¿Se consideran los honorarios de gestión de las empresas de construcción honorarios de ingeniería de construcción e instalación (honorarios de construcción e instalación)? ¿Qué disposición?
(1) Salario del personal gerencial El salario del personal gerencial se refiere al salario básico del personal gerencial, subsidios salariales, tarifas de bienestar de los empleados, tarifas de protección laboral, etc.
(2) Gastos de oficina Los gastos de oficina se refieren a los gastos de papelería, papel, formularios contables, imprenta, correos y telecomunicaciones, libros y periódicos, reuniones, agua y electricidad, y carbón para calefacción colectiva (incluido el -Calefacción de dormitorio temporal en el sitio).
(3) Gastos de viaje Los gastos de viaje se refieren a los gastos de viajes de negocios y transferencias de trabajo de los empleados, subsidios de campo, gastos de transporte local, asignaciones para comidas, gastos de visitas familiares de los empleados, gastos de contratación laboral, empleados únicos. gastos de jubilación e indemnizaciones, y gastos de medicina de los empleados, tasas de traslado de sitio y combustible, combustible, tasas de mantenimiento de carreteras, tasas de licencia, etc., para los vehículos utilizados por el departamento de gestión.
(4) Tarifas de uso de activos fijos Las tarifas de uso de activos fijos se refieren a los costos de depreciación, revisión, mantenimiento o arrendamiento de edificios, equipos, instrumentos, etc. que son activos fijos utilizados por los departamentos de gestión y pruebas y unidades de producción afiliadas.
(5) Las tarifas por uso de herramientas y equipos se refieren a los costos de compra, mantenimiento y amortización de herramientas de producción, electrodomésticos, muebles, vehículos, inspecciones, pruebas, levantamientos y mapeos, equipos contra incendios, etc. No es un activo fijo.
(6) Primas del seguro laboral Las primas del seguro laboral se refieren a diversos fondos pagados por las empresas a los empleados jubilados de acuerdo con las regulaciones, como subsidios de reasentamiento, indemnizaciones por despido de los empleados, salarios de los empleados enfermos durante más de seis meses, empleado Subsidios por defunción y funeral, pensiones, honorarios de cuadros jubilados, etc.
(7) Fondos sindicales Los fondos sindicales se refieren a los fondos sindicales reservados por la empresa en función de los salarios totales de los empleados.
(8) Fondos de educación de los empleados Los fondos de educación de los empleados se refieren a los gastos acumulados por la empresa en función de los salarios totales de los empleados para que los empleados aprendan tecnologías avanzadas y mejoren su nivel cultural.
(9) La prima del seguro de propiedad se refiere al seguro de propiedad y de vehículos para la gestión de la construcción.
(10) Gastos financieros Los gastos financieros se refieren a diversos gastos incurridos por las empresas para recaudar fondos.
(11) Los impuestos se refieren al impuesto sobre la propiedad, el impuesto sobre el uso de vehículos y embarcaciones, el impuesto sobre el uso de la tierra y el impuesto de timbre pagado por las empresas de acuerdo con las regulaciones.
(12) Otros incluyen honorarios de transferencia de tecnología, honorarios de desarrollo de tecnología, honorarios de entretenimiento empresarial, honorarios de ecologización, honorarios de publicidad, honorarios notariales, honorarios de asesoría legal, honorarios de auditoría, honorarios de consultoría, etc.