¿Qué tal la empresa de supermercados Zhejiang Taizhou Oriental Hualian? ¿Cómo es trabajar en la industria de TI? ¿Hay futuro? Gracias
No soy de Hualian Supermarket, sino de otra empresa del grupo.
He trabajado en la empresa durante cuatro años, desde becario hasta mi actual puesto de mando medio.
Se puede decir que crece con la empresa.
El grupo se está desarrollando rápidamente y a todas las sucursales les está yendo bastante bien.
El grupo tiene principalmente cuatro segmentos principales: el supermercado Hualian, los grandes almacenes Oriental, la empresa de gestión hotelera Oriental y la empresa agrícola Shenxianju. El resto incluye Hongwei Construction Company, Yewei Engineering Machinery Products Company, Hualian Logistics, Hualian Electrical Appliances, Beijing Jewelry City, etc.
El jefe es muy bueno, la persona es muy amable y también cultiva talentos leales.
Los beneficios y salarios están bien, pero son más bajos que los de las ciudades costeras de primer nivel.
Ahora que la empresa se está desarrollando rápidamente, la sede se trasladará a Hangzhou.
En el futuro, las empresas agrícolas serán el foco del desarrollo corporativo y nos esforzaremos por salir a bolsa dentro de cuatro años.
Después de todo, se adapta a los tiempos y
también satisface las necesidades de consumo actuales de la gente.
Oriental Hotel Management Company es también el foco del desarrollo corporativo.
Ahora estamos tomando el camino de la construcción de marcas en cadena, y la empresa de gestión se acaba de establecer este año.
Ahora hay 2 hoteles plus, un hotel de cuatro estrellas de turismo integral y relacionado con el extranjero, Taizhou Dongfang Hotel.
El otro es el Jiangxi Leping Oriental International Hotel, un hotel turístico integral estándar de 5 estrellas.
El tercer hotel de negocios está a punto de ser renovado. El cuarto ya se instaló en Hangzhou y el quinto está a punto de sentar sus bases en Xi'an.
El rápido desarrollo de las empresas requiere una gran cantidad de reservas de talento, y los recursos humanos y los talentos existentes están lejos de satisfacer las necesidades del desarrollo empresarial.
Las empresas también están realizando pedidos para cultivar talentos a través de la cooperación entre escuelas y empresas, capacitación específica y otros métodos.
Ahora es el momento de que vengas a la empresa.
Por supuesto, la empresa también tiene deficiencias, pero también es una empresa influyente en Taizhou y Xianju.
Tienes que creer en tu elección y la empresa respetará tu elección.
En general, hay mucho margen de desarrollo.