Busque una película sobre la clasificación de estrellas de los hoteles. Lo vi cuando era niño. El protagonista es un agente encubierto. ...
Haiyan, 1954, de Beijing. Fue reclutado por el ejército en 1969. Una vez se desempeñó como cuadro de la Oficina Municipal de Seguridad Pública de Beijing y director del departamento de gestión de la Corporación Industrial Xinhua de Beijing. Actualmente es director general y presidente de Kunlun Hotel, vicepresidente de Jinjiang Group Co., Ltd. y presidente y director general de Jinjiang Group Northern Company. 65438-0988 Únase a la Asociación de Escritores Chinos. Obras representativas: "Policía encubierta", "Un asunto torturado", "Nunca cierres los ojos", "¿Qué puedo hacer para salvarte?", "Mi amor", "Jade Guanyin", "Tu vida es tan cariñosa", "Ordinaria Vida", etc.
Hai Yan es un escritor famoso y una de las diez figuras culturales más importantes de China en 2003. Cuando era adolescente, se unió al ejército como electricista de caza Tipo 6 y se unió a la Asociación de Escritores Chinos en 1998. La novela "Policía de civil" ganó el primer premio literario Golden Shield, el premio Golden Eagle de drama televisivo, el premio Feitian y el premio Golden Shield. La novela "Never Satisfied" ganó el segundo Premio de Cultura de la Población de China; el guión de televisión "Jade Guanyin" ganó el premio "Mejor guión" en el Premio Golden Eagle de China TV; el guión de televisión "Qué puedo hacer para salvarte a ti y a mi amante"; ganó el décimo premio al "Mejor guión" en tres premios Beijing TV Chunyan; la novela "Deep Prison" ganó el premio al ensayo destacado para celebrar el 55 aniversario de la fundación de la República Popular China y el premio literario Escudo Dorado. Es autor de "Romance, nieve y luna", "Tu vida es tan sentimental", "Una vida ordinaria", "Río de sangre", "Muerte de la juventud", "Colección de obras de Haiyan", "Siete muertes en Mis Escritos", "Fan" y muchas otras obras literarias.
Además es un destacado emprendedor y economista senior. Una vez se desempeñó como cuadro de la Oficina Municipal de Seguridad Pública de Beijing y del Ministerio de Seguridad Pública, gerente general del Hotel New Jinjiang en Shanghai, gerente general del Hotel Kunlun y gerente general del Hotel Asia. Actualmente es director y vicepresidente senior de Jinjiang International Group, presidente y director general de Jinjiang International Group Northern Company y presidente de Kunlun Hotel. Al mismo tiempo se desempeña como vicepresidente de la Asociación de Turismo de China, presidente de la Asociación de Hoteles Turísticos de China, director adjunto del Comité de Clasificación de Estrellas de Hoteles de China, vicepresidente de la Asociación de Jóvenes Directores Ejecutivos de Activos Estatales de China y maestro tutor de la Universidad de Estudios Internacionales de Beijing.
Es un diseñador de primer nivel. Escribió el Sunshine Lounge, el restaurante Jinyuan, el restaurante Shanghai, el restaurante japonés, el gimnasio y el bar de cigarros del hotel Kunlun de Beijing; el restaurante Old Pier, el restaurante Jinjiang y el Cherry Orchard Cafe del hotel Asia. Son preciosos pero no extravagantes, pesados pero no rígidos. Utilizan el lenguaje más moderno para interpretar la civilización tradicional y utilizan la creatividad espiritual para construir una atención humanista.
Dijo: "En nuestra ecología cultural, hay prosperidad y problemas. La comercialización de la cultura promueve la popularización y difusión de la cultura, pero al mismo tiempo también erosiona la esencia de la cultura. La vitalidad de La cultura y la influencia tradicionales chinas necesitan cambiar la apariencia y activar el contenido”.
Rational Haiyan
Hai Yan no sólo es un escritor exitoso, sino también un operador exitoso. En sus propias palabras, tiene "un pie dentro de la cultura y un pie fuera de la cultura". Múltiples identidades determinan la particularidad de la perspectiva. Comparado con la sinceridad y sensibilidad de Han Meilin, Haiyan es más inteligente y racional.
Hablando de "ecología cultural", Hai Yan dijo: "Los cambios de los tiempos han cambiado nuestra ecología cultural: la cultura en la era de la gran industria se desarrolla en torno a la producción, y la cultura desarrollada en torno a la producción enfatiza La sociedad, la voluntad grupal y la moral grupal se han desarrollado más para la función de la educación; en la era de la globalización y la informatización, la cultura se centra en el consumo, y esta cultura está más relacionada con el ocio y el entretenimiento y la expresión de la voluntad personal. ”
Como empresario y escritor de éxito, Hai Yan no niega la tendencia a la comercialización de la cultura: "Como producto de consumo, la cultura comercializada tiene una función inevitable de ocio y entretenimiento. Pero en mi opinión, mientras La cultura debe ser actividad emocional, y la actividad emocional debe ser la sublimación y el enriquecimiento de las emociones. Sin embargo, hemos visto que el entretenimiento y la comercialización de la cultura, o el proceso de comercialización de la cultura caracterizado por el entretenimiento, ha entrado en un estado excesivo. un estado de desorden”.
Al mirar la cultura desde una perspectiva de mercado, Haiyan ve las imperfecciones del mercado cultural. "En el pasado, cuando se vendía un determinado producto cultural, otros coincidían en que era un éxito, y todos abucheaban y fracasaban. Ahora, las ventas de productos culturales son aprobadas por otros y es un éxito. Hay aplausos y aplausos. , que es muy eficaz, si lo ignoras, fracasarás. Siempre que el producto se pueda vender y consumir, es exitoso. En cuanto a los resultados del consumo, de hecho, no existen. Las reglas del juego en la sociedad empresarial contemporánea. Ninguna empresa considera la búsqueda de la maximización de beneficios como el lema de su cultura corporativa.
Por el contrario, las empresas convierten la búsqueda de beneficios en la búsqueda de clientes. Para ser responsables de los clientes, pueden sacrificar un poco de beneficio. "Todos ganan" significa que los clientes ganan primero y muchos ganan. La sociedad empresarial ha... erradicado por completo los viejos hábitos, ha enfatizado cinco principios y cuatro bellezas, ha establecido nuevas tendencias, ha dicho adiós a lo viejo y ha dado la bienvenida a lo nuevo.