Cinco planes de planificación para el desarrollo comunitario de nuevas actividades
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Plan de actividades de reclutamiento comunitario 1
En el otoño de septiembre, marcamos el comienzo de un nuevo comienzo, un nuevo año escolar, un nuevo semestre y la próxima cara nueva. La llegada de estas caras nuevas es sin duda un acontecimiento de mucha alegría para el colegio y nuestra asociación. ¡Estos nuevos estudiantes están llenos de entusiasmo, ideales y vitalidad! Aportar ideas más creativas y significativas a nuestra asociación y a toda la universidad. Debido a esto, mientras damos la bienvenida a nuevos estudiantes, también debemos trabajar duro para explorar materiales que puedan producirse y reclutar tantos nuevos oficiales de alta calidad como sea posible para agregar sangre fresca y nueva fuerza al desarrollo y crecimiento de la asociación. Hora de reclutamiento: 65438 Mediados de octubre Ubicación: Cancha de baloncesto frente a un restaurante Objetivo: Grado _ _Todos los estudiantes de primer año Proceso específico:
(1) Preparación temprana:
(Persona responsable: Propaganda Departamento Secretaría Departamento de Relaciones Exteriores Departamento de Planificación)?
1. Hacer carteles y pizarras para la asociación, y colocar los carteles en varios lugares de mucho tránsito de la escuela (antes de una comida, entre dos o tres comidas, un anuncio en Yayuan y en la biblioteca antes de la comida). tarjeta). Los contenidos de carteles y pizarras deberán ser novedosos, coloridos y capaces de resaltar las características de la asociación.
2. Presentar y promover la asociación a través de Weibo, Tieba, nuestra radio y otros medios publicitarios para aumentar su visibilidad e influencia.
3. Teniendo en cuenta los fondos y los materiales correspondientes necesarios para reclutar nuevos soldados, organizamos que el Departamento de Enlace Internacional patrocinara y comprara las herramientas y materiales necesarios para reclutar nuevos soldados.
4. Requisitos del departamento de Secretaría, materiales escritos requeridos, folletos correspondientes, formularios de solicitud, etc. Esté preparado antes de contratar gente nueva.
El Departamento de Planificación es responsable de la solicitud y el préstamo de propiedades públicas relacionadas con la escuela, como tiendas de campaña y micrófonos, durante el período de contratación.
(2)Reclutamiento formal 1. El stand fijo de nuestra asociación puede albergar computadoras y parlantes, y puede representar parodias preparadas con anticipación sobre las actividades pasadas de la asociación.
2. Puedes preparar pequeños obsequios correspondientes para los nuevos estudiantes que vengan a registrarse.
3. Seleccione miembros valientes y alegres entre los miembros existentes de la asociación, tome la iniciativa el día de reclutar nuevos estudiantes y orientelos para que comprendan y se unan a nuestra asociación.
4. Los miembros que participan en el reclutamiento deben hacer todo lo posible para responder las preguntas de los nuevos estudiantes que acuden a consulta.
(3) Finaliza el reclutamiento 1. Disponga los artículos y materiales en el sitio, como mesas, carpas, etc., y limpie la basura en el sitio. 2. Recopilar y resumir los nombres, números de teléfono, departamentos y otra información de los oficiales recién reclutados. 3. Convocar una reunión de la asociación para resumir las ventajas y señalar las deficiencias. Enviar resumen. 4. Prepárese para entrevistas y otros asuntos específicos. Nota: Puede seleccionar un miembro de cada departamento para formar un equipo móvil para hacer frente a diversas emergencias que puedan surgir.
Plan de Desarrollo del Club 2
Nuevo semestre, nuevo ambiente. En este fresco día de otoño, la Escuela de Economía de Haikou está aún más vibrante con la incorporación de nuevos estudiantes. Para promover la cultura del campus de la Universidad de Economía de Haikou y permitir que los estudiantes experimenten mejor el encanto de la Economía de Haikou, la Asociación de Sociedades ha planeado un plan para reclutar nuevos estudiantes para que puedan integrarse mejor en la vida universitaria.
