Los empleados han pagado la seguridad social durante 10 años y los cinco años restantes los pagan ellos mismos. ¿Habrá alguna diferencia a la hora de recibir salario en el futuro?
Quienes hayan alcanzado la edad legal de jubilación y participen en la seguridad social de China pueden recibir pensiones. El principio del pago del seguro de pensión es que cuanto más pague, más obtendrá, y cuanto más pague, más obtendrá. Si diferentes asegurados con la misma edad de jubilación eligen la misma base de pago y pagan el mismo seguro de pensión, la pensión de jubilación que recibirán