Introducción: Shijiazhuang Aircraft Industry Co., Ltd. es una empresa nacional de alta tecnología afiliada a Aviation Industry Corporation de China. Es un fabricante profesional de aviones generales y aviones de transporte ligero. Después de más de 30 años de desarrollo y construcción, Shifei Company ha formado un patrón de desarrollo simultáneo de productos de aviación y productos civiles. La empresa ha reunido docenas de talentos técnicos y de ingeniería de alto nivel, talentos de gestión y talentos técnicos, tiene más de 2000 máquinas, equipos e instrumentos de prueba y está equipada con sofisticados equipos de procesamiento CNC. Es una empresa intensiva en tecnología con una sólida base técnica y solidez en el desarrollo de productos. La empresa ha establecido un completo sistema de control y garantía de calidad, aprobó la certificación del sistema de gestión de calidad ISO9001:2000:2000 y obtuvo la versión 2000 de la certificación del sistema de calidad de productos militares. ? Los productos de aviación de la compañía incluyen: aviones de la serie Wu Yun B, aviones Kitty Hawk-500 y aviones ultraligeros de la serie "Dragonfly". Los productos civiles incluyen: equipos textiles, equipos para minería de carbón, piezas de automóviles, líneas de soldadura y ensamblaje de automóviles, maquinaria de envasado de alimentos, motocicletas de la serie Star y productos de aleación de aluminio representados por muros cortina de vidrio. ? Shi Fei Company continuará adhiriéndose al espíritu de grupo y la filosofía de "trabajo duro, liderazgo innovador", "gestión de integridad, calidad de primera clase", promoverá vigorosamente el espíritu empresarial de "trabajo duro, revitalización de Shi Fei" y construirá la competitividad central de la empresa con fuerza cultural. Adherirnos a la idea de desarrollo "orientado a la aviación", promover activamente la construcción de una base de la industria de la aviación general y hacer mayores contribuciones al desarrollo de la aviación general de mi país. Shi Fei Company siempre se ha adherido a la filosofía de gestión "orientada a las personas", tiene un sistema de gestión estricto e implementó un mecanismo de incentivo emocional. A través de una variedad de actividades culturales, se ha movilizado plenamente el entusiasmo y la creatividad de los empleados, se ha mejorado continuamente la cohesión y la fuerza centrípeta de la empresa y se ha proporcionado una fuerte garantía para el desarrollo de la empresa. ? Lema: ¿Utilizar el poder cultural para construir la competitividad central de las empresas, el sistema de cultura corporativa de Shi Fei, el espíritu de Shi Fei? ¿Objetivos corporativos? ¿Filosofía empresarial estratégica de calidad, cultura de gestión, calidad de los empleados, imagen ambiental, espíritu Shi Fei? En la feroz competencia del mercado, todos los empleados de Shifei Company trabajan juntos y gradualmente forman una conciencia de equipo. Ha movilizado enormemente el entusiasmo y la creatividad de todos los empleados, uniéndolos y motivándolos a trabajar duro, seguir adelante, superar las dificultades una tras otra y marcar el comienzo del éxito una y otra vez. Este tipo de conciencia de grupo es el espíritu de pragmatismo, innovación, espíritu emprendedor y dedicación. Pragmático: Subjetivamente, defendemos la línea ideológica de buscar la verdad a partir de los hechos y, objetivamente, defendemos un estilo de trabajo con los pies en la tierra; Todo debe basarse en la situación real de la empresa. No sea demasiado ambicioso, pero también esté atento a los elevados objetivos, tenga los pies en la tierra, afronte el mercado paso a paso y estudie el mercado. Todas las actividades y decisiones deben cumplir con las leyes del mercado, establecer el concepto de que amar el trabajo es patriotismo y hacer cosas reales en la propia posición. Innovación: Defender un espíritu indomable de innovación y espíritu emprendedor. Es decir, debemos ser buenos aprendiendo y aprender de las fortalezas de los demás. Sobre la base de aprender y absorber todas las teorías, sistemas y tecnologías avanzadas de gestión en el país y en el extranjero, debemos tener el coraje de innovar en conceptos, estrategias, gestión, sistemas, tecnologías, productos y marketing, y crear productos innovadores con características únicas, tecnología de primera, productos de primera y servicios de primera con características propias. Tuqiang: Simplemente comprenda que nunca hay un salvador y que el mercado no cree en las lágrimas. Sólo mediante el esfuerzo, el trabajo duro y la búsqueda incansable de todos los empleados podremos crear la gloria de Shi Fei. Dedicación: El propósito de Shi es tener un elevado ámbito ideológico de revitalización de la aviación y dedicación desinteresada, y dirigir una empresa con un fuerte sentido de propiedad y un espíritu de superación personal continua. En un entorno de intereses económicos diversificados, es más importante heredar y llevar adelante el espíritu de dedicación. 2. Objetivos corporativos El objetivo más importante de la empresa es revitalizar la aviación y revitalizar China. Los objetivos de los productos de la empresa: producir productos de alta calidad y crear marcas famosas. El objetivo de desarrollo de la empresa: convertirse en una empresa avanzada de primera clase. 