Responsabilidades laborales del Departamento Técnico
En una sociedad en rápido desarrollo, cada uno de nosotros puede estar expuesto a responsabilidades laborales. La formulación de responsabilidades laborales puede prevenir eficazmente los conflictos laborales causados por la superposición de trabajos. Creo que a muchos amigos les preocupa formular responsabilidades laborales. Las siguientes son las responsabilidades laborales del departamento técnico que he recopilado para usted (8 artículos generales). Bienvenido a compartir.
Responsabilidades Laborales del Departamento Técnico 1 Responsabilidades Laborales
a. Bajo el liderazgo del departamento de proyectos, implementar políticas y regulaciones nacionales y de la industria sobre la gestión de equipos electromecánicos, así como las políticas. y reglamentos del departamento de gestión de proyectos y de la empresa Normas, reglamentos y medidas de gestión.
El segundo es formular planes de adquisiciones y medidas de gestión de materiales (grasa, espumante para escudos, etc.). ), máquinas y accesorios necesarios para la tunelización de escudos.
En tercer lugar, de acuerdo con los métodos de gestión de costos de responsabilidad mecánica y eléctrica, fortalecer la gestión de costos de responsabilidad mecánica y eléctrica, fortalecer el control general de los tres aspectos de la adquisición mecánica y eléctrica, el costo de responsabilidad de mantenimiento, reducir los costos y mejorar los beneficios económicos.
4. Responsable del ingreso, transición, montaje y depuración de equipos de blindaje.
5. Formular un plan de mantenimiento y revisión de los equipos de escudo del proyecto y organizar su implementación en tiempo y forma.
6. Recopile información de gestión de equipos de escudo, presente varios informes estadísticos de manera oportuna y realice análisis estadísticos para proporcionar una base confiable para la toma de decisiones de liderazgo.
7. Responsable del consumo de materiales (aceite de protección, agente espumante, etc.) y de la cantidad, cantidad y uso de accesorios antes del día 25 de cada mes, y entregarlos a los departamentos correspondientes en un manera oportuna.
8. Hacer un buen trabajo en la selección diaria, semanal y mensual del equipo de escudo, descubrir peligros ocultos de manera oportuna y eliminarlos de manera oportuna. Y cuando la maquinaria y el equipo del escudo fallan, se organiza un mantenimiento oportuno en el sitio para garantizar la construcción normal del escudo.
9. Cuando se realiza una excavación con escudo, los parámetros de excavación para diferentes estratos deben formularse y ajustarse a tiempo de acuerdo con las condiciones del sitio para garantizar el progreso y la seguridad de la excavación en el sitio.
10. Resuma oportunamente la situación real de la construcción en el sitio, resuma la experiencia, escriba instrucciones de trabajo de construcción para cada capa y realice mejoras continuas.
El 18 de noviembre se informará mensualmente el plan de avance de la construcción para el próximo mes.
12. Completar otras tareas asignadas por el líder.
Departamento Técnico 2 (1) Las responsabilidades laborales son principalmente responsables de la gestión técnica del equipo de protección, la supervisión y programación de la construcción de la protección, la recopilación de diversos materiales técnicos necesarios para la planificación temprana de los túneles de protección y la participación en varios indicadores de gestión formulados.
(2) Participar en la selección técnica, revisión de expertos, enlace de diseño, supervisión de fábrica y aceptación de equipos de protección en todas las etapas, y recopilar y organizar documentos técnicos y materiales de reuniones.
(3) Preparar planes técnicos relacionados con el escudo (como montaje, izado, depuración, lanzamiento, paso de estaciones, recepción, desmantelamiento, levantamiento, transición, etc.) y participar en el desarrollo del escudo. -Planos de construcción civil relacionados elaborados por.
(4) Participar en la revisión de planos, estudiar planos de construcción, formular parámetros de excavación de la máquina de escudo, ser responsable de la gestión técnica diaria del equipo de escudo y participar en reuniones de análisis técnico relevantes.
