Caso: Más de 100 personas fueron engañadas al solicitar empleo.

Caso: Más de 100 personas fueron engañadas al solicitar empleo.

Recientemente, la fiscalía del distrito de Huiji de la ciudad de Zhengzhou aprobó el arresto de seis sospechosos, incluido Li Guoguo, bajo sospecha de agresión por fraude. ¿Indicadores internos? La portada dice que hay indicadores internos de las instituciones administrativas y tarifas que se cobran a los solicitantes de empleo y a sus padres. Pero básicamente solo lavo un poco los platos. En el momento de la investigación, ¡cientos de personas habían sido defraudadas!

El caso implicaba pagar decenas de miles de dólares por un trabajo pero convertirse en lavaplatos.

En febrero de 2008, Zhang de Zhengzhou escuchó que podía gastar dinero para comprar el Departamento Provincial de Transporte. ¿Indicadores internos? , organizar trabajo formal. Más tarde, Zhang Guoran vio un anuncio en determinados medios de comunicación que decía: Contratación de personal de administración de carreteras, personal de servicio y de servicio de carreteras; 3 meses de estudio y 3 meses de prácticas antes de incorporarse (el salario mensual es de 500 yuanes). Una vez finalizado el contrato de prácticas, se firmará un contrato laboral formal y se firmarán tres seguros (seguro mancomunado, seguro de accidentes de trabajo y seguro de desempleo) y un seguro (seguro de accidentes personales), con un salario mensual de 850 -1.800 yuanes.

Zhang luego se acercó a la persona a cargo y le dijo que podía usar el dinero para hacer arreglos para que sus hijos trabajaran como trabajadores regulares en la carretera. Zhang Xin pensó que era verdad y le envió a su hijo. Li Guoguo dijo que necesitaba pagar tarifas de capacitación y también dijo que necesitaba encontrar conexiones. Al final, Zhang dio 50.000 yuanes como arreglo para el niño. ¿Trabajo formal? .

? A finales de 2008, Zhang descubrió que su hijo estaba trabajando en un restaurante del área de servicio junto a una estación de peaje. El llamado trabajo consistía en lavar verduras, cortar verduras, lavar platos y fregar el piso en el restaurante del área de servicio. No era un empleado formal en absoluto. Zhang se puso en contacto de inmediato con los niños y compañeros de clase que participaron en la capacitación. Resultó que cien o doscientas personas fueron defraudadas al mismo tiempo, y el dinero defraudado osciló entre 30.000 y 15.000 yuanes. Zhang informó inmediatamente del caso. Desde 165438+16 de octubre hasta 165438+20 de octubre de 2009, los sospechosos Niu Maisheng, Ye y Zhu Changjun fueron arrestados sucesivamente.

¿La historia interna está aquí? ¿Indicadores internos? Engañó a cientos de estudiantes.

Tras la investigación de los órganos de seguridad pública, ¿es este el fundamento? ¿Indicadores internos? ¿Comprado como cebo para engañar a los estudiantes? ¿Trabajo formal? Nuestra pandilla engañó al menos a 100 estudiantes. El principal criminal en el caso es Li Guoguo, de 39 años, un granjero de la aldea de Fangou, pueblo de Goutang, ciudad de Xinmi. Título universitario, mente astuta, trabajó en la ciudad de Xinmi, Zhengzhou y otras unidades. En septiembre de 2006, Li Guoguo alquiló una casa en el número 7 de Yingbin Road, distrito de Huiji, ciudad de Zhengzhou, fundó Henan Tongda Expressway Technology Development Co., Ltd. y se desempeñó como presidente y director general. Desde agosto de 2007, Li Guoguo, Zhu Changjun, Niu Buyang y Ye Peiran han colaborado en las trampas y gradualmente formaron un centro. Zhu Changjun es responsable de reclutar estudiantes, y Niu Buyang y Ye Peiran son responsables de presentar a los estudiantes, capacitarlos y administrarlos. a los estudiantes reclutados y ocultar y engañar a las bandas criminales.

La pandilla afirmó falsamente que podía contratar personal regular para la autopista, utilizó la marca de Tongda Expressway Technology Development Company para llevar a cabo propaganda falsa y promesas falsas, exageró los hechos laborales y engañó a los aprendices para que obtuvieran tarifas de introducción. y tarifas de beneficios, y dinero defraudado. Para ampliar su influencia, Li Guoguo y otros también publicaron anuncios en un medio de comunicación de Henan, que decían: Contratación de administradores de carreteras, guardias de carreteras, servicios de carreteras y otro personal de servicio. ¿Se organizaron cientos de estudiantes como Zhang? ¿Trabajo formal? Engañado. La investigación realizada por la agencia de seguridad pública encontró que el registro industrial y comercial de la Rama Profesional de la Oficina Industrial y Comercial Provincial de Henan mostraba que la licencia comercial de la empresa Li Guoguo se limitaba a 1. investigación y desarrollo informático, 2. mantenimiento de pavimentos de carreteras y servicios técnicos. y formación técnica. Al cierre de esta edición, los órganos de seguridad pública han verificado que más de 30 estudiantes han sido defraudados, por un importe de más de 800.000 yuanes. Según las confesiones de seis sospechosos de delitos, defraudaron a cientos de estudiantes y defraudaron millones de yuanes. El caso aún está bajo investigación.

Seis personas fueron detenidas bajo sospecha de fraude.

Después de la revisión, la fiscalía del distrito de Huiji de la ciudad de Zhengzhou cree que los sospechosos criminales, Zhu Changjun, Niu Maisheng y Ye, defraudaron a otros en sus propiedades con el propósito de posesión ilegal. Entre ellos, la cantidad de fraude fue particularmente grande: Zhu Changjun, Niu Maisheng y los sospechosos, Ye, cometieron una gran cantidad de fraude. Las seis personas eran sospechosas de haber cometido fraude y fueron arrestadas conforme a la ley. Actualmente, las autoridades judiciales están buscando activamente a las víctimas para realizar más investigaciones.

¿Lo habéis denunciado a la Dirección Provincial de Transporte? ¿Indicadores internos?

Después del incidente, Henan Expressway Development Co., Ltd. entregó inmediatamente las pruebas pertinentes a los órganos de seguridad pública.

Esta evidencia demuestra que la empresa de Li Guoguo no tiene derechos de personal independientes y que Henan Expressway Development Co., Ltd. nunca ha confiado a ninguna unidad la realización de la contratación. Desde junio de 2008, la empresa no ha realizado ninguna actividad de contratación. La Administración Provincial de Carreteras de Henan también presentó pruebas para demostrar que no existe un indicador interno del Departamento de Transporte.

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