Interesante ensayo de muestra sobre el plan de planificación de eventos de cumpleaños
Plan de planificación de actividades de cumpleaños muestra 1
Plan de planificación de la fiesta de cumpleaños de la clase
Tema de la actividad: Celebra tu cumpleaños y deja volar tu corazón.
El propósito y significado de la actividad: para activar la atmósfera de clase, crear una atmósfera de clase cálida y unida, mejorar la cohesión de la clase, mejorar el entusiasmo de los estudiantes por participar en actividades y ayudar a los estudiantes a aprender de manera más efectiva. Y activamente, en un buen ambiente de futuro y progreso, lanzamos esta actividad. Lejos de casa y de mis seres queridos, pero quiero que todos se sientan cálidos y constantes. Hoy estamos destinados a reunirnos aquí para animar y celebrar, dejar volar nuestros corazones y compartir la felicidad. Creo que dejaremos recuerdos hermosos e inolvidables en este largo camino de la vida. Creo que en el futuro nuestros corazones estarán más unidos y avanzaremos y creceremos juntos en solidaridad y ayuda mutua.
Muestra 2 de planificación de evento de cumpleaños
Maleta sorpresa
Coloca los regalos de cumpleaños y las flores que preparaste para ella en el maletero del auto y usa luces de cadena. Decóralo. con luces de palabras y escribe sus deseos de cumpleaños. Si la llevas a comer fuera en su cumpleaños, puedes encontrar una razón para dejarla ir al baúl y ayudarla a conseguir algo. En el momento en que se abrió la puerta, ella debió haberse sorprendido y conmovido.
Muñeca Sorpresa
En las calles y muchas plazas comerciales, elige un lugar al que vayas con frecuencia y programa una cita para reunirte allí algún día.
Ponte la ropa de la muñeca preparada con antelación. Cuando llegue al lugar designado, podrás bailar a su alrededor, regalarle flores e invitarla a jugar contigo. Cuando esté confundida o molesta, quítate la capucha y dile: "Cariño, cásate conmigo". Sorpréndela con un poco de romance.
Sorpresa en el parque de atracciones
Coloca a tu informante en el patio de recreo y diferentes transeúntes le entregarán flores y saludos como "Te deseo felicidad" en el camino. Cuando llegue a la noria, saca el regalo que preparaste y dile "Cásate conmigo". Tal sorpresa la conmovería.
Plan de planificación de eventos de cumpleaños muestra 3
Tema de la actividad: Celebra tu cumpleaños y deja volar tu corazón.
Propósito e importancia de la actividad: para activar la atmósfera de clase, crear una atmósfera de clase cálida y unida, mejorar la cohesión de la clase, mejorar el entusiasmo de los estudiantes por participar en actividades y ayudar a los estudiantes a aprender de manera más efectiva y activamente en un buen ambiente de futuro y progreso, lanzamos esta actividad. Lejos de casa y de mis seres queridos, pero quiero que todos se sientan cálidos y constantes. Hoy estamos destinados a reunirnos aquí para animar y celebrar, dejar volar nuestros corazones y compartir la felicidad. Creo que dejaremos recuerdos hermosos e inolvidables en este largo camino de la vida. Creo que en el futuro nuestros corazones estarán más unidos, avanzando y creciendo juntos en solidaridad y ayuda mutua.
Evento: Hora: 20, viernes 6:30 pm, 21 de octubre de 165438.
Ubicación: XXX XXX
Disposición: Decorado con globos de colores.
Participantes: todos los alumnos de la clase
Responsables: miembros de cultura y deporte, publicidad y organización.
Tráfico de actividad: 1. Palabras de apertura (saludos, presentaciones)
2. Cante feliz cumpleaños, apague velas y coma pastel.
3. Dibuja bendiciones y habla (Introducción: Cada cumpleañero dibuja 7 bendiciones y lee una al azar. Ahora por favor habla de tus sentimientos)
4. (Introducción: Un anfitrión dice un número, como 5, y comienza a contar desde la primera persona. Alguien informa 5 o un múltiplo de 5. Esa persona no puede contar y solo puede darle una palmada en el hombro a una persona. Si hace un error o si no se mueve lo suficientemente rápido, será eliminado. Continúe jugando para unas 10 personas, y si es eliminado, deberá dibujar notas y realizar acciones.
2 ganadores, con premios)
5. Habla de las cosas más determinadas (como lo más conmovedor desde la infancia, de las dos cumpleañeras)
6.
7. Entrega de vaso de agua (Introducción: 2 grupos de personas, cada grupo tiene 4-5 personas. La primera persona vierte el agua del vaso de agua que tiene en la boca en el vaso de agua de la segunda persona. Durante el proceso de verter agua, solo puedes usar tu boca para transportarla y no puedes esperar con las manos y los pies. El equipo ganador recibirá un premio)
8. tiempo, y las tres personas respectivamente. Marcan la manecilla de las horas, los minutos, los segundos, dos o tres rondas. No está mal, hay un premio, el talento de interpretación está mal)
9. aterriza o presume (los dos últimos cumpleaños)
10.1 Real o Aventura 10.2 Pequeño
11. Danza del Conejo
Requisitos de recursos: Existente: vaso de agua, caramelo (parte)
Se necesita: varios globos de colores, un trozo de tarta, una botella de agua, pequeños premios (caramelos, cuadernos, etc.) y un encendedor.
Presupuesto: encendedor 1 yuan, globo 10 yuan, pastel 125 yuan, premio pequeño 10 yuan, agua 1,5 yuan, unos 150 yuan.
Notas: Pedido durante el evento, etc.
Plan de planificación de eventos de cumpleaños muestra 4
Notas para turistas
En primer lugar, Relie da la bienvenida y agradece sinceramente a todos los familiares, amigos, padres, hermanos, tíos. y cuadros de la aldea que vinieron a participar en la fiesta de cumpleaños número 81 de la Sra. Yuan Jin. La Sra. Lien Yuanjin se sintió extremadamente satisfecha y sus familiares se sintieron profundamente honrados. Para que el banquete sea fluido, ordenado y agradable, preste atención a los siguientes asuntos:
1 Dado que el lugar del banquete está cerca de la autopista, esperamos que todos los invitados presten atención a la seguridad. especialmente familiares y amigos con hijos propios. No permita que los niños jueguen solos en la carretera, incluida la entrada y salida de todos.
2. Los huéspedes toman té en el salón de recepción antes y después de las comidas y se comunican con invitados de todos los ámbitos de la vida. En la sala de recepción se ofrecen aperitivos, cigarrillos y té. Si tienes alguna duda o necesidad, consulta con nuestro personal de recepción.
3. A la hora de comer, todos se sentarán según los números de asiento y sus nombres dispuestos en el mostrador. Nuestro personal estará esperando frente al banquete 15 segundos antes de cada comida. Si tiene alguna pregunta, no dude en preguntarle a un miembro del personal.
A las 4:00 horas se realizó puntualmente la ceremonia de inauguración de la tarta. Espero que todos se reúnan en Old House Square.
5. Si hay alguna emergencia, puedes solicitar al personal del lugar que la solucione. Si el personal no puede resolver el problema, pueden preguntarle al subcomandante Chen Yishou.
Disposición de diversos contenidos del proceso del banquete
El día 24
A las 8:00, parte del personal se reunirá en el lugar designado (el valor predeterminado es Chen casa). Ayudar a preparar el almuerzo.
A las 11:30, todos empiezan a cenar.
A las 12:30, todo el personal celebró una reunión. La reunión fue presidida por el comandante en jefe adjunto (Chen Yifu/Chen Yishou) y organizada por el comandante en jefe (Chen Shengsheng). .
Por la tarde todo el personal estará en su lugar y comenzará a trabajar (el personal del hotel organizará los utensilios de cocina en casa).
A las 5 en punto, algunos invitados y personal cenaron.
Vigésimo quinto
Todo el personal llegó puntual a las 7:00 y el equipo de filmación llegó antes de las 8:30. Cuando lleguen los invitados, el supervisor y el conductor los recibirán, y la recepcionista será la encargada de recibirlos. Primero, llévelos al mostrador para registrar su cumpleaños con el anfitrión y luego llévelos al salón de recepción para tomar el té. Durante este período, el personal de recepción debe ser cálido y educado, y presentar el banquete a todos, incluidos los temas a los que se debe prestar atención durante la comida y los arreglos para varios programas...
1. El banquete comienza a las 11:00 horas. Reúna a todos los invitados en la plaza de la casa antigua. El contenido de la ceremonia es el siguiente: (unos 30 minutos - unos 50 minutos).
1 Moderador: Jiang Yubin (como introducción)
Hablaron los representantes de los niños (Chen * * *, Chen Guoling). (Todos son bienvenidos a ser anfitriones)
El invitado (cuadro de la aldea: Zhou Gaohua) pronunció un discurso.
Habló el representante de la Organización de Nietos (Chen Yifu).
Anfitrión: presente la descripción general del banquete, los diversos arreglos del programa y los temas a los que los invitados deben prestar atención.
Después de la ceremonia, comienza el evento y los invitados pueden moverse libremente. La primera ronda de invitados puede prepararse para participar en las actividades organizadas por nuestro grupo de actividades, y la segunda ronda de invitados también puede descansar y tomar té en el salón de recepción.
5 planes de planificación de fiestas de cumpleaños5 planes de planificación de fiestas de cumpleaños
2 La primera ronda de asistencia es a las 12:00, Loupo, Jiaxiuwo, Foxden y Mango tienen la misma asistencia... unas 300 personas, 30 asientos.
3. La segunda ronda de asistencia es a la 1:30, con 4 asientos dispuestos para invitados importantes, familiares y amigos, y unos 10 asientos para los familiares y amigos restantes. Algunos papás, tíos y parte del personal pueden acomodar alrededor de 6 asientos y 20 asientos* * *.
4. La ceremonia de corte del pastel se realizará a las tres de la tarde. 1El anciano apagó las velas de su cumpleaños y pidió un deseo. 2El anfitrión dijo que tocaría la canción de cumpleaños y todos la cantarían juntos. 3. Cortar y dividir el pastel (después de que la cumpleañera haya terminado de cortarlo con un cuchillo, el personal lo cortará y los invitados se alinearán de derecha a izquierda para tomar el pastel.
Ceremonia del té a las tres y media.
6. A las cuatro Ceremonia de discurso y fotografía (Los familiares del cumpleañero hablaron a la cámara y desearon lo mejor a los mayores.)
7. /p>
Asignación de asientos
1 Chen Wensheng Hay tres asientos en la sala de estar del segundo piso, tres asientos fuera de la sala de estar en el primer piso, dos asientos en la sala de estar. y ocho asientos en cada uno de los cuatro pequeños pasillos del tercer piso. Hay cuatro asientos en el pasillo izquierdo y ocho asientos en el pasillo derecho. Hay un mostrador en el pasillo trasero de la sala del primer piso y un colgante. lugar de la ceremonia.
Hay catorce asientos en la casa antigua, con el vestíbulo de la casa antigua como centro, hay cuatro asientos para invitados importantes y suegros. Estos tres lugares tienen cocinas para los empleados del hotel.
Fiestas de cumpleaños
Supervisores Zhou Caifeng, Lai Ying, Jiang Hansen, Pan Shengying, Xie Manguang, Chen Guoling, Li. Weidong, Chen Baolian
2. Comandante en jefe Chen * * * y Chen Wensheng
>Tres comandantes adjuntos Chen Yifu y Chen Yishou
Cuarto. , Gerente Chen Yilong
Contador de verbos (abreviatura de verbo) y asistentes (Chen Yunxiang, Jiang Hansen)
6 El líder del equipo de cocina Chen, tiene 65,438 0 supervisores, 5-65,438 00. miembros del equipo
Siete. El líder del equipo de recepción, Zhou Mei, 3 líderes adjuntos, 1 supervisor, 10 miembros del equipo
Ocho, el líder del equipo de compras. y 3-5 miembros del equipo.
X. Lin Zhen, el líder del equipo de limpieza, tiene 6 miembros, Jiang Yubin, el líder del equipo de fotografía. , el asistente. : Chen Baolian.
Doce. Líder del equipo de actividades, Chen Yidong, Chen
Trece, líder del equipo de seguridad
Descripción de tareas y responsabilidades. de cada grupo de personal
1 Supervisar el trabajo de planificación y organización de banquetes, proponer planes razonables para la configuración y tareas de cada grupo, supervisar al comandante en jefe, brindar opiniones o sugerencias, y aprobar cada grupo El líder es responsable de dar la bienvenida a los invitados.
En segundo lugar, el comandante en jefe es responsable del trabajo general, incluido el nombramiento de los líderes y miembros del equipo, así como de la orientación y supervisión. de cada equipo. Puede escuchar las opiniones del subcomandante en jefe y supervisor, ajustar, organizar, manejar emergencias y tratar problemas financieros de manera oportuna. 1. Responsable de la coordinación y comunicación de cada grupo. 2. Organizar asignaciones financieras. 5. Recibir a familiares e invitados importantes. 6. Aceptar la supervisión de los supervisores y ser responsable ante los supervisores y sus propietarios.
3. jefe en su trabajo, y brinda opiniones a cada grupo, informa o maneja con prontitud los asuntos y tareas asignadas por el comandante en jefe. Aprueba la postulación de cada líder de grupo, orienta y supervisa el trabajo de cada grupo, organiza reuniones para promover el equipo. espíritu.
Cuatro. El gerente general inspecciona y supervisa el trabajo de cada grupo, mantiene contacto y comunicación con cada grupo, ayuda al gerente general en el manejo de diversas tareas, resuelve emergencias e implementa directamente las sugerencias y opiniones presentadas por el supervisor después de la aprobación del gerente general. , para que la fiesta de cumpleaños transcurra sobre ruedas y sea un completo éxito.
5. En la cocina, el líder del equipo de cocina estima y mide con precisión todos los platos, alimentos y utensilios necesarios para la mañana y la tarde del día 24. El departamento de compras y el departamento de servicio son responsables de las compras y el transporte, y el líder del equipo de cocina organiza al personal para limpiar todos los utensilios de cocina. Los miembros del equipo de cocina son responsables de todo el trabajo de cocina, incluido lavar, picar y sofreír, incluido servir comida en todas las mesas, ayudar y supervisar el trabajo de cocina para la cena del día 25 y recibir orientación directa del comandante en jefe. -jefe y subcomandante en jefe.
6. El grupo de espera es el responsable de recibir a todos los invitados. Cuando lleguen los invitados, los llevarán al mostrador para registrarse y luego los llevarán a la sala de recepción para distribuir cigarrillos, preparar té, servir té y distribuir bocadillos. También presentarán la situación del banquete y los familiares y amigos de las personas relevantes también se conocerán. Antes de cada ceremonia, deberán avisar y contactar a los invitados para que se reúnan en la Plaza de la Casa Vieja. Al comer, traerán invitados para asistir, nombrarán el álbum y distribuirán 2 paquetes de cigarrillos, 2 botellas de cerveza y 2 botellas de licor por cada asiento. Cada persona tiene una taza conveniente para guardar cigarrillos, vino, té, bocadillos, vajillas, etc. El líder del tour asignará una persona dedicada a cuidar cada lugar (incluida la comunicación entre familiares, amigos e invitados).
7. El equipo de adquisiciones es responsable de comprar los recursos que cada departamento necesita comprar y debe coordinar y comunicarse con cada departamento. Sin embargo, los artículos que deben comprarse deben ser aprobados por el comandante en jefe y luego ir al mostrador para cobrar el dinero y firmar la compra. Los artículos comprados serán verificados y firmados en el mostrador, y luego el mostrador los entregará a los jefes de cada departamento. Se deben emitir recibos (facturas) por los artículos comprados. Si no se puede abrir, el comandante en jefe o el subcomandante deberá firmar y certificar. Sin embargo, nadie más tiene autoridad para firmar. Las adquisiciones específicas son solicitadas por el jefe del departamento y aprobadas por el comandante en jefe. El equipo de adquisiciones no tiene derecho a realizar compras de forma privada. Si se necesita transporte, será coordinado por el comandante en jefe y el comandante en jefe adjunto. El líder del equipo asignará y organizará el personal. Las adquisiciones serán directamente responsables ante el comandante en jefe.
Ocho. El equipo de servicio es responsable de emitir, prestar y trasladar todos los elementos no comprados (como mesas, naranjas, utensilios de cocina, vajillas, herramientas necesarias, etc.), brindar asistencia y organizar los elementos necesarios para cada grupo. El trabajo es dirigido por el comandante general y asignado por el líder del grupo.
9. El equipo de limpieza es responsable de la higiene diaria de todos los lugares, como lugares de restauración y lugares de actividades para los huéspedes. En particular, el líder del equipo deberá designar a una persona responsable de tres áreas antes y después de las comidas, principalmente barrer el piso, limpiar las encimeras, limpiar y eliminar la basura, etc. y responsable ante el Comandante en Jefe.
X. El equipo de cámara guiará a los fotógrafos para capturar todos los aspectos importantes del banquete. El líder del equipo desarrollará un plan de grabación de video basado en las recomendaciones del comandante en jefe y los supervisores. El plan debe reflejar principalmente la atmósfera alegre y pacífica de todo el banquete, y resaltar la atmósfera pacífica de los ancianos que aún están sanos y disfrutando de su vejez después de 80 años de altibajos, y la familia llena de hijos y nietos. . El líder del equipo debe tomar fotografías de todos los aspectos significativos e importantes. El líder del equipo es responsable de organizar varias ceremonias, incluida la ceremonia de apertura, cortar el pastel, tomar té, tomar fotografías, etc.
El equipo de actividad se encarga de la planificación, diseño, organización, arreglos, equipamiento, sonido, programas, etc. ..
12. El equipo de seguridad es responsable de la seguridad de la propiedad y del personal en los tres lugares y de mantener el orden, especialmente para evitar que los niños jueguen, peleen y jueguen solos en la carretera. Ayudar al comandante en jefe en el manejo de todas las emergencias.
13. El personal de mostrador y los asistentes deben registrar todos los ingresos y gastos financieros, incluido el registro de obsequios, primas y gastos diversos. Los gastos temporales deben emitirse con la firma del comandante/subcomandante. En principio, todos los gastos deben facturarse. Si el comprador no proporciona un recibo, deberá ser firmado por el comandante en jefe/comandante en jefe adjunto antes de que pueda entrar en vigor. El personal del mostrador será directamente responsable ante el comandante en jefe.
Plan de planificación de eventos de cumpleaños muestra 5
Plan de planificación de la fiesta de cumpleaños de la abuela
Notas de los visitantes
En primer lugar, Relie le da la bienvenida y le saluda sinceramente. gracias Todos los familiares, amigos, padres y hermanos, tíos y cuadros de la aldea vinieron a asistir a la fiesta de cumpleaños número 81 de la Sra. Lianyuanjin. La Sra. Lien Yuanjin se sintió extremadamente satisfecha y sus familiares se sintieron profundamente honrados. Para que el banquete sea fluido, ordenado y agradable, preste atención a los siguientes asuntos:
1 Dado que el lugar del banquete está cerca de la autopista, esperamos que todos los invitados presten atención a la seguridad. especialmente familiares y amigos con hijos propios. No permita que los niños jueguen solos en la carretera, incluida la entrada y salida de todos.
2. Los huéspedes toman té en el salón de recepción antes y después de las comidas y se comunican con invitados de todos los ámbitos de la vida.
En la sala de recepción se ofrecen aperitivos, cigarrillos y té. Si tienes alguna duda o necesidad, consulta con nuestro personal de recepción.
3. A la hora de comer, todos se sentarán según los números de asiento y sus nombres dispuestos en el mostrador. Nuestro personal estará esperando frente al banquete 15 segundos antes de cada comida. Si tiene alguna pregunta, no dude en preguntarle a un miembro del personal.
A las 4:00 horas se realizó puntualmente la ceremonia de inauguración de la tarta. Espero que todos se reúnan en Old House Square.
5. Si hay alguna emergencia, puedes solicitar al personal del lugar que la solucione. Si el personal no puede resolver el problema, pueden preguntarle al subcomandante Chen Yishou.
# 418841 Plan de planificación de eventos de cumpleaños Ejemplo 6
Tema de la actividad: Celebra tu cumpleaños, deja volar tu corazón.
Propósito e importancia de la actividad: para activar la atmósfera de clase, crear una atmósfera de clase cálida y unida, mejorar la cohesión de la clase, mejorar el entusiasmo de los estudiantes por participar en actividades y ayudar a los estudiantes a aprender de manera más efectiva y activamente en un buen ambiente de futuro y progreso, lanzamos esta actividad. Lejos de casa y de mis seres queridos, pero quiero que todos se sientan cálidos y constantes. Hoy estamos destinados a reunirnos aquí para animar y celebrar, dejar volar nuestros corazones y compartir la felicidad. Creo que dejaremos recuerdos hermosos e inolvidables en este largo camino de la vida. Creo que en el futuro nuestros corazones estarán más unidos, avanzando y creciendo juntos en solidaridad y ayuda mutua.
Evento:
Hora: viernes 20 de octubre de 2006 a las 6:30 pm 11.
Posición:-
Diseño: Decorar con globos de colores.
Participantes: todos los alumnos de la clase
Responsables: miembros de cultura y deporte, publicidad y organización.
Tráfico de actividad: 1. Palabras de apertura (saludos, presentaciones)
2. Cante feliz cumpleaños, apague velas y coma pastel.
3. Dibuja bendiciones y habla (Introducción: Cada cumpleañero dibuja 7 bendiciones y lee una al azar. Ahora por favor habla de tus sentimientos)
4. (Introducción: Un anfitrión dice un número, como 5, y comienza a contar desde la primera persona. Alguien informa 5 o un múltiplo de 5. Esa persona no puede contar y solo puede darle una palmada en el hombro a una persona. Si hace un error o si no se mueve lo suficientemente rápido, será eliminado. Continuar jugando. Si es eliminado, 2 ganadores deberán sacar notas y traer premios.)
5. tocar cosas (como la cosa más conmovedora desde la infancia, de dos cumpleañeras)
6. Continuar el castigo de 4
7. Entregar vasos de agua (introducción: 2 grupos). de personas, cada grupo Hay 4-5 personas. La primera persona vierte el agua del vaso que tiene en la boca en el vaso de agua de la segunda persona. Durante el proceso de vertido, solo puede usar su boca para transportar el agua, no la suya. manos y pies. El equipo ganador ganará. Recibirás premios)
8. Reloj (Introducción: el anfitrión anuncia una hora y tres personas marcan la manecilla de las horas, los minutos y los segundos respectivamente. dos o tres rondas Así es, hay premios y el talento de actuación está mal)
9. >10. Verdad o Reto
11. Danza del Conejo
Requisitos de recursos: Existentes: vasos de agua, dulces (algunos)
Requeridos: varios globos de colores, un trozo de tarta, una botella de agua, pequeños premios (caramelos, libreta, etc.) y un encendedor.
Presupuesto: encendedor 1 yuan, globo 10 yuan, pastel 125 yuan, premio pequeño 10 yuan, agua 1,5 yuan, unos 150 yuan.
Notas: Pedido durante el evento, etc.
? Ejemplo de plan de planificación de eventos de cumpleaños 7
Para promover la comunicación entre departamentos y empleados, mejorar la relación entre departamentos y empleados; mejorar la satisfacción y el sentido de pertenencia de los empleados, estimular el entusiasmo y el entusiasmo por el trabajo de los empleados; La vida en el tiempo libre de los empleados muestra su estilo, mejora su calidad cultural, crea una atmósfera saludable, armoniosa y vigorosa, promueve aún más la construcción de la cultura corporativa y forma una buena fuerza centrípeta corporativa a través de los beneficios de cumpleaños proporcionados por la empresa. El cuidado de la empresa por los empleados cariñosos, cariñosos y atentos. La empresa hace que todos los empleados sientan el calor de una gran familia.
1. Ámbito de aplicación:
2. Personal aplicable: Todos los empleados.
Tres. Artículos de bienestar:
1. Tarjetas de cumpleaños: La empresa compra tarjetas de cumpleaños con bendiciones para los empleados y la firma del gerente general. Las tarjetas de cumpleaños son gestionadas por el departamento administrativo y se emiten personalmente el día del cumpleaños del empleado o el día anterior. (También puede utilizar la segunda columna de cumpleaños)
2. Columna de cumpleaños: el departamento de administración creará una columna de cumpleaños y publicará el nombre y el cumpleaños del empleado cuyo cumpleaños es este mes el día 1 de cada mes, con la bendición del cumpleaños firmada por el gerente general.
3. Regalos de cumpleaños: se entregarán sobres rojos a los empleados en su cumpleaños, y los empleados que cumplan años en el mismo mes participarán colectivamente en la organización sindical de la empresa para celebrar su cumpleaños.
4. Tarifa de la actividad de cumpleaños: RMB/persona.
4. Departamentos responsables: el departamento de administración es responsable de revisar las listas de cumpleaños de los empleados; el sindicato es responsable de solicitar los gastos relacionados, comprar suministros de cumpleaños colectivos, distribuir regalos, organizar lugares de cumpleaños colectivos y tomar fotografías. .
Requisitos específicos del verbo (abreviatura de verbo):
1. El departamento administrativo seleccionará la lista de empleados que cumplan años el próximo mes (según las tarjetas de identificación) antes del día 25 de cada mes. mes, y presentar la lista de empleados con gastos y cumpleaños correspondientes se presentará a la Vicepresidencia Ejecutiva para su aprobación.
2. Para la lista de empleados cuyos cumpleaños han sido aprobados, el departamento administrativo preparará tarjetas de cumpleaños o regalos de cumpleaños con tres días de anticipación y se los enviará a los empleados antes de salir del trabajo para expresar sus felicitaciones.
3. Estándares de felicitación: tarjeta de felicitación, regalo de cumpleaños, cumpleaños del empleado en el mes y actividades colectivas de empleados organizadas por el sindicato de la empresa.
Presupuesto de costes del verbo intransitivo: 100 yuanes por persona según los estándares de la empresa (incluidos 50 yuanes por persona en sobres rojos y 50 yuanes por persona en fondos de actividades de los empleados).
Siete. Tiempo de implementación: Con base en el cumpleaños del empleado en ese mes, los arreglos colectivos se realizarán un domingo del mes.
Ocho. Plan de actividades
Publique los nombres de los empleados en el tablón de anuncios y luego adjunte un mensaje de felicitación del representante de liderazgo de la empresa.
La empresa envió mensajes de bendición a los empleados que cumplieron años ese mes. Al mismo tiempo, todos los empleados que cumplieron años ese mes cantaron juntos el feliz cumpleaños.
Actividad 1: Organizar a los empleados para que realicen caminatas en primavera y otoño (según la estación y el clima).
Actividad 2: Organizar viajes de un día para los empleados (como actividades agrícolas, recolección de paisajes, picnics, barbacoas, etc.
Actividad 3: Organizar actividades interesantes con recompensas (). como concursos de conocimientos, actividades culturales y de entretenimiento, espectáculos de estilo, fiestas de camelia, etc.).
Actividad 4: Cena del personal (añadir algunas actuaciones improvisadas y exhibiciones del programa durante la cena).
Actividad 5: Karaoke (Sing Happy)
Actividad 6: Organizar a los empleados para ver películas.
A través de las actividades de bienestar anteriores, los empleados pueden tener un estado mejor y más relajado para relajar su estado de ánimo, de modo que los empleados puedan sentir el cuidado y la calidez de la empresa. Al mismo tiempo, la empresa puede tener un estrecho contacto con los empleados a través de una serie de actividades organizadas por el sindicato, y también puede conocer las condiciones de vida y de trabajo de cada empleado y las características de cada empleado, lo que jugará un papel más poderoso en promover las actividades y la cultura organizacional de la empresa en el futuro.
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