(5) Llevar a cabo contactos y comunicaciones comerciales con el equipo de medición y el laboratorio, y hacer un buen trabajo en las mediciones y pruebas de la construcción de escudos.
(6) Participar en estudios de mercado, licitaciones, adquisiciones y arrendamientos de materiales especiales de blindaje.
(7) Responsable de preparar el plan de adquisiciones de materiales especiales para la construcción de escudos y presentarlo al departamento de equipos.
(8) Cooperar con el Departamento de Materiales y Equipos para completar la aceptación, apilamiento, marcado, almacenamiento, distribución, uso, reciclaje, procesamiento y medidas de seguridad y civilización de materiales de protección especiales en el sitio de construcción.
(9) Cooperar con el Departamento de Materiales para completar las estadísticas de costos reales de los materiales de escudo especiales antes del 26 de cada mes, y cooperar para completar la determinación de la cuota de materiales de escudo especiales. El consumo real será puntual. y transmitido con precisión al Departamento de Finanzas después de la revisión por parte del ministro y el Departamento de Planificación.
(10) Participar en el inventario mensual de materiales de protección especiales, cooperar con el Departamento de Materiales y Equipos para completar la contabilidad del exceso de material, realizar un análisis preliminar de las razones del exceso y formular un tratamiento preliminar. opiniones.
(11) Participar en la identificación in situ de los equipos desechados y materiales de desecho, y disponer de ellos de acuerdo con los dictámenes aprobados por los superiores.
(12) Preparar instrucciones de operación de construcción de escudos y procedimientos operativos técnicos de seguridad del equipo de escudo, y brindar explicaciones técnicas a los operadores. Desarrollar un plan de mantenimiento de los equipos de escudo y supervisar su implementación. Participar en la aceptación de máquinas blindadas y equipos especiales después de su revisión.
(13) Responsable de recopilar datos básicos de los equipos de escudo y registros varios durante el proceso de construcción. Descubra y resuma la experiencia avanzada en construcción e informe a los superiores de manera oportuna.
(14) Completar otras tareas asignadas por el líder.
Responsabilidades laborales del Departamento Técnico Tres (1) Responsable de recibir, enviar, verificar, clasificar, archivar y conservar todos los documentos y materiales del Departamento de Gestión de Shield, e informar a la empresa para su archivo de acuerdo con las regulaciones pertinentes. .
(2) Responsable del contacto y comunicación de datos técnicos relacionados con la construcción del túnel de escudo con propietarios y supervisores.
(3) Establecer y mejorar el libro mayor y los archivos básicos de las máquinas de escudo y equipos especiales, organizar y archivar todos los registros durante su uso y transferir datos al Departamento de Materiales y Equipos de manera oportuna.
(4) Establecer y mejorar la cuenta de los tuneleros de escudo, equipos especiales y usuarios de energía de construcción temporal, y recopilar, revisar y conservar sus certificados de trabajo.
(5) Cooperar con el Departamento de Materiales para completar la contabilidad de materiales especiales para la máquina de escudo. Responsable de contabilizar los costos mecánicos y de bicicletas de la construcción de túneles de protección y equipos especiales, y de recopilar y clasificar información sobre la determinación de cuotas de materiales especiales de construcción de túneles de protección.
(6) Responsable de recopilar y archivar información sobre políticas, regulaciones, medidas de gestión, documentos técnicos, correspondencia y otra información relacionada con máquinas de escudo y equipos especiales.
(7) Presentar en tiempo diversos estados operativos requeridos por la empresa del grupo y la empresa.
(8) Con base en la información proporcionada por los ingenieros mecánicos y eléctricos y los gerentes en el sitio, transfiera la información comercial relevante al departamento de equipos antes del 28 de cada mes y coopere con el departamento de equipos para lograr precisión y Ingrese oportunamente todos los datos de los módulos del equipo en el sistema PM y garantice la generación precisa de comprobantes de gastos.
(9) Completar otras tareas asignadas por el líder.
