¿Cuál es el salario de los profesores de escuela primaria y secundaria en Shenzhen?
Los salarios de los docentes generalmente están relacionados con la fortaleza económica local. Los salarios de los docentes no sólo están relacionados con sus títulos profesionales, sino también con el nivel económico local y el énfasis en la educación. Al igual que los funcionarios locales, los ingresos deben basarse en los ingresos medios locales.
La industria de la educación ha comenzado a acercarse a los modelos de muchas otras industrias en el mercado, gastando mucho para atraer talentos. Por ejemplo, el salario inicial del conocido BAT es bastante alto, que básicamente puede alcanzar el salario anual de 200.000. Una escuela sólida como Shenzhen Middle School naturalmente necesita garantizar la vida diaria de maestros famosos debido a su ubicación geográfica especial y su entorno de vida.
De lo contrario, los profesores de la escuela serán robados por sus compañeros o incluso por otras empresas, lo que en última instancia conducirá a una disminución de la competitividad de la escuela.
La cuestión de la protección de los salarios de los docentes;
La Oficina del Comité Directivo de Educación del Consejo de Estado emitió un aviso para supervisar la implementación de los salarios y beneficios de los docentes de educación obligatoria en 2020. Si se descubre que la implementación de la política no está implementada, se tomarán diversas medidas, como entrevistas y rendición de cuentas, para instar a la rectificación.
"El nivel salarial medio de los docentes no debe ser inferior al nivel salarial medio de los funcionarios locales", lo cual está claramente escrito en la "Ley de Educación Obligatoria" y la "Ley de Profesores". En los "Dictamenes sobre la profundización integral de la reforma de la construcción de equipos docentes en la nueva era" emitidos en 2018, se reiteró que "al determinar el salario total por desempeño, se tendrá en cuenta el nivel de ingresos real de los funcionarios locales para garantizar que el nivel de ingresos salariales medios de los profesores de primaria y secundaria no es inferior ni superior al de los funcionarios locales "funcionario público".
La relación "vinculada" entre la remuneración del profesorado de la educación pública obligatoria y la remuneración de los funcionarios públicos se ha ido perfeccionando y fortaleciendo progresivamente. Los docentes son el primer recurso para el desarrollo de la educación. El salario es una cuestión práctica que preocupa a los docentes. Es una parte importante para atraer talentos destacados para enseñar, estabilizar el equipo educativo y mejorar el estatus económico y social de los docentes.
En los últimos años, con la implementación de una serie de sistemas de seguridad de la remuneración de los docentes, los ingresos y la remuneración de los docentes han aumentado significativamente. Pero es innegable que todavía existe una brecha entre el nivel salarial de los docentes y el nivel salarial medio de los funcionarios locales.
Consulte el contenido anterior: Cuenta oficial de Baidu People's Daily: para proteger los salarios y beneficios de los maestros, esta supervisión llega a tiempo.