Políticas preferenciales de apertura de tiendas para personas con discapacidad:
Para las personas discapacitadas con dificultades comerciales, las empresas que trabajan por cuenta propia están exentas de tarifas de gestión, tarifas de gestión del mercado y tarifas de inspección anual, y se proporcionan comodidades en lugares, puestos, stands, etc. de acuerdo con las regulaciones pertinentes; , personas con discapacidad que se dediquen al trabajo por cuenta propia. Para las personas físicas, los gastos administrativos como gestión, registro y licencias estarán exentos durante 3 años13.
Las personas discapacitadas que brindan servicios de procesamiento, reparación, reemplazo y producción y venta de suministros para personas discapacitadas están exentas del impuesto al valor agregado y del impuesto comercial con la aprobación de las autoridades tributarias y otros ingresos comerciales por cuenta propia; que está sujeto al impuesto al valor agregado está sujeto a la tasa impositiva aplicable del impuesto al valor agregado y el impuesto sobre la renta personal se reduce con la aprobación de las autoridades tributarias para las personas discapacitadas pobres que trabajan por cuenta propia, los discapacitados municipales; La Federación de Personas proporcionará un subsidio único de capital inicial de 1.000 a 5.000 yuanes según sus licencias comerciales y, de acuerdo con sus Proporcionar pequeños préstamos a pedido.
Datos ampliados
¿Qué información debe proporcionar un contribuyente a las autoridades tributarias competentes al solicitar políticas preferenciales del IVA para promover el empleo de personas con discapacidad por primera vez?
Las "Medidas" aclaran que los contribuyentes que soliciten políticas fiscales preferenciales por primera vez deben proporcionar los siguientes materiales de presentación a las autoridades fiscales competentes:
(1) Formulario de presentación de calificación fiscal;
(2) Una copia del "Certificado de persona discapacitada de la República Popular China" o del "Certificado de persona discapacitada del personal militar discapacitado de la República Popular China (Nivel 1 a Nivel 8)" para el cual Se ha colocado la persona discapacitada, indicando que coincide con el original, y página por página estampada con el sello oficial de la unidad. Si se coloca a una persona con un trastorno mental, se deberá proporcionar una declaración escrita de la persona con un trastorno mental que acepta el empleo y un documento escrito firmado o sellado por el tutor legal para demostrar que la persona con un trastorno mental tiene condiciones de trabajo y disposición para trabajar;
(3) Con el original y copia consistente del certificado de identidad de la persona discapacitada, con el sello oficial de la unidad sellado hoja por hoja.
Materiales de referencia:
Enciclopedia Baidu: medidas administrativas para políticas preferenciales del impuesto al valor agregado para promover el empleo de personas con discapacidad