Carta de Abandono de Compromiso
Carta de Abandono de Compromiso 1 Weishan Rural Credit Cooperative Credit Union (Sucursal): Estamos interesados en la ubicación del arrendador (número de certificado inmobiliario:, área: metros cuadrados; estamos interesados en el terreno número de certificado:, área: Conozco plenamente la situación del préstamo hipotecario a su institución para la propiedad de: metros cuadrados), sin ninguna objeción, y prometo lo siguiente:
1. contrato de arrendamiento con el arrendador el día del año, mes y mes. Si su banco ejerce sus derechos hipotecarios y dispone de la propiedad hipotecada de acuerdo con el número de contrato de hipoteca (préstamo), este contrato de alquiler de casa quedará automáticamente rescindido y ya no será vinculante para su empresa ni para el nuevo cesionario de la propiedad. del derecho de tanteo y renovación del arrendamiento. Dejaré la casa dentro del día siguiente de recibir su aviso. Al mismo tiempo, reclamaré al arrendador el alquiler cobrado de más y las pérdidas resultantes, y no tendré nada que ver con su banco ni con el nuevo cesionario de la propiedad;
2. Este contrato de alquiler de casa no ha sido modificado ni complementado antes de la emisión de esta carta de compromiso, y será modificado o complementado con su consentimiento por escrito en el futuro. Y confirme que la copia del contrato de alquiler de la casa almacenada en su banco coincida con el original. Si existen otros términos o versiones de la propiedad arrendada, prevalecerá el archivo de versión almacenado por su banco.
Arrendatario (firma y sello): Representante legal:
Fecha: año, mes y día
Opinión del arrendador:
Tengo He leído detenidamente la carta de compromiso anterior, no tengo objeciones y estoy dispuesto a cumplirla.
Arrendador (firma):
Fecha: año, mes, día
Carta de Renuncia de Compromiso 2 Carta de Compromiso
Yo:
p>Número de tarjeta de identificación:
Es un empleado de Shenzhen Zhongnan Labor Dispatch Co., Ltd..
Desde que solicité la renuncia voluntariamente, Por la presente prometo solemnemente lo siguiente: Estoy en la empresa Durante el período de trabajo, si disfruto de derechos e intereses no remunerados (incluidas, entre otras, las contribuciones al fondo de previsión de vivienda), me rindo voluntariamente.
¡Por la presente lo prometo!
Compromiso:
Año, mes y día, 20xx
Carta de abandono de compromiso 3 Persona, sexo, edad, actualmente trabaja en la empresa, la empresa toma la iniciativa de pagar cinco seguros y un fondo para empleados.
Desde que he contratado un seguro médico urbano/seguro médico rural, dejo voluntariamente de pagar cinco seguros sociales y un fondo de vivienda, y todas las consecuencias que de ello se deriven correrán por mi cuenta.
Por la presente prometo:
1. Todas las responsabilidades legales que surjan por renunciar al pago de cinco seguros y un fondo de vivienda correrán a mi cargo
2; Prometo que en el futuro no haré ningún reclamo al gobierno o a las unidades que participan en el seguro de pensiones a través de litigios u otros métodos que no sean litigios;
3. deseos y que tengo la capacidad de soportar las consecuencias legales correspondientes.
Compromiso:
Número de DNI:
Dirección:
Fecha: año, mes, día
I , Género y edad, se incorporó a su empresa en el año, mes y día. Cuando me uní a la fábrica, la empresa me dijo que tenía que pagar varias cuotas del seguro social de acuerdo con la ley, y la fábrica siempre me ha exigido que pague las cuotas del seguro social. Pero después de una cuidadosa consideración, no quiero comprar seguro social, así que por favor no solicite seguro social (incluyendo pensión, atención médica, seguro de desempleo, seguro de accidentes laborales, seguro de maternidad, etc.) Para mí, es Significa que dejo de pagar el seguro social en su fábrica. Las primas del seguro social que paga la empresa me serán devueltas en efectivo todos los meses.