1. Reclutar nuevos sujetos. Mi universidad, yo tomo la decisión.
2. El período de reclutamiento es del 20 de septiembre al 20 de septiembre.
3. Se decide tentativamente que el lugar de reclutamiento será en el medio del corredor de enseñanza.
4. Reclutar a todos los estudiantes de la escuela, centrándose en los de primer año.
Proceso de contratación de verbo (abreviatura de verbo)
(1) Publicidad temprana
1, proceso específico
(1) Departamento de publicidad Notifique a los estudiantes sobre nueva información de admisiones en forma de pancartas y carteles.
(2) El Departamento de Noticias redacta comunicados de prensa promocionales en la estación de radio del campus y en el Departamento de Propaganda al mismo tiempo.
(3) Informe a cada asociación con anticipación que pueden promover voluntariamente su propia asociación, pero está prohibido cobrar tarifas de asociación.
2. Requisitos
El contenido de los carteles y comunicados de prensa debe ser juvenil, enérgico, saludable, progresista y diverso en sus formas.
(2) Se deben colocar carteles y pancartas en los tableros de anuncios escolares y en lugares con mucho tráfico.
(2) Etapa de registro
1. El departamento de inspección disciplinaria asignará cuotas de reclutamiento específicas para cada comunidad para mantener la disciplina e higiene del reclutamiento.
2. La oficina es responsable de emitir formularios de contratación para varias sociedades y gestionar todos los formularios de registro. Otros departamentos son responsables del registro de la contratación y del cobro de las cuotas sociales.
3. El presidium es responsable de orientar el trabajo de cada departamento y el conteo final de los gastos sociales diarios en el tesoro.
4. Configure un mostrador de información de reclutamiento para resolver las preguntas de los estudiantes sobre el club, con cada departamento turnándose.
Notas sobre los verbos intransitivos
1. Durante el período de reclutamiento, cada club es responsable de las sillas, tableros de exhibición y otros equipos necesarios, y HKCSS no los proporcionará.
2. Los formularios requeridos por el club durante el período de reclutamiento serán aplicados a la escuela por la Federación de Ciencias Sociales y serán recogidos una vez finalizado el reclutamiento. Los formularios emitidos durante el período de contratación serán conservados por la propia asociación. En caso de deterioro, la asociación compensará.
3. Al reclutar nuevos miembros, el Departamento Internacional del Comité Central del PCC puede encontrar patrocinadores, pero el CSU sólo proporciona publicidad estática y es responsable de la publicidad dinámica. Por ejemplo, al distribuir folletos o hacer carteles, solo puede utilizar el 30% del contenido de promoción comercial y el otro 70% solo puede promocionar contenido relacionado con el reclutamiento de nuevos miembros, y deben cumplir con los requisitos.
4. Durante el período de contratación prevalecerá la notificación emitida por el presidium, no pudiendo cada departamento tomar su propia decisión.
5. Dado que el tiempo y el tiempo de contratación no se pueden determinar con precisión, el presupuesto es solo de referencia y no se liquidará.
Plan de Reclutamiento Comunitario 3
1. Antecedentes y propósito de la actividad:
En el nuevo semestre de fragante osmanthus, la industria de la animación marcó el comienzo del Reclutamiento anual. actividades. Durante la actividad de reclutamiento, los estudiantes de primer año a los que les guste la animación pueden unirse a nuestro club. Obtenga todo tipo de información sobre animación de manera oportuna y participe en diversas actividades relacionadas con la animación organizadas por la comunidad. Los estudiantes que quieran capacitarse pueden unirse a varios departamentos para ayudar a organizar las actividades del club; Al mismo tiempo, la comunidad de animación ha absorbido sangre nueva, lo que puede proporcionar una mejor plataforma para que los estudiantes comprendan y amen la animación.