Responsabilidades laborales del Departamento Técnico 4 Descripción de responsabilidades:
1. Diseñar piezas fundidas y herramientas de acuerdo con los planos y especificaciones del cliente, formular procesos de fundición y optimizarlos y mejorarlos;
2. Realizar un seguimiento de la producción de prueba de nuevos productos y brindar soporte técnico, resolver problemas técnicos en la producción de prueba de nuevos productos y completar el resumen de producción de prueba;
3. nuevo proceso, experimentar con nuevas tecnologías para mejorar continuamente la calidad de las piezas fundidas, reducir las pérdidas de chatarra y reducir los costos de fabricación;
4. Tener sólidas capacidades de desarrollo y promoción de proyectos y capacidades reales de prueba "prácticas". sólidas capacidades de organización, coordinación y diseño y redacción de CAD, desarrollar nuevos procesos de fundición de productos y resolver problemas técnicos en el proceso de fundición;
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6. Satisfacer los requisitos de la empresa para el sistema de gestión de calidad de este puesto 7. Responsable de la gestión y mantenimiento del sistema inteligente dentro del departamento;
Requisitos:
1. Licenciatura o superior, especialización en materiales metálicos o forja/fundición o maquinaria, 5 a 10 años de experiencia laboral relevante;
2. Competente en tecnología de fundición, competente en el uso de Autocad y otros programas de oficina para diseñar productos o procesos relacionados, capaz de resolver problemas técnicos en producción, competente en el uso de cad, pro/e y otros programas de dibujo;
3. Tener cierto conocimiento en fundición o maquinaria, experiencia laboral en procesamiento, familiarizado con la formulación de procesos y control de calidad de fundición en arena, fundición de precisión, fundición a presión y mecanizado, y comprensión de los procesos de fundición y mecanizado;
4. Familiarizado con el proceso de producción, familiarizado con los puntos de control de calidad y los métodos de prueba relacionados;
5. Tener buenos conocimientos teóricos, gran capacidad de aprendizaje, excelentes habilidades de comunicación y coordinación, buena salud, integridad, trabajo duro y duro. -trabajando;
6. Edad: 45 años Lo siguiente
Responsabilidades laborales del Departamento Técnico 5 (1) Responsable del trabajo general del Departamento de Gestión de Escudos. Desarrollar planes de trabajo, metas, tareas y nodos de finalización relevantes. El personal de cada departamento está dividido en divisiones de trabajo, las responsabilidades de cada puesto están claramente definidas y se llevan a cabo evaluaciones periódicas.
(2) Comunicar e implementar las leyes, reglamentos y requisitos estándar del propietario y superiores sobre la gestión de túneles de escudo y equipos especiales, estandarizar procedimientos y estándares de trabajo, formular y organizar los detalles de gestión de túneles de escudo. y equipos especiales basados en la situación real de la implementación del proyecto.
(3) Responsable de la comunicación y coordinación de túneles de protección y equipos especiales con propietarios, supervisores y departamentos relacionados.
(4) Cooperar con la empresa para completar la planificación temprana de máquinas de escudo y equipos especiales, y formular varios indicadores de gestión para máquinas de escudo y equipos especiales.
(5) Responsable de preparar planes de demanda para máquinas de escudo y equipos especiales y planes de adquisición de materiales especiales, informar al Departamento de Equipos y Materiales y cooperar con el Departamento de Materiales para completar la licitación, adquisición, arrendamiento y asignación.
(6) Responsable de la gestión in situ de túneles de escudo y equipos especiales, materiales, máquinas y accesorios especiales de túneles de escudo, y coordinación y comunicación con el departamento de materiales y equipos responsable del mantenimiento y gestión; de herramientas para la construcción de túneles y la determinación de cuotas de costes de herramientas.
