Políticas y regulaciones de recuperación
1. Se proporcionarán subsidios para microturismo de 1 día y actividades de recuperación y recuperación de 2 a 7 días realizadas por sindicatos de base. Los dos tipos de subsidios anteriores no se pueden disfrutar en combinación. Un microgiro de un día organizado por sindicatos de base se subvencionará a razón de 100 yuanes por persona por día; una actividad de recuperación de dos a siete días organizada por sindicatos de base se subvencionará a razón de 300 yuanes por día; persona por día.
2. Incentivar a las empresas privadas a realizar actividades de descanso y recuperación de los empleados. Según las "Medidas de implementación para la gestión de fondos y gastos de los sindicatos de base en la provincia de Fujian" (Min [2065 438+08] No. 158), las empresas privadas otorgarán subsidios basados en un día de microturismo, y cada persona Sólo podrán disfrutar de este subsidio una vez al año.
3. Los sindicatos de base que organizan a los trabajadores de primera línea para participar en el tratamiento médico y la recuperación no están sujetos al requisito de que el número de empleados en tratamiento médico y recuperación no supere el 20% del número de trabajadores. empleados de la unidad (para unidades de base con menos de 50 empleados, el número de empleados no deberá exceder el número de empleados de la unidad (un tercio)), "No repetir acuerdo dentro de 3 años" y otras condiciones.
Beneficios y descansos se refieren a los motivos para proporcionar beneficios y descansos a los empleados. Es una parte importante del bienestar de los trabajadores.
El descanso y recuperación sindical se refiere al negocio de descanso y recuperación de los trabajadores. Es una parte importante del bienestar de los trabajadores. Sus principales tareas son restaurar y mejorar la salud de los empleados, reducir las tasas de enfermedades de los empleados y movilizar el entusiasmo de los empleados para que no sólo tengan suficiente fuerza física, sino también un gran entusiasmo por el trabajo e inviertan en producción y construcción.
Los sanatorios de empleados se dividen en sanatorios generales y sanatorios especializados en enfermedades crónicas, como tuberculosis, hepatitis, enfermedades profesionales, etc. Una residencia de ancianos es un lugar para empleados que están sanos y no necesitan recuperación.
Base legal:
Artículo 76 de la Ley del Trabajo
El estado desarrolla empresas de bienestar social y construye instalaciones de bienestar público para brindar descanso, recuperación y recuperación a los trabajadores. Proporcionar condiciones. Los empleadores deberían crear condiciones para mejorar el bienestar colectivo y mejorar los beneficios sociales de los trabajadores.