Por la presente prometo:
1: Asumiré todas las responsabilidades legales que surjan de renunciar a participar en el seguro social;
2. Prometo no litigar ni Presentar cualquier reclamación al gobierno y a las unidades que participan en el seguro social a través de otros métodos que no sean litigios;
3. Prometo que el contenido anterior es mi verdadera intención y puedo soportar la responsabilidad. consecuencias jurídicas correspondientes.
Compromiso:
Número de DNI:
Dirección del DNI:
Fecha: año, mes y día
Artículo 3: Renunciar voluntariamente al compromiso de adquirir un seguro de pensión
Yo, género, edad, trabajé como maestro (privado o sustituto) en el municipio de Shuanghe, ciudad de Xuanwei de 2008 a 2015. Cumplo las condiciones para contratar un seguro de pensión, pero renuncio voluntariamente a participar en el seguro de pensión por motivos personales. Todas las consecuencias que de ello se deriven correrán a cargo de mí.
Por la presente prometo:
1. Todas las responsabilidades legales que surjan de renunciar a la participación en el seguro de pensión correrán por mi cuenta;
2. Prometo no recurrir a litigios ni a ningún otro tipo de litigio. acciones en el futuro para hacer cualquier reclamo al gobierno y las unidades sobre la cuestión de participar en el seguro de pensiones;
3. Prometo que los contenidos anteriores son mis verdaderos deseos y que tengo la capacidad de hacerlo. soportar las consecuencias legales correspondientes.
Compromiso:
Número de DNI:
Teléfono de contacto:
Fecha: AA año mes día 20xx año
El artículo 5 de la Carta de Abandono de Compromiso está dirigido a Dongguan Dawei Precision Components Co., Ltd.:
I: Número de identificación: Trabajo en su empresa. Confirmo que su empresa me notificó pagar el seguro social de pensión porque lo hice con base en los siguientes factores:
1. Motivos personales ()
b.
c. El seguro in situ aún no ha sido transferido ()
D Otros motivos personales () Por la presente declaro que renuncio voluntariamente a su empresa para pagar la pensión social. a mí.
Todas las consecuencias fácticas y legales que surjan de este asunto en el futuro correrán a cargo de mí y no tendrán nada que ver con su empresa.
También me comprometo a no buscar hacer valer derechos contra su empresa mediante denuncias, arbitrajes laborales, litigios, etc.
Si estoy dispuesto a participar en el seguro social, presentaré los documentos de seguro por escrito correspondientes a su empresa con un mes de antelación.
Esta declaración servirá como un acuerdo complementario al contrato laboral entre su empresa y yo, reemplazando las disposiciones de seguridad social pertinentes en el contrato laboral. Firma del empleado: Firma del empleador:
Año, mes, día, mes, día, mes y día.
Abandono personal de compromisos de seguridad social
Nombre del empleado: DNI:
Nombre de la empresa: Xi'an Ruitson Information Technology Co., Ltd.
Fecha de firma del contrato laboral: año mes día a año mes día Fecha de solicitud de no contratación de seguridad social: año mes día a año mes día.
Después de unirme a Xi'an Ruitson Information Technology Co., Ltd. (en adelante, la "Compañía") y convertirme en empleado formal de la empresa, ahora asumo los siguientes compromisos y requisitos (solicitud y compromiso) con respecto a mi compra de seguridad social:
1. Como empleado regular de la empresa, por la presente solicito no contratar seguridad social (seguro de pensión) por algunas razones. Nota: Se requiere copia del voucher.
2. Si no desea pagar las contribuciones personales de los empleados a la seguridad social (seguro de pensiones), puede aceptar el subsidio de seguro de la empresa de 400 yuanes al mes. Por lo tanto, pido voluntariamente a la empresa que no me compre este seguro de pensión del seguro social durante mi empleo.
3. Prometo que si la empresa no me contrata un seguro social de acuerdo con los requisitos de esta carta de compromiso, asumiré las consecuencias y responsabilidades de no disfrutar de los beneficios del seguro social y todas las pérdidas causadas. Para mí y para la empresa, la responsabilidad legal no tiene nada que ver con la empresa y todas las consecuencias corren a cargo de mí.
4. Prometo que durante la relación laboral con la empresa y después de su terminación, no haré ninguna exigencia a la empresa en temas de seguridad social de ninguna manera, ni haré ningún reclamo a través de departamentos gubernamentales. u órganos judiciales.