Dos. Introducción a la actividad
1. Introducción al reclutamiento de la Asociación de Animación
La Asociación de Animación se estableció en junio de 2000 y está directamente afiliada al Colegio Técnico y Vocacional de Liaocheng. Los profesores visitantes de la Universidad de Liaocheng actúan como consultores senior. e instructores. El año pasado, el club organizó principalmente cosplay y otras actividades en la 4ª Exposición de cómics de la ciudad que ahorra agua de Liaocheng, que se publicaron en Water City Comics. En el nuevo año escolar, continuaremos organizando a los miembros para que participen en diversas actividades para conocer en profundidad la animación. Este año escolar, el club publicará periódicamente noticias de animación en Shuicheng Animation para brindar a los estudiantes la información más reciente sobre animación.
Nuestro objetivo es: ¡que las personas que no entienden la animación comprendan la animación y que las personas que entienden la animación amen la animación!
Con el propósito de promover y desarrollar la cultura de la animación, el objetivo de enriquecer el tiempo libre de los estudiantes y el lema de la itinerancia libre, todos los estudiantes amantes de la animación son bienvenidos a participar. Brindaremos a los estudiantes un escenario para mostrar sus talentos a través de diversas actividades.
Esta actividad de reclutamiento se divide en dos partes: reclutamiento de miembros de alianzas sociales y reclutamiento de miembros universitarios. Todos los estudiantes a quienes les gusta la animación pueden inscribirse para convertirse en miembros durante el tiempo de reclutamiento unificado de HKCSS. Los estudiantes de nuestra universidad también pueden participar en el reclutamiento de nuevos estudiantes en varios departamentos de la universidad y convertirse en la columna vertebral del club.
2. Introducción al Reclutamiento del Departamento
Los departamentos de este club se dividen en:. departamento cos, departamento original, departamento de organización. Equipo de Publicidad, Departamento de Actividades y Departamento de Relaciones Externas.
Departamento 1.cos: responsable de los asuntos relacionados con COSPLAY y la imagen de la comunidad.
Se requiere estar interesado en COSPLAY, tener cierto conocimiento y comprensión y tener una "carrera". Se dará prioridad a aquellos con talentos especiales, incluidos: Departamento de vestuario, Departamento de utilería, Departamento de maquillaje, Departamento de peluquería, Departamento de fotografía, Departamento de edición de guiones y Departamento de personal.
2 Departamento Original: Tener cierta base en los cómics (especialmente los originales) y le encantan los cómics (incluidas la acuarela, el gouache) o las novelas. Responsable de escribir prosa y enviar manuscritos de COS a las principales revistas de renombre.
3. Departamento de Organización: Responsable de organizar y planificar diversas actividades dentro y fuera del colegio, y organizar los documentos diarios.
4. Grupo de Publicidad: Responsable del trabajo de publicidad del club de animación en el campus y la colocación de carteles para cada evento.
5. Departamento de Eventos: Responsable del arreglo del sitio del evento. y responsable de la planificación de eventos.
6. Departamento de Enlace Externo: Patrocinio, labores de intercambio y publicidad, y asistencia al Departamento de Propaganda.
Tres. Hora y ubicación del evento
1. Departamento de Reclutamiento:
Hora:
Ubicación:…..
2. p> p>
Hora: TBD
Lugar: TBD
Cuatro. Proceso de actividad
Departamento de reclutamiento:
1. Publicidad preliminar:
Al dar la bienvenida a nuevos estudiantes, aproveche la oportunidad y envíe folletos a los nuevos estudiantes lo antes posible. incluida la presentación de clubes y departamentos, anime a todos a participar activamente. Después del entrenamiento militar para los estudiantes de primer año, el Departamento de Propaganda colocó un cartel en el tablón de anuncios del dormitorio de la universidad y distribuyó la presentación de Aihua en forma de volante a cada dormitorio de primer año. Además, publique el último boletín de Aihua.
2. Nuevo diseño de puntos:
El cartel de Aihua Naxin se coloca en la pared del nuevo punto de reclutamiento asignado y la bandera del club se cuelga sobre la mesa. Sobre la mesa se encuentran perfiles de clubes rotarios, perfiles de departamentos, revistas y boletines de Rotary, formularios de inscripción ministerial, perfiles de clubes rotarios, perfiles de departamentos, etc.
