¿Se pagan juntos los subsidios de maternidad y los subsidios de maternidad?
En general, se entiende que el seguro de maternidad generalmente se refiere a los gastos médicos de maternidad de las empleadas, los honorarios de examen, parto, cirugía, hospitalización y medicamentos son pagados por el fondo del seguro de maternidad. Después de que una empleada sea dada de alta del hospital, los gastos médicos por enfermedades causadas por el parto serán pagados por el fondo del seguro de maternidad; los gastos excedentes correrán a cargo de usted.
El subsidio por maternidad, también conocido como subsidio en efectivo por maternidad, es un subsidio en efectivo para las mujeres en el posparto. Las mujeres pueden recibir dinero directamente después de dar a luz. Después de una solicitud exitosa, pueden recibir un subsidio único de más de 10.000 yuanes o incluso decenas de miles de yuanes. En cuanto al monto específico, depende del monto base para el pago de la seguridad social y de la normativa de la ciudad donde te encuentres.
Base jurídica:
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Artículo 54
Si el empleador ha pagado las primas del seguro de maternidad Sus empleadas disfrutan de las prestaciones del seguro de maternidad; los cónyuges desempleados de las empleadas disfrutan de los gastos médicos de maternidad de conformidad con la normativa nacional. Los fondos necesarios se pagan con cargo al fondo del seguro de maternidad; las prestaciones del seguro de maternidad incluyen los gastos médicos y las prestaciones de maternidad.
Artículo 55
Los gastos médicos de los niños incluyen los siguientes conceptos: (1) Gastos médicos del parto; (2) Gastos médicos de planificación familiar; (3) Otros conceptos prescritos por las leyes y reglamentos; .