(7) Cooperar con el Departamento de Materiales para realizar un inventario de materiales de protección especiales cada mes, calcular el ahorro de materiales, los costos mecánicos y las máquinas individuales, y cooperar con el Departamento de Planificación y el Departamento de Ingeniería para completar el análisis. de razones de ahorro y formular medidas correctivas. Proporcionar opiniones de procesamiento.
(8) Participar en la selección técnica, revisión de expertos, enlace de diseño, supervisión de fabricación y aceptación de túneles de protección y equipos especiales.
(9) Organizar la preparación de planos técnicos relevantes para la máquina de escudo y equipos especiales, ser totalmente responsable de la gestión técnica diaria de la máquina de escudo, organizar la revisión de planos, formular parámetros importantes para la excavación de la máquina de escudo y organizar una reunión de análisis técnico relevante.
(10) Verifique periódicamente la tecnología de seguridad de las máquinas de escudo y equipos especiales, descubra peligros ocultos y realice rectificaciones oportunas. Organizar la investigación, análisis y manejo de accidentes de equipos generales, y participar en la investigación, análisis y manejo de accidentes de equipos mayores y extremadamente grandes.
(11) Responsable de la gestión, capacitación y evaluación de los empleados de túneles de protección y equipos especiales dentro del alcance autorizado, y resumir y promover oportunamente la experiencia avanzada en construcción.
(12) Inspeccionar, orientar y dominar los libros de contabilidad y expedientes básicos de escudo de proyectos y de gestión de equipos especiales y de gestión de materiales especiales, y resolver problemas existentes en la obra.
(13) Supervisar la implementación del sistema integral de gestión de información de proyectos de la empresa del grupo, la plataforma de comercio electrónico de China Railway Construction, la plataforma de servicios financieros, el sistema de gestión de información de costos de responsabilidad y
(14 ) tareas asignadas por los líderes Otros trabajos.
Responsabilidades laborales del Departamento Técnico 6 1.
Bajo el liderazgo del director, será responsable de presidir el trabajo general del departamento, organizar y supervisar al personal del departamento para completar completamente diversas tareas dentro del alcance de responsabilidades del departamento;
2. sistemas y estándares de trabajo, y cooperar con los departamentos de producción, calidad, marketing, compras y otros, trabajar en estrecha colaboración para fortalecer la cooperación y la cooperación con los departamentos relevantes;
3. estándares de procesos técnicos;
4. Responsable de la orientación, procesamiento, coordinación y resolución oportuna de problemas técnicos en el proceso de producción, asegurando el progreso normal de la producción y la finalización oportuna del plan de producción de la empresa;
>5. Responsable del archivo de los planos técnicos y datos técnicos y de gestión del departamento. Responsable de formular un estricto sistema de gestión de datos técnicos y hacer un uso racional de los datos técnicos;
6. Organizar el desarrollo de nuevas muestras de productos y la mejora de los procesos de productos existentes;
7.
8. Diseñar el proceso y el flujo del proceso de acuerdo con los requisitos del dibujo del producto, y preparar instrucciones de proceso y puntos de control de calidad y otros documentos del proceso. p>
9. Organizar la formulación de cuotas de horas de trabajo de productos;
10. Completar los documentos del sistema de garantía de calidad del departamento, organizar e implementar los preparativos para la certificación de calidad de los productos del departamento y la gestión de archivos relacionados. documentos;
11. Organizar y formular disciplinas de ejecución de procesos y mejoras continuas y supervisar su implementación;
12. Organizar e implementar la contabilidad de costos del producto, seleccionar aleatoriamente 10 partes en sitio del total. departamento de marketing cada mes, realizar análisis e informes de costos de procesamiento;
13 Preparar informes departamentales, mensuales, trimestrales y anuales;
14.
Responsabilidades del Departamento Técnico 7 1. Responsable del capitán del escudo, realizar las tareas asignadas por el capitán y apoyar plenamente el trabajo del capitán.
2. De acuerdo con las instrucciones de construcción diarias, ser responsable del funcionamiento de la máquina de escudo, controlar estrictamente los parámetros durante la operación y garantizar la correcta ejecución de las instrucciones de construcción informar de inmediato las instrucciones no ejecutables al Ministro de Construcción; .