3. Proceso específico
(1) Los estudiantes que estén interesados en participar en el departamento del club de entusiastas de la animación, deben registrarse en el nuevo punto de reclutamiento y completar el formulario según se requiera (ver formulario de inscripción adjunto).
(2) Cada departamento cuenta el número de solicitantes, compila el formulario de solicitud y es entrevistado por el jefe del departamento y los miembros del departamento de organización del departamento adjunto. La hora y el lugar específicos de la entrevista serán determinados por cada departamento y se notificarán a los estudiantes registrados. Cada departamento planea reclutar 6 miembros. Si hay circunstancias especiales, cada departamento también puede aumentar o disminuir el número de personas por su cuenta, pero el número de personas no debe exceder de 8.
(3) Después de que cada departamento determine el personal, el departamento de planificación compilará y publicará la lista.
(2) Aceptar nuevos miembros
1. Preparación:
Durante el reclutamiento de HKCSS, los miembros actuales del club de animación distribuirán folletos a toda la escuela. , que incluye una introducción básica al club de animación y una descripción general de las principales actividades del curso escolar anterior. Coloque carteles en los lugares publicitarios designados por HKCSS para dar la bienvenida a todos los estudiantes a quienes les gusta la animación para que se unan al club.
2. Nuevo diseño:
En la carpa designada por HKCSS, la silueta de las actividades del club de animación del año escolar anterior está publicada frente al escritorio.
3. Proceso específico:
Asignar miembros del club para que estén de guardia en la carpa durante el tiempo de reclutamiento para responder las preguntas de los estudiantes que estén interesados en el club. Los nuevos estudiantes son bienvenidos a unirse a nosotros. Los estudiantes que estén interesados en unirse a este club pueden convertirse en miembros del Animation Fans Club pagando una determinada cuota de membresía y completando el formulario de membresía de acuerdo con el reglamento de la Junta Directiva. Se brindará a los miembros una "Sesión informativa de animación para fanáticos" en el evento. Los estudiantes que trabajan en la nueva escuela no deben llegar tarde ni salir temprano. Si hay circunstancias especiales, comuníquese con el presidente con medio día de anticipación.
Conclusión del verbo (abreviatura del verbo)
1. Cada departamento determina los miembros y, una vez que la sociedad determina a todos los miembros, la lista se informará a los departamentos pertinentes de la universidad y. la Asociación de Bienestar Social.
2. Una vez completado el nuevo trabajo de reclutamiento, se llevará a cabo una reunión de membresía a tiempo para permitir que los miembros se conozcan y aprendan más sobre el amor. Al mismo tiempo, los miembros también serán movilizados para participar activamente en las actividades de nuestra organización para sentar una buena base para el trabajo del próximo año.
Plan de reclutamiento comunitario 4
1. Antecedentes de la actividad
Morning Star Service Club es el club más influyente de la universidad.
Desde su creación, la asociación siempre ha tenido presente el propósito de servir de todo corazón a los estudiantes universitarios, adhiriéndose y llevando adelante el espíritu de "unidad, paciencia e innovación". Mejorar la competitividad central de los estudiantes universitarios contemporáneos e inspirar a los miembros a navegar por un futuro brillante.
Dos. Descripción general de la actividad
1 Nombre de la actividad: Nueva actividad de Venus Service Society.
2. Hora de la actividad: 20__ _ _ _ _
3.
4. Participantes: Estudiantes de primer año.
5. Organizador: Venus Service Company (Empresa de simulación)
6. Planificador:
Tres. Tema de actividad
En el nuevo año académico, la universidad se mudó a un nuevo campus y marcó el comienzo de un nuevo desarrollo. Seven Star Service Co., Ltd. también está a punto de marcar el comienzo de un buen impulso de desarrollo vigoroso. Para heredar y llevar adelante el concepto de servir a los estudiantes y mejorar la competitividad central de más estudiantes universitarios, todos los departamentos de nuestra sociedad respetarán el principio de reclutar nuevos estudiantes e inyectar sangre nueva a la sociedad.
Cuatro. Proceso de la actividad
1 Cinco días antes de la actividad, los jefes de cada departamento presentaron al presidente las funciones de sus departamentos.
