser lo suficientemente valiente para asumirlo, no depender de los demás, no retroceder, no escapar, y dar este paso con valentía, para que puedas tener más confianza, audacia y cuidado en trabajar en el futuro.
? 2. ¿Planea 20**?
? Han pasado XX años y el futuro sigue lleno de desafíos y oportunidades. Siempre siento que el esfuerzo requerido parece fácil, pero requiere dedicación, trabajo duro y actitud. Pero creo firmemente que con las decisiones correctas de los líderes de la empresa, la asistencia de mis colegas y mis incansables esfuerzos, la vigésima** reunión anual será un año de transformación para Tianshan Fangyuan Company.
? (1) Mejorar el sentido de responsabilidad, obedecer las disposiciones del liderazgo, comunicarse activamente con los líderes y mejorar la eficiencia en el trabajo. Debemos tomar la iniciativa para implementar el trabajo sobre ideas e implementarlo para reducir los errores de trabajo. Siempre mantenga la actitud de preguntar si no comprende, aprender más si no comprende, cooperar con colegas e informar el trabajo a los líderes. Como recién llegado, debes menospreciarte un poco y comprender el poder y la importancia del equipo.
? (2) Estudie mucho y mejore su capacidad para trabajar de forma independiente.
? Cuando se trata de aprender conocimientos relacionados con el trabajo, hay un largo camino por recorrer y tengo que subir y bajar. Después de todo, el conocimiento que recibí en la escuela fue muy limitado. En el trabajo, encontré muchas cosas nuevas, nuevos problemas y nuevas situaciones a las que estuve poco expuesto o incluso nunca entendí. Primero quiero saber más sobre mí para poder tener buenas ideas y funcionar mejor.
? (3) Sea diligente y cumpla con sus responsabilidades laborales.
? No hay trabajo grande o pequeño, pero la división del trabajo es diferente, el aporte no es mucho, depende de la intención. Como estudiante, carezco de experiencia social y laboral, por lo que muchas personas también nos describen como altruistas y escasos de personal. Pero personalmente creo que la característica más importante de mi infancia motivada es mi gran capacidad de aprendizaje y mi sinceridad. En el trabajo debo hacer mi trabajo con diligencia, protegerme de la arrogancia y la impetuosidad, ser un gigante sin palabras y un enano con acciones. Ya sea pintura de interiores o trabajo al aire libre, lo haré mejor con el corazón. Al mismo tiempo, debo aprovechar la oportunidad de este trabajo y aprovechar el buen ambiente de la empresa para perfeccionarme y mejorar.
? (4) Piense detenidamente e integre la teoría con la práctica.
? Presta mucha atención a tu trabajo. Bajo la guía y el cuidado de los líderes de la empresa, poco a poco me familiaricé con la situación laboral y también aprendí a ser una persona seria y responsable. A través de una cuidadosa observación y atención, reflexión y resumen, resumí constantemente la experiencia en el trabajo. Aprovecha y descubre los puntos brillantes del trabajo de todos, aprende a superarte, lee más y mira más, y mejora tu capacidad para realizar tus tareas.
¿Resumen del trabajo anual personal del personal de topografía y cartografía (5 resúmenes) (Parte 4)? Desde 20XX, todos los empleados del Instituto de Topografía y Cartografía han establecido e implementado firmemente la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo y han comprendido plenamente la importancia y necesidad de las actividades educativas para mantener la naturaleza avanzada de los miembros del partido. A través de actividades educativas, los miembros del Partido han mejorado aún más su sentido de responsabilidad política, han aumentado su firmeza, conciencia y entusiasmo por las actividades educativas avanzadas, han mejorado su propia calidad, han fortalecido aún más su espíritu de partido, su conciencia política y su conciencia de servicio, han fortalecido la formación del espíritu de partido y han fortalecido su sentido de responsabilidad política. obligaciones de los miembros y Sentido de poder, sentido de servidor público, sentido de disciplina y sentido de ejemplo. El Instituto de Topografía y Cartografía se adhiere al enfoque orientado a las personas, sigue los cinco planes generales, promueve el desarrollo coordinado de la topografía y cartografía de ingeniería de conservación del agua, la topografía y cartografía del bienestar público y las industrias de información geográfica, se adhiere a la importante idea de "Tres Representaciones" para liderar la construcción de la cultura topográfica y cartográfica, y crea un buen ambiente para que todos los empleados participen en la construcción de la cultura topográfica y cartográfica, enfatizando la importancia del medio ambiente, la imagen y el espíritu de unidad en el desarrollo.