3. ¿Estrategia premium? Adhiérase a la política de calidad de "calidad primero, cliente primero, mejora continua". La competencia de las empresas es la competencia de los productos, y la competencia de los productos es primero la competencia de la calidad. Shifei Company promoverá integralmente la gestión de calidad y la combinará con los estándares ISO9000, establecerá y mejorará un sistema de garantía de calidad estandarizado, programado y sistemático, para que los productos de aviación y diversos productos civiles puedan tomar el camino de la calidad en la producción y completar el diseño y la fabricación. de acuerdo con los requisitos de calidad, instalaciones y servicios de apoyo. Cuarto, la filosofía empresarial es perseguir la excelencia y no detenerse nunca. Quinto, ¿cultura de gestión? Las características de gestión de Shi Fei Company: sistema rígido, orientado a las personas y estímulo afectuoso. ? Pensamiento de gestión "orientado a las personas": Las personas son el núcleo y la clave de todos los objetos de gestión. El énfasis en las personas debe reflejarse plenamente en el respeto por la individualidad, las necesidades, la libertad y el desarrollo de la personalidad, la demostración de inteligencia y la búsqueda de ideales y. personalidad. Las personas tienen sentimientos, innovación, pasión, entusiasmo, inercia y plasticidad. Por lo tanto, Shifei Company siempre se ha adherido a la filosofía de gestión "orientada a las personas", se ha adherido a los principios de respetar a las personas, comprenderlas y cuidarlas, y ha enfatizado la combinación de gestión de personas, gestión de cosas y gestión de ideas. Al hacer un buen trabajo en el trabajo ideológico y político de los empleados y utilizar diversas formas de actividades culturales como portadores, movilizamos plenamente el entusiasmo y la creatividad de los empleados, mejoramos continuamente la cohesión de la empresa y brindamos una sólida garantía para el desarrollo de la empresa. ? Sistema de gestión rígido: Gestión estricta y científica, que es el requisito objetivo de la producción socializada a gran escala para las grandes empresas modernas. Para mejorar la competitividad, seguir siendo invencible en el mercado y así garantizar fundamentalmente los intereses de todos los empleados y del país, Shifei Company ha establecido un sistema de gestión estricto y científico en todos los aspectos de operación y gestión.
Implementar la reestructuración empresarial y establecer una estructura de gobierno corporativo estandarizada; implementar un sistema de personal de contratación competitiva y eliminación del último puesto; implementar un sistema salarial de salario fijo y salario variable para cada puesto; esforzarse por convertirse en una unidad de medida de primera clase a través del producto; excelencia, evaluación de seguridad y avances tecnológicos Mejorar diversos sistemas de gestión a través de una serie de actividades como la certificación de la norma ISO9001. ? Mecanismo de incentivo familiar: para motivar plenamente a los empleados y fomentar comportamientos correctos, la empresa ha formulado medidas de incentivo correspondientes y proporciona incentivos a través de la reforma del sistema de distribución. Implementar el "plan de distribución salarial por eficiencia de puesto" para operadores de segundo nivel; implementar un sistema de distribución secundaria en toda la empresa; implementar subsidios técnicos para el personal científico y tecnológico; implementar premios por contribuciones destacadas, premios por sugerencias de racionalización, premios por figuras avanzadas y premios por gerentes generales; . 6. Calidad de los empleados La competencia en el mercado es, en última instancia, una competencia por talentos. El talento es el activo más valioso de la empresa. Cada puesto puede ser ganador y cada puesto debe ser ganador. Educar a las personas es la base del desarrollo empresarial. Sólo cultivando integralmente los talentos las empresas podrán beneficiarse para siempre. Shi Fei Company mejora las habilidades laborales, el nivel empresarial y la calidad política de los empleados mediante la realización de diversas capacitaciones comerciales, capacitación en el trabajo, educación en teoría política y aprendizaje de conocimientos profesionales. Cultivar la fuerza laboral de los "cuatro ricos". La Compañía Shi Fei ha sido calificada como una destacada empresa ideológica y política durante muchos años consecutivos. 7. Implementar proyectos de gestión de imagen ambiental in situ, gestión fija de materias primas, productos terminados y semiacabados, repuestos cuidadosamente colocados y logística ordenada. Embellezca y reverdezca el área de la fábrica y las áreas de vivienda, y construya una empresa estilo jardín. Shi Fei Company está promoviendo actualmente la certificación del sistema de gestión ambiental ISO14000. ?
Representante legal: Awakening Club
Fecha de constitución: 2001-04-18
Capital registrado: 46.883 millones de RMB.
Número de registro industrial y comercial: 13010000076867
Tipo de empresa: Sociedad de responsabilidad limitada (empresa unipersonal de una persona jurídica invertida o controlada por una persona no natural)
Dirección de la empresa: distrito de Xinhua, ciudad de Shijiazhuang n.º 19, segunda carretera de circunvalación norte oeste