2. Tres días antes del evento, el Departamento de Propaganda completó cuatro carteles y los entregó al Departamento General para que los colocara en restaurantes de la universidad y otros lugares.
3. El día antes del evento, el Departamento de Propaganda completó tres informes de pizarra, a saber, la presentación de la sociedad, la introducción de las funciones de cada departamento y la lista del equipo de liderazgo de la sociedad. La Secretaría imprimió el "Formulario de inscripción de nuevos estudiantes" y el "Formulario de revisión de aceptación del Ministro para nuevos reclutas".
4. La noche anterior al evento, la comunidad celebró una reunión preparatoria y cada departamento aclaró sus tareas de trabajo y se preparó activamente.
5. El día de la admisión, todos los departamentos del club realizaron activamente su trabajo y presentaron a los nuevos alumnos con entusiasmo y paciencia, mostrando el estilo de nuestro club.
6. Después de la contratación, todos los departamentos trabajarán juntos para limpiar cuidadosamente el sitio.
División del trabajo de actividades
1 Departamento de Propaganda: Publique los carteles preparados a tiempo y exhiba tres carteles de pizarra en el lugar del evento.
2. Secretaría: Tomar asistencia de los distintos departamentos del lugar del evento y realizar hojas de asistencia. Y registre a los nuevos miembros con cuidado.
3. Departamento de Planificación: Impresión y distribución de planos. Coloca globos y mesa.
4. Departamento General: Preparar mesas y sillas y construir un toldo.
5. Departamento de Redes: Preparar ordenadores (uno de repuesto) y parlantes.
6. Departamento de Marketing: agua hirviendo, tazas.
7. Ministerio de Asuntos Exteriores: colgar pancartas.
8. Otros departamentos cooperan con la división del trabajo para hacer un buen trabajo y tomar medidas de emergencia.
Anexo:
1 El presupuesto de la actividad es de 160 yuanes, financiado por el Ministerio de Asuntos Exteriores.
2. El día de la inscripción, el ministro deberá llegar con antelación salvo circunstancias especiales y pedir permiso al presidente con antelación.
3. Llevar vestimenta formal y una insignia (incluyéndola al asistir).
4. En caso de lluvia o nieve, los participantes deberán estar preparados para la impermeabilización y el congelamiento, siendo el Departamento de Publicidad el responsable de cubrir el pizarrón.
5. Al presentar nuevos alumnos, sea paciente y meticuloso y muestre una buena imagen del club.
6. Cuando sea necesario, el departamento de práctica del club deberá preparar el almuerzo para todos.
7. Un resumen de los fondos de actividades de cada departamento será firmado por el decano y presentado a la secretaría.
Plan de actividades de reclutamiento comunitario 5
1. Propósito y significado de la actividad:
Enriquecer las actividades del club escolar, fortalecer la conexión entre el campus y la sociedad y permitir El ingreso de los estudiantes a la sociedad también es una respuesta al llamado de la escuela a socializar el campus. Con la llegada de nuevas fuerzas activas a la Asociación __ Tianyige Xiangqi, esperamos inyectar nueva vitalidad al desarrollo futuro de la asociación y mejorar la motivación para el desarrollo de la asociación, al mismo tiempo, ampliando la escala de las actividades de reclutamiento. , nos esforzaremos activamente por la interacción con la sociedad y mejoraremos la capacidad de práctica social de los estudiantes universitarios.
2. Planificación de viabilidad de las actividades
_ _ Promoción de contratación y actividades de agencia de publicidad iniciadas y organizadas por la Asociación de Ajedrez Tianyige de la universidad. El informe del estudio de viabilidad se adjunta de la siguiente manera:
Aspectos subjetivos
(1) Nuestra asociación es uno de los clubes de la escuela y uno de los clubes que tiene su propia oficina independiente en la escuela. Uno de los tres directores permanentes.