5. Firmé esta carta de compromiso con mi verdadera intención y entrará en vigor inmediatamente a partir de la fecha de su firma.
Solicitante (Firma): Empresa Aprobador:
Sello: Sello de la empresa:
Fecha: Año Mes Día Fecha: Año Mes Día
(Este acuerdo se realiza en dos copias, cada parte posee una copia. Entrará en vigor inmediatamente a partir de la fecha de la firma y tendrá el mismo efecto legal).
Zhejiang Wuma Reducer Co., Ltd.:
Yo, sexo y edad, me uní a su empresa el año, mes y día. Cuando me uní a la fábrica, la empresa me dijo que tenía que pagar varias cuotas del seguro social de acuerdo con la ley, y la fábrica siempre me ha exigido que pague las cuotas del seguro social. Pero he adquirido un seguro social local (en mi ciudad natal). Por favor, no solicite ningún seguro social para mí (incluidos pensiones, atención médica, seguro de desempleo, seguro contra accidentes laborales, seguro de maternidad, etc.), lo que significa que dejo de pagar. Seguro social para mí en sus derechos de fábrica.
Por la presente prometo:
1: Asumiré todas las responsabilidades legales que surjan de renunciar a participar en el seguro social;
2. el futuro u otros métodos no litigiosos para participar en la seguridad social.
Cualquier reclamación realizada por el gobierno y las unidades con respecto a cuestiones de seguros;
3. Prometo que los contenidos anteriores son mis verdaderos deseos y soy capaz de realizarlos.
Debería haber consecuencias legales.
Compromiso:
Número de DNI: Dirección del DNI: Fecha: año, mes, día
Renuncia al compromiso 6. Renuncié voluntariamente a mi compromiso de contratar un seguro de pensión. Yo, sexo, edad, trabajé como profesor (privado o sustituto) en el municipio de Shuanghe, ciudad de Xuanwei. Según el espíritu del Documento No. 10 del 15 de diciembre de 1999. 20xx101 emitido por Yunrenshe, cumplo con las condiciones para contratar un seguro de pensión, pero voluntariamente dejo de participar en el seguro de pensión por motivos personales y todas las consecuencias que se deriven de ello correrán a cargo de mí.
Ahora me comprometo a: 1. Todas las responsabilidades legales derivadas de la renuncia a participar en el seguro de pensiones serán asumidas por el individuo.
2. Prometo que en el futuro no haré ningún reclamo al gobierno o a mi empleador con respecto a la participación en el seguro de pensión a través de litigios u otros medios que no sean litigios. 3. Prometo que el contenido anterior es; mi verdadera intención y que tengo la capacidad de soportar las consecuencias legales correspondientes.
Carta de Renuncia de Compromiso 7 Xiao Li es un estudiante universitario que acaba de graduarse y vino a trabajar a Beijing. Ella es una típica familia de "vagabundos de Beijing". Debido a que su familia está en una zona rural, la situación económica no es muy buena y sus padres están enfermos, por lo que realmente quiere ganar más dinero para enviarlo a casa en caso de emergencia. Encontré un nuevo trabajo con un salario mensual de 4.500 yuanes antes de impuestos. Después de deducir la seguridad social y el impuesto sobre la renta personal, solo me quedaban un poco más de 3.000, así que presenté mi solicitud a la empresa y llegué a un compromiso por escrito con la empresa de renunciar. seguridad social. El contenido principal es el siguiente:
Firmé un contrato laboral con la empresa en xx-xx, y la empresa también me dijo que debo pagar varias cuotas del seguro social de acuerdo con la ley. Considerando mi propia situación, me negué voluntariamente a pagar varias cuotas del seguro social (incluidos el seguro de pensión, médico, de desempleo, de accidentes laborales y de maternidad) y pedí a la empresa que pagara en efectivo mi salario mensual. Si incumplo mi palabra o exijo a la empresa que me devuelva varias cuotas del seguro social de acuerdo con las leyes y reglamentos pertinentes, primero debo reembolsar las cuotas del seguro social pagadas por la empresa en mi salario del mes y luego pagar el parte personal. Además de reembolsar las cuotas del seguro social, también soportaré una multa diaria del 2‰ por retraso en el pago a partir de la fecha del incumplimiento del contrato y compensaré a la empresa por las pérdidas causadas.