? 1. ¿Se completaron los principales trabajos topográficos y cartográficos en 20XX
? 1. ¿Este sistema también tiene tareas obligatorias de topografía y cartografía
? Bajo el correcto liderazgo y cuidado del comité superior del partido, y con los esfuerzos conjuntos de todos los empleados del hospital, nuestro hospital ha completado una gran cantidad de trabajos topográficos y cartográficos con alta calidad y cantidad: xxx estudio topográfico de envío conjunto del este, xx dragado del estanque este del área y construcción del canal, primer estudio topográfico del revestimiento del segundo canal principal y construcción de ingeniería, xx estudio topográfico y transversal de la zanja de desvío del estanque XX proyecto de renovación de ahorro de agua y apoyo a la continuación del área, Canal Este, Canal Oeste, No; 1 y No. 2 estudios longitudinales y transversales de los canales principales y estudios de construcción; estudio de construcción y finalización de la piscina 5 y xxx del proyecto x estudio de replanteo y nivelación superior, xxX estudio de finalización del oeste, xx estudio de finalización de la presa del embalse y deformación de la presa. observación.
? 2. ¿Oscuridad y dedicación desinteresada
? Las dificultades del trabajo de campo hacen que los trabajadores de topografía y cartografía sean particularmente capaces de luchar, soportar dificultades, aguantar, contribuir y unirse. El trabajo de topografía y cartografía requiere que el personal tenga sólidas habilidades de colaboración y trabajo en equipo, y pueden ocurrir errores si se ignora algún vínculo. Levantamiento topográfico xxx, mucha carga de trabajo, poco tiempo, tareas pesadas, asentado en xx, clima frío. El suelo helado era demasiado profundo para usar palas, por lo que los camaradas se turnaron para cavar y enterrar con picos. En invierno, cuando las gotas de agua se convierten en hielo y caen copos de nieve, todo el mundo suda. El director del Negociado de Construcción xx, acompañado del vicepresidente del Instituto de Topografía y Cartografía, acudió al lugar de observación GPS para inspeccionar y orientar las obras. Escucharon atentamente la introducción de los técnicos de ingeniería topográfica y cartográfica y preguntaron en detalle algunas cuestiones técnicas sobre la observación GPS. Elogiaron nuestro vigoroso estilo de trabajo, nuestra estricta gestión organizacional y nuestra excelente tecnología topográfica y cartográfica. Desde el principio, nuestro hospital obtuvo el elogio unánime de los propietarios y todo el personal se mostró lleno de confianza. No hay equipo de calefacción en la residencia, así que me cubro con ropa cuando descanso. Los líderes de la oficina xxx, xx, xx y otros llevaron a los jefes de sección relevantes a visitar el lugar en persona en nombre del Grupo del Partido de la Oficina Municipal de Conservación del Agua y enviaron condolencias, televisores, calentadores eléctricos y artículos de primera necesidad, que de hecho brindaron ayuda oportuna a los personal en el lugar. En verano, a veces el sol abrasa, como un fuego; a veces el viento sopla con fuerza y llueve a cántaros. Aunque el ambiente era duro, nadie resultó herido ni ningún equipo resultó dañado gracias a las medidas efectivas. Durante las actividades de estudio para mantener el carácter avanzado de los miembros del partido, los miembros y cuadros del partido salían a trabajar durante el día y trabajaban horas extras por la noche para estudiar política sin descuidarse en absoluto. Varios viejos camaradas trabajaron concienzuda y activamente a pesar de la presión arterial alta y las molestias físicas, lo que refleja la gloriosa tradición de trabajo duro y dedicación desinteresada de los antiguos topógrafos, y mostró una nueva mirada de los topógrafos contemporáneos que valoran la ciencia y suben valientemente a la cima; jóvenes Ciencia y tecnología avanzadas en topografía y cartografía, alto nivel cultural, gran energía, espíritu emprendedor, actitud científica de buscar la verdad a partir de los hechos, riguroso y meticuloso, y lucha por la excelencia, utilizan medios científicos y tecnológicos modernos para completar diversas observaciones de campo y en interiores. trabajos de topografía y cartografía. A través de este proyecto, se ha cultivado en gran medida a los jóvenes y se han mejorado enormemente sus habilidades profesionales y de coordinación del trabajo, especialmente en la capacidad de aplicación de la tecnología práctica de topografía y cartografía, que los preparará para futuros trabajos de topografía y cartografía. competencia empresarial en el mercado externo de topografía y cartografía. Se sentó una base sólida.
? En tercer lugar, ¿agregar equipos, mejorar las condiciones, mejorar la tecnología, reducir costos y aumentar los beneficios?