Ha realizado muchas actividades influyentes en la escuela (concursos de ajedrez, concursos patrocinados por el campus, propaganda contra el juego, etc.) y ha sido muy elogiado por profesores, estudiantes y la sociedad, por lo que tiene grandes ventajas a la hora de organizar actividades. Esto será de gran ayuda para su empresa a la hora de ocupar y expandir el mercado.
(2) Nuestro club es un club de nivel escolar y está calificado como uno de los cinco mejores clubes por la escuela. Puede realizar actividades en toda la escuela, incluido Xiyuan y el campus para adultos, y puede promocionarlas fácilmente para usted.
(3) Nuestra asociación ha planificado y preparado cuidadosamente este evento de reclutamiento, que durará mucho tiempo (del 3 al 28 de septiembre) y será a gran escala. Es muy conveniente realizar actividades promocionales para su empresa.
(4) Nuestra asociación es un club de animación con actividades frecuentes entre semana, básicamente una vez por semana. Por eso suele haber muchos avisos publicados. Si su empresa está dispuesta, nuestra asociación puede cooperar con su empresa durante mucho tiempo en el futuro y promoverla durante mucho tiempo.
(5) Este evento es también una demostración de las acciones de su empresa para retribuir a la sociedad y asumir la responsabilidad social. Esta actividad brindará a los estudiantes universitarios una buena oportunidad para ejercitarse.
Aspectos objetivos
(1) Estudio de mercado
_ _La universidad tiene más de 10.000 estudiantes, principalmente estudiantes de ciencias e ingeniería. Según la encuesta de nuestra asociación, la tasa de miopía ha superado los 60, y casi 5.000 personas acudieron a la escuela en septiembre de este año. Por tanto, se puede ver que las perspectivas de mercado de _ _college son excelentes.
(2), Recursos Humanos
La asociación cuenta con más de 200 miembros y una rica experiencia laboral.
(3) Medios materiales
1. Las carpas, mesas, sillas y demás equipamiento necesario para el evento corren a cargo de nuestra asociación.
2. El lugar se ha solicitado al Comité de la Liga Juvenil de la escuela y a la oficina de seguridad de la escuela (Xiyuan y el área de dormitorios de estudiantes de la sede de la escuela).
(4) Recursos mediáticos
Este evento ha contado con un fuerte apoyo del periódico escolar y de la emisora de radio (la emisora realizará la publicidad correspondiente durante el horario de comida del mediodía y de la tarde, y las revistas del periódico escolar también darán seguimiento a este evento).
3. Hora de la actividad:
_ 14 de agosto de _ _ - 29 de septiembre de _ _
Cuatro. Ubicación:
El anuncio de reclutamiento se llevará a cabo en toda la escuela y la ubicación final de reclutamiento será frente al Apartamento 10 de _ _College. Si es posible, también estableceremos un punto de registro de asociación en la Facultad de Ingeniería y Tecnología de Xiyuan.
Actividades verbales (abreviatura de verbo):
(1), etapa de preparación de la actividad <14 de agosto - 2 de septiembre>:
Dirigida a_ _En vista de la Estado actual del desarrollo de las asociaciones de estudiantes en la universidad, los líderes actuales de nuestra asociación otorgan gran importancia a este trabajo de reclutamiento y han formulado especialmente una serie de medidas de reclutamiento y planes de respuesta a emergencias.
El 1 de junio y el 14 de agosto, la asociación celebró reuniones de liderazgo para discutir los detalles del reclutamiento de nuevos empleados y emitir un juicio de viabilidad dentro de los próximos tres días.
2. El 17 de agosto, la asociación celebró otra reunión de liderazgo y decidió reclutar nuevos puestos en el futuro e implementar responsabilidades.
Dentro de la asociación se discutieron los problemas que pueden surgir a la hora de reclutar nuevos miembros y se desarrollaron una serie de soluciones.
(2) Etapa publicitaria intermedia <2 de septiembre-20 de septiembre>;
En esta etapa, nuestra asociación colocará carteles POP y promocionará nuestra empresa a través del club de juntas de exhibición. y al mismo tiempo colgar pancartas promocionales en el período posterior para aumentar la visibilidad y la influencia de nuestro club entre los nuevos estudiantes.
