Procesamiento contable de los fondos de educación de los empleados

Provisión para fondos de educación de empleados, pago real de fondos de educación de empleados, gastos incurridos para capacitación de empleados y liquidación de fin de período.

1. Provisión para fondos de educación de empleados: Débito para gastos administrativos/gastos de ventas/gastos de fabricación, etc. (según el departamento al que pertenece el empleado), y préstamo para compensación de empleados a pagar - fondos de educación de empleados .

2. Pago real de los fondos de educación de los empleados: el préstamo es el salario pagadero de los empleados: fondos de educación de los empleados, y el préstamo son depósitos bancarios o efectivo.

3. Gastos incurridos para la capacitación de los empleados: prestados como gastos administrativos - fondos de educación de los empleados y prestados como depósitos bancarios o efectivo.

4. Cierre del período: Si hay un saldo en los fondos de educación de los empleados, se trasladará al siguiente período contable. Los préstamos son para compensación de empleados pagaderos - fondos de educación de los empleados, los préstamos son para gastos administrativos/gastos de ventas/gastos de fabricación, etc. (según el departamento al que pertenece el empleado).