¿Cuántos días de baja por maternidad hay para las mujeres embarazadas en Hubei?

De acuerdo con la "Ley Laboral de la República Popular China" y el "Reglamento Provincial de Población y Planificación Familiar de Hubei", la licencia de maternidad para mujeres embarazadas en la provincia de Hubei es generalmente de 98 días, incluidos 15 días de permiso prenatal. reposo y 83 días de reposo posparto. En caso de aborto espontáneo o parto múltiple, la licencia de maternidad podrá aumentarse en consecuencia. Las disposiciones específicas son las siguientes:

Las empleadas disfrutan de 98 días de baja por maternidad, de los cuales 15 días pueden disfrutarse antes del parto;

Se añadirán 15 días adicionales de baja por maternidad. durante un parto difícil;

Partos múltiples Si da a luz a un niño, la licencia de maternidad se incrementará en 15 días por cada bebé adicional;

Si una empleada tiene un aborto espontáneo menos de 4 meses después del embarazo, tiene derecho a 15 días de baja por maternidad;

Embarazo Si tienes un aborto espontáneo después de los 4 meses, disfrutarás de 42 días de baja por maternidad.

En resumen, la licencia de maternidad para las mujeres embarazadas en Hubei es generalmente de 98 días, incluido el descanso prenatal y la licencia de maternidad posparto. La licencia de maternidad también puede aumentarse en consecuencia en caso de obstetricia o partos múltiples.

Base legal:

Artículo 62 de la Ley del Trabajo de la República Popular China: Las empleadas disfrutarán de no menos de 90 días de licencia de maternidad.

Artículo 37 del "Reglamento provincial de población y planificación familiar de Hubei": si un hijo llega tarde, la licencia de maternidad se aumentará en 30 días; si la licencia de maternidad no está disponible, se concederá al marido; 30 días de licencia por lactancia según los años de trabajo reales de la pareja porque si no puede realizar las tareas del hogar en circunstancias especiales, se le concederán 20 días de licencia por lactancia con el consentimiento de ambos cónyuges.