Compromiso: Xiao Li
Xx-xx año x mes x día
Abandono de la carta de compromiso 8 El Tribunal Popular informó que a mediados de agosto de 20xx, Xu Estableció una relación laboral con una empresa farmacéutica con financiación extranjera y se dedicó a la venta de medicamentos en una conocida farmacia de Chengdu. Xu llenó el formulario de trabajo del empleado, pero las dos partes no firmaron un contrato laboral. Posteriormente, la empresa y Xu firmaron un "Compromiso del empleado de no contratar seguridad social (formulario de solicitud)", que decía: "1. Como empleado formal de la empresa, solicito voluntariamente a la empresa que no me compre seguro social durante mi empleo y acepto Aceptar el subsidio proporcionado por la empresa 2. Después de asumir este compromiso, no le pediré a la empresa que rescinda el contrato laboral por adelantado ni le pediré que asuma una compensación financiera por no haber comprado. seguro social para mí después. 3. Firmo esta carta de compromiso en su totalidad, basándose en mi verdadera intención, entrará en vigor inmediatamente a partir de la fecha de la firma. Después del juicio, se determinó que de acuerdo con las disposiciones de la Ley de Contrato de Trabajo de mi país, se debe celebrar un contrato por escrito. El contrato de trabajo establece la relación laboral entre el demandante y el demandado. Sin embargo, el demandante no firmó un contrato de trabajo. contrato con el acusado y pagó el doble del salario mensual y una compensación económica al acusado de acuerdo con la ley. El doble salario debe basarse en el salario ganado durante la jornada laboral normal. La cantidad se calcula, es decir, 1.400 yuanes al mes, excluido. bonificaciones no convencionales e ingresos por proyectos riesgosos, y la compensación económica se calculará según el estándar salarial de 2,5 meses. En cuanto al pago de las primas de la seguridad social, se trata de un litigio sobre atrasos entre el empleador, el empleado y el organismo de seguridad social, y entra dentro del ámbito de la gestión administrativa. El tribunal se negó a ocuparse de ello. El tribunal sostuvo que la compañía farmacéutica demandante no firmó un contrato laboral con el demandado Xu, lo que violaba las disposiciones legales y debía pagarle a Xu el doble de su salario y una compensación económica cada mes. Por lo tanto, se condenó a la compañía farmacéutica a pagar a Xu 15.400 yuanes y una compensación económica de 7.375 yuanes.
El abogado dijo: Las promesas personales que violen las disposiciones obligatorias de la ley no son válidas.
El artículo 10 de la "Ley de Contrato de Trabajo" de mi país estipula claramente que para establecer una relación laboral se debe celebrar un contrato de trabajo por escrito. Su propósito es mejorar el sistema de contrato laboral, aclarar los derechos y obligaciones de ambas partes del contrato laboral, proteger los derechos e intereses legítimos de los trabajadores y construir y desarrollar relaciones laborales armoniosas y estables.
Relativamente hablando, el empleador es el dominante y generalmente se encuentra en una posición fuerte, mientras que los trabajadores están en una posición pasiva y relativamente débil. En la vida real, los empleadores muchas veces no están dispuestos a firmar o cumplir contratos laborales. Este caso es bastante especial.
Si los individuos prometen renunciar a la seguridad social y la compensación para mantener relaciones laborales relevantes, fácilmente colocarán a los trabajadores en una posición pasiva y coercitiva, convirtiendo las regulaciones pertinentes en letra muerta.
En realidad, las empresas deben implementar estrictamente el sistema de contrato laboral, y no deben tener la mentalidad ilegal de no firmar un contrato laboral o comprar "cinco seguros y un fondo". Para establecer una relación laboral, se debe firmar un contrato laboral de conformidad con la ley, que no solo proteja efectivamente los derechos e intereses de los empleados en materia de seguridad social, sino que también proteja sus derechos e intereses legítimos de conformidad con la ley, no le dé a otros lagunas y oportunidades, y evita infracciones indebidas.