Hoy en día existen muchos software de contratación, ¿cuál crees que es el más fiable?
En el mercado de ventas de muchas industrias, hay un dicho llamado "Golden Nine y Silver Ten", que significa que el volumen de ventas en septiembre y octubre del año es el mejor, y los comerciantes dependen principalmente de estos dos para ganar dinero en un año. En el mercado de talentos, existe un dicho similar llamado "Oro Tres Plata Cuatro", lo que significa que marzo y abril son las épocas más populares del año cuando la gente busca trabajo. Después de todo, muchas personas reciben bonificaciones de fin de año. Trabajé durante un año. Dejé mi trabajo y me fui a casa para celebrar el Año Nuevo. El Año Nuevo chino terminó en enero y febrero, y en marzo y abril tuve que empezar a buscar un nuevo trabajo.
Antes, cuando Internet móvil aún no había aparecido, muchas personas que querían encontrar trabajo podían pedir una presentación a un conocido o acudir al mercado de talentos. teléfonos móviles, muchos mercados laborales se han conectado en Internet, se convirtió en una aplicación de búsqueda de empleo. En comparación con el mercado de talentos tradicional fuera de línea, las ventajas de las aplicaciones de búsqueda de empleo en línea son un poco obvias para los solicitantes de empleo: en primer lugar, tienen una amplia gama de opciones y, en segundo lugar, no necesitan acudir específicamente al mercado de talentos. Para los reclutadores, en primer lugar, puede ampliar el alcance de la selección de talentos y, en segundo lugar, puede salvar los recursos humanos de la empresa. Por ello, las aplicaciones de búsqueda de empleo online se han vuelto cada vez más populares en los últimos años.
Sin embargo, ahora hay demasiadas aplicaciones de búsqueda de empleo en línea, como la carpa cruciana cruzando el río, hay innumerables. Para muchos recién graduados o personas que nunca han estado expuestas a aplicaciones de búsqueda de empleo, que buscan empleo. ¿La aplicación es mejor? No es fácil saberlo. Pero sólo hay unas pocas aplicaciones populares y fáciles de usar. Déjame intentar nombrar cinco y ver cuál has usado. 1. APLICACIÓN Ganji.com
Ganji.com se considera un viejo en el mundo actual de Internet. Proporciona principalmente información clasificada profesional. A muchas personas les gusta consultar información sobre la vida local, como bienes raíces. , información empresarial y servicios laborales algo así. Ganji.com también es muy rico en información laboral y de contratación. A muchas empresas locales les gusta ir a Ganji.com para publicar información de contratación. Si desea encontrar un trabajo localmente, también puede visitar Ganji.com. 2. APLICACIÓN 58.com
El posicionamiento del producto de 58.com es casi el mismo que el de Ganji.com. Ambos tienen una relación competitiva. Ambos se fundaron en 2005. En términos relativos, 58.com. está localizado Los atributos del servicio son más fuertes, hay mucha información de contratación y puede haber más empresas locales. 3. APLICACIÓN Zhaopin Recruitment
Zhilian Recruitment es una antigua plataforma de reclutamiento y esta marca es una de las veteranas de Internet. La clave para que una empresa de Internet sobreviva durante tanto tiempo es mantenerse al día con las tendencias de la época y evitar que la imagen de marca desaparezca del ojo público. Todavía recuerdo la imagen publicitaria de Zhang Fei en la televisión con un cuchillo de cocina. , a pesar de que fue anunciado por Zhaopin Recruitment Después de tantos años, todavía no puedo olvidarlo... eso fue hace más de diez años.
Ahora Zhaopin Recruitment también se ha convertido en una aplicación, para que puedas buscar empleo directamente en tu teléfono móvil. Como marca consagrada, la información de búsqueda de empleo que contiene es relativamente confiable y a muchos puestos de alto nivel también les gustan las ofertas de trabajo de Zhaopin. 4. APLICACIÓN 51job
Si el nombre 51job está bien elegido, ¿tu futuro estará libre de preocupaciones si te unes a 51job...?
Wyoyo 5life se fundó muy temprano, a finales del siglo pasado, y también es una marca de Internet consagrada. Cuando recién me gradué de la universidad, utilicé el sitio web 51job para encontrar trabajo. En términos generales, los detalles de contratación anteriores son relativamente confiables y personalmente los recomiendo.