(3) Etapa de reclutamiento formal <21 de septiembre-24 de septiembre>;
En esta etapa, se distribuirán más de 3.000 folletos a los estudiantes, especialmente a los de primer año, para ampliar la publicidad. Mientras tanto, otras actividades promocionales no se detendrán sino que se intensificarán. Todos los días se instala un sitio de reclutamiento frente al Apartamento 10 y la bandera de nuestra asociación se cuelga en alto para atraer a más personas a prestar atención y venir a realizar consultas. También hay piezas de ajedrez y diversas actividades competitivas en el sitio para atraer más visitantes, ganarles tiempo y crear la posibilidad de comprender mejor nuestra asociación. También se instalará una oficina en el lugar y los estudiantes interesados podrán completar un formulario en el lugar para unirse al club.
(4) Etapa de resumen de reclutamiento <25 de septiembre-28 de septiembre>
En esta etapa, resumiremos la comparación entre esta actividad y el plan de inscripción, conoceremos los éxitos y fracasos como resumen de la experiencia en el desarrollo de la asociación. Mejorar la capacidad de trabajo general de la asociación y la capacidad de trabajo general de la asociación.
(5) Conferencia de nuevos miembros <29 de septiembre>;
Durante la conferencia, la asociación dará una introducción más detallada a la situación básica, las reglas y regulaciones de la asociación, y brindará orientación. sobre el futuro desarrollo de la asociación. Una breve descripción del trabajo. La conferencia también organizará a los miembros para que se conozcan entre sí y darán una breve introducción a Panzhihua College y Panzhihua, para que los nuevos miembros de la asociación puedan adaptarse rápidamente al nuevo entorno y vida aquí.
6. Trabajo publicitario:
1. Colgar la bandera olímpica para atraer más atención y ampliar la visibilidad de la comunidad.
2. Distribuimos más de 3.000 folletos en toda la escuela. Distribuya folletos para ampliar la publicidad y atraer a más entusiastas del ajedrez para que se preocupen por nuestro club, conozcan nuestro club y se unan a nuestro club.
3. Promoción de carteles populares. Se publicarán cinco carteles POP en la cartulina de la escuela para resaltar la fortaleza del trabajo y las características de nuestro club y esforzarnos por expandir la influencia de nuestro club.
4. Nuestra asociación movilizará a todos los miembros existentes para llevar a cabo actividades publicitarias durante el período de orientación de varios departamentos de la escuela y en el futuro para ampliar la influencia de nuestra asociación.
5. Hay dos pancartas con varias piezas de ajedrez chino impresas para resaltar las características y alcance de trabajo de nuestro club.
6. Nuestra asociación también se dará publicidad a través de la radio escolar y los periódicos escolares.
7. El reclutamiento, las demostraciones in situ y las competiciones pueden atraer a los entusiastas del ajedrez y estimular su interés. Es posible hacerles saber más sobre nuestro club y convencerles para que se unan.
8. Además de las medidas anteriores, nuestra asociación también formulará un plan de capacitación para miembros para este semestre para que los nuevos estudiantes comprendan que nuestra asociación es una sociedad que sirve sinceramente a sus miembros. Potenciar la curiosidad de los nuevos socios por nuestro club y así unirse a nuestro club.
Siete. Presupuesto:
1, fabricación de banderas: 30 yuanes.
2,3.000 folletos para el reclutamiento de nuevos soldados: 240 yuanes, 0,08 yuanes cada uno.
3.4 banners promocionales: 240 yuanes, 60 yuanes/banner.
4. Diseño y materiales del tablero de exposición (***5 piezas): 50 yuanes, 10 yuanes/pieza.
5.5 carteles populares. 100 yuanes, 20 yuanes/pieza.
6. Gastos de publicidad en la radio y el periódico escolar: 200 yuanes.
7. Tarifa de posprocesamiento del material: 50 yuanes.
8. Costos de logística y tarifas relacionadas: 100 yuanes (incluidos premios).
Total: 1.010 yuanes
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★Cinco planes para la inscripción universitaria en el nuevo semestre.
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