¿Cuál es el puesto de PL en Standard Chartered Bank?
PL (préstamo personal) es un préstamo de consumo personal especializado sin garantía. Está dirigido principalmente a préstamos no garantizados a corto plazo para algunas personas hoy en día, como viajes, estudios, compra y renovación de una casa, etc. Las principales condiciones de solicitud son ver si la unidad de trabajo del individuo es estable, si los ingresos son estables y confiables y si la persona tiene la capacidad de pagar. En general, el monto del préstamo obtenido mediante este método no es muy elevado (generalmente es un múltiplo determinado del certificado de ingresos aportado, y el múltiplo específico se divide según la unidad de trabajo), y el plazo no es muy largo. Algunas buenas unidades, como aerolíneas, empresas centrales, funcionarios públicos, etc., tienen una tasa de éxito de solicitudes relativamente alta y una cantidad relativamente alta. Por el contrario, la tasa de éxito de las unidades privadas generales es relativamente baja. Las condiciones actuales de Standard Chartered PL son: ingreso mensual de más de 3k y trabajo en la misma unidad durante medio año (sujeto al extracto bancario proporcionado por el solicitante).
El puesto que mencionaste fue separado recientemente. El PFC anterior debía completar las tareas de PL. Sin embargo, PL siempre ha sido muy estricto y difícil de aprobar, y el volumen de finalización no es bueno, por lo que se separa y se realiza por separado. De hecho, PL es el nivel más bajo de ventas. En comparación con PFC, la evaluación es más simple, es decir, el número de préstamos y el monto total.
La subcontratación de Standard Chartered no es muy diferente de mi propio trabajo. De todos modos, los empleados regulares también están muy molestos: el salario base es bajo, no hay bonificación de fin de año ni dividendos (es decir, aparte de su salario básico y comisión, no hay otros ingresos. En cuanto a la comisión , pocas personas en nuestras sucursales anteriores lo han visto, y la mitad de las tareas se pueden completar básicamente si no te expulsan, incluso si completas el 100% o un poco más del 120%. , la comisión mensual será inferior a 1000 RMB. Por supuesto, si tienes suficientes recursos en casa, puedes hacerlo y obtener un ingreso mensual de decenas de miles de dólares. Lo que es aún más descarado es que la evaluación del desempeño se basa en el cuadro de mando global unificado en dólares estadounidenses (el negocio del RMB debe convertirse a tipos de cambio para calcularlo), pero la comisión se distribuye directamente de acuerdo con las cifras correspondientes en la tabla. pero la unidad de medida se cambia a RMB). La única ventaja de los empleados regulares de Standard Chartered en comparación con la subcontratación es que se les reembolsa el 90% del tratamiento médico.
Se recomienda buscar un banco mejor. De hecho, Standard Chartered no es una buena opción. Todas las personas que ingresamos en el mismo lote se han ido. Lo que es aún más ridículo es que ha pasado medio año desde que dejé mi trabajo y todavía debo dos meses de seguridad social que no he pagado ~