? Las condiciones de las oficinas del Instituto de Topografía y Cartografía han mejorado considerablemente. Todas las oficinas cuentan con mesas y sillas, sofás y aires acondicionados actualizados, y todos tienen computadoras con configuraciones superiores. Se adquirieron nuevos equipos topográficos y cartográficos, como equipos RTK del sistema de posicionamiento global, estaciones totales electrónicas de alta precisión y niveles, para garantizar la producción en el campo. La sala de dibujo de la computadora ha agregado recientemente algunos programas de dibujo, como la serie cass del sur de China, el dibujo macro de la serie sv300, la serie Ryder, el topógrafo de bienes raíces xxx, xxx, el perfil cad, etc. Ha logrado instrumentos de medición de campo avanzados, computadoras de dibujo interiores rápidas, alta precisión de resultados topográficos y cartográficos, baja intensidad de mano de obra, facilidad para el personal de campo, velocidad de producción rápida y mejores beneficios económicos.
? Cuarto, ¿explorar mercados externos y lograr avances económicos
? Mientras completamos las tareas de estudio interno, exploramos activamente el camino de desarrollo del mercado de topografía y cartografía y contratamos múltiples proyectos a gran escala, como el estudio catastral xxx, el estudio topográfico Huaiyuan Wohe, el estudio topográfico xxx, el estudio de mapas topográficos xxx, etc. En los últimos años, el volumen de negocios del mercado ha alcanzado los xxx mil millones de yuanes y superó los xx yuanes en 20XX, lo que refleja verdaderamente la nueva situación del Instituto de Topografía y Cartografía en la exploración de mercados externos y el logro de avances económicos. Participó en la encuesta de actualización del estado del uso de la tierra de la ciudad de Linqing, ××año×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes× día ×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×日×mes×dd× mes ×日×日×mes×日
? 5. Construir una imagen externa, centrarse en la gestión interna, aclarar objetivos y garantizar la calidad del producto.
? Con los esfuerzos conjuntos de todos los empleados del instituto, muchos proyectos de topografía y mapeo han sido bien recibidos por los líderes superiores y el Partido A. En la inspección de calidad de los productos de topografía y mapeo provincial de 20XX, el proyecto de renovación de apoyo y ahorro de agua del Distrito de Irrigación de Weishan fue bien recibido por el grupo de expertos y la calidad de los resultados alcanza un nivel excelente. Durante el proceso de revisión de la versión xxx de la certificación ISO, la Asociación de Calidad de China ha afirmado y elogiado muchos proyectos de topografía y cartografía y trabajos relacionados. En 20XX, el Instituto de Topografía y Cartografía fue calificado como una unidad avanzada en la industria de topografía y cartografía de la provincia por la Asociación de la Industria de Topografía y Cartografía, y su presidente también recibió el título de Individuo Avanzado en la Industria de Topografía y Cartografía de la provincia.
? Desde 20XX, el Instituto de Topografía y Cartografía siempre ha insistido en poner a las personas en primer lugar y desarrollar el instituto a través de la ciencia y la tecnología. Con el propósito de ser pioneros e innovadores, dedicación y dedicación, nos adherimos a la política comercial de calidad primero y reputación primero. Lograremos un proyecto y haremos amigos, expandiremos un mercado haciendo un proyecto y ganaremos clientes relevantes con el primero. Gestión de clase, calidad de primera clase y reputación de primera clase. La unidad recibió elogios unánimes. Todo el trabajo de topografía y mapeo se lleva a cabo en estricta conformidad con los requisitos de las especificaciones de topografía y mapeo, los dibujos y los estándares de calidad ISO9001, e implementa resueltamente los requisitos del manual de calidad y los documentos de procedimiento del sistema de calidad del Instituto de Topografía y Cartografía. De acuerdo a las características del proyecto, se formuló especialmente un manual de calidad para el proyecto, y las medidas de gestión del sistema de calidad fueron detalladas e implementadas por personas, para que las personas estén a cargo y todo esté a cargo, asegurando todo el proceso de medición de proyectos y todo lo relacionado con la calidad. Implementar activamente la gestión de calidad total, mejorar la conciencia de calidad de todos los empleados, establecer y mejorar el sistema de garantía de calidad y realizar gradualmente la estandarización, normalización y procedimiento de gestión de calidad.
? 6. ¿Fortalecer la educación en seguridad y garantizar una producción segura
? En la etapa inicial de los proyectos de topografía y cartografía o de la producción de topografía y cartografía fuera del sitio, el Instituto de Topografía y Cartografía fortalece la educación sobre seguridad y producción civilizada de los empleados, y todos son responsables de la seguridad. Trabajar en el campo implica condiciones complejas, entornos diversos y clima cambiante. Hay barrancos en las zonas montañosas y a lo largo del río Amarillo. Las malas hierbas se están extendiendo en algunos lugares, los pozos subterráneos están densamente cubiertos y las líneas de transmisión están entrelazadas en una red. Las costumbres y costumbres varían de un lugar a otro, y la comunicación lingüística es muy grande. obstáculo en algunas áreas. El personal superó varias dificultades y se puso en contacto de manera proactiva con las autoridades locales, coordinó la relación entre todas las partes y llevó a cabo estudios, mapeo y producción de manera ordenada. Toda la producción se lleva a cabo de acuerdo con procedimientos operativos de producción seguros. En la inspección de proyectos de conservación de agua y otros tipos de topografía y mapeo de ingeniería en otros lugares, todos los empleados del hospital establecieron firmemente la conciencia de seguridad y cortaron de raíz, y no ocurrieron accidentes de seguridad personal o de equipo, logrando una victoria general en la producción segura. .
¿Resumen del trabajo anual personal del personal de topografía y cartografía (5 resúmenes) (Parte 5)? Me he beneficiado mucho del buen ambiente y atmósfera de trabajo de su empresa, y también me hizo comprender que es difícil encontrar un buen trabajo. Con el apoyo y la ayuda de los líderes y colegas de la empresa, siempre he sido estricto conmigo mismo y básicamente he completado el trabajo de acuerdo con los requisitos de la empresa. Impulsado por la continua reforma de la empresa, me di cuenta de que si quiero no ser eliminado, debo seguir aprendiendo, actualizando conceptos y mejorando mi propia calidad y nivel técnico para adaptarme a las necesidades de la nueva situación.
? Ahora, resumiré mi trabajo personal del año pasado de la siguiente manera:
? 1. ¿Responsabilidades laborales
? Trabajo en el departamento técnico de la empresa desde que me incorporé en octubre de 20xx. Con la ayuda de los líderes y colegas de la empresa, tengo una comprensión clara de las reglas, regulaciones y procesos de la empresa, y también aprendí muchos conocimientos nuevos de los líderes de la empresa y otros colegas. Cuando me uní a la empresa por primera vez, entré en el proyecto de evaluación de demolición de Qinyang Village y aprendí sobre el proceso comercial de todo el proyecto.
Participó en estudios de campo, recolección de datos y procesamiento de fotografías. Con la orientación correcta de los líderes de la empresa y la estrecha cooperación de mis colegas, puedo completar todas las tareas asignadas por los líderes a tiempo y al mismo tiempo participar en el traspaso e integración de diversas tareas con mis colegas. Mientras trabajaba en la empresa, después de 20xx años de trabajo, mi capacidad para manejar el sitio del proyecto ha mejorado hasta cierto punto, pero todavía no tengo una comprensión suficiente del proyecto en general y mi comunicación con el líder del proyecto del cliente no es buena. suficiente. Bajo la supervisión y guía del Gerente General X, he mejorado en todos los aspectos y he aprendido muchos conocimientos que no se pueden aprender en los libros de texto.
? En segundo lugar, ¿cuáles son las deficiencias en el trabajo
? En primer lugar, la industria del desarrollo inmobiliario me resulta familiar y desconocida. Los líderes completaron razonablemente mucho trabajo y yo pude completarlo con éxito. No pienso lo suficiente en mi trabajo.
? En segundo lugar, algunos trabajos no se realizaron con el suficiente cuidado, otros no se coordinaron bien y algunos pequeños problemas no se pudieron resolver a tiempo el mismo día.
? En tercer lugar, todavía existen muchas deficiencias en mis conocimientos profesionales y nivel teórico, lo que da lugar a algunos problemas técnicos que no pueden identificarse y corregirse a tiempo.
? tres. ¿Planes de trabajo futuros
? En futuros trabajos mejoraré seriamente mi nivel de trabajo, seré proactivo y contribuiré al desarrollo de la empresa. Creo que puedo hacerlo: estudiar mucho, mantener la cooperación en equipo y ampliar mis conocimientos. Trabaje duro para aprender conocimientos profesionales relevantes y conocimientos legales sobre valoración de bienes raíces. Cumplir con las normas y regulaciones internas de la empresa, salvaguardar los intereses de la empresa, crear activamente un mayor valor para la empresa y esforzarse por lograr mejores resultados y plataformas de trabajo.
? En el trabajo del próximo año, continuaré trabajando duro, informaré mis pensamientos y sentimientos en el trabajo a mis líderes y corregiré y compensaré rápidamente mis deficiencias y defectos. ¡Necesitamos unidad para fortalecer nuestro trabajo y colaboración para tener éxito y hacer avanzar nuestro trabajo! ¡Creo que bajo el liderazgo correcto de nuestros superiores, nuestra empresa tendrá un mañana mejor! Espero poder estar más expuesto a diferentes proyectos en el futuro, mejorar mis capacidades de procesamiento de proyectos, mejorar mi comprensión general del proyecto, atreverme a comunicarme con el líder del proyecto de la empresa sobre políticas, planificación de proyectos, etc. durante el trabajo del proyecto, y Mejorar gradualmente mi relación con los clientes. Habilidades de comunicación. Mejorar sus habilidades de redacción de documentos oficiales en comunicaciones escritas con departamentos e instituciones gubernamentales. En 20xx, espero lograr grandes avances.