Tecnología Xindia

1. Problema de alquiler: ¿Hay algún alquiler cerca de la empresa? ¿Una habitación individual alrededor de 400?

Sí, hay Lotus Community cerca. Es imposible tener una habitación individual que valga 400 yuanes en Suzhou. Son 600~700. También puede considerar un excelente alquiler en el parque con 800 habitaciones, que se pueden pagar con fondos de previsión.

2. ¿La empresa proporciona tres comidas? Si no, ¿dónde van a comer los empleados al mediodía?

La empresa subsidia 10 yuanes por el almuerzo todos los días. El almuerzo se realiza en la cantina del parque científico y la comida cuesta entre 5 y 8 yuanes.

3. ¿Tiempo de viaje de día completo? Trabajo en desarrollo de software. ¿A menudo trabajo horas extras?

Horario de trabajo flexible, 40 horas semanales, de 8:30 a 17:30 todos los días. Eres un trabajador de software. ¿Necesitas trabajar horas extras?

4. ¿Cuáles son los beneficios sociales de la empresa? A algunos amigos se les puede reembolsar el dinero de sus portátiles cuando van a una nueva empresa. ¿Está bien utilizar electricidad nueva?

No puedes.

5. ¿Cuánto tiempo lleva capacitar a los nuevos empleados?

Un mes de formación no laboral, más dos meses de formación práctica y un periodo de prueba de 6 meses para nuevos estudiantes.

6. ¿Escuché que me pueden enviar a trabajar a Singapur? ¿Es esta una buena oportunidad? ¿Cuántos años se tarda en realizar un envío a Singapur?

Observa los requisitos del proyecto y las capacidades personales. Hay muchas oportunidades y mucha gente tiene miedo.

7. Los recién llegados necesitan un período de prácticas de 6 meses. Si se desempeñan bien, ¿podrán convertirse pronto en empleados regulares?

Generalmente no. De hecho, no hay grandes cambios en el salario una vez que el período de prueba se vuelve regular;