3. Responsable de la selección del segmento, la posición de instalación, el ajuste secundario de los pernos del segmento, los requisitos del segmento, el monitoreo y la medición del espacio de la cola del escudo, el control de los parámetros de lechada sincrónica, la organización de las operaciones de lechada secundaria y completar cuidadosamente los registros de construcción.
4. Representar al departamento de construcción del escudo, ser totalmente responsable del despliegue de todo el personal en la máquina del escudo, ser totalmente responsable de todas las operaciones de construcción dentro de la máquina del escudo y ser responsable del funcionamiento seguro de la máquina. Personal de construcción de máquinas de protección.
5. Informar problemas que surjan durante la construcción, como instrucciones de construcción inadecuadas, actitud excesiva de la máquina de escudo, cambios repentinos en las condiciones geológicas, parámetros operativos anormales, etc. , informar al director de construcción, al capataz de construcción y al líder del equipo de manera oportuna.
6. Cuando la máquina de protección y el equipo auxiliar en el túnel fallen, notifique al departamento de mantenimiento lo antes posible. Al mismo tiempo, notifique al director de construcción, al capataz de construcción o al líder de turno y coopere activamente. con el departamento de mantenimiento durante el mantenimiento del equipo. Nota: Todo el personal del turno debe llegar al trabajo con 15 minutos de anticipación. Si hay circunstancias especiales, llame con anticipación para solicitar permiso.
Responsabilidades del departamento técnico. Responsable de la gestión y mantenimiento de la maquinaria y equipos de la biblioteca.
1. Responsable de la construcción, gestión y mantenimiento del sistema automatizado de gestión integral de la biblioteca.
2. Responsable de la gestión y mantenimiento de diversos sistemas de software y hardware informáticos y equipos técnicos relacionados.
3. Dominar el funcionamiento y uso de los ordenadores de los distintos departamentos de la biblioteca, y ser responsable del mantenimiento y reparación.
2. Responsable de la gestión de la red de la biblioteca.
1. Hacer un buen trabajo investigando, recopilando, comprando y gestionando los recursos de la red.
2. Responsable de la seguridad de la red de la biblioteca y de la construcción y el mantenimiento diario del sitio web.
3. Responsable de la construcción del sitio web de la biblioteca y la divulgación de información.
4. Responsable de los servicios de red como descarga y copia de documentos en línea, transmisión de texto original y consulta por correo electrónico.
5. Responsable de la utilización del OPAC en línea y de los recursos digitales de recaudación.
En tercer lugar, servicios al lector
1. Hacer un buen trabajo en la gestión y servicio de la sala de lectura electrónica. Resuelva los problemas que los lectores deben resolver al utilizar libros digitales y publicaciones electrónicas.
2. Hacer un buen trabajo en el procesamiento y clasificación de materiales no libros como CD y cintas y en la gestión y servicios de las aulas electrónicas.
3. Responsable de las estadísticas de diversos servicios y reflejar puntualmente las opiniones y sugerencias de los lectores a los responsables de la biblioteca.
4. Organizar activamente al personal del departamento para que aprendan administración de redes, seguridad de redes, servicios de redes y otros conocimientos y habilidades profesionales relacionados. y mejorar continuamente los niveles de tecnología empresarial a través de diversos medios.
5. Realizar la captación, formación, educación y gestión de estudiantes de trabajo-estudio. Tanto el uso audaz como los requisitos estrictos. Hacer un buen trabajo en asistencia y pago de salario. Serán despedidos quienes sean irresponsables en su trabajo personal, tengan mala actitud de servicio y causen pérdidas o efectos adversos a su trabajo.
6. Hacer un buen trabajo al recibir visitas e inspecciones de líderes superiores y externos.
7. Hacer un buen trabajo en las labores de seguridad del departamento.
8. Completar otras tareas asignadas por los líderes de la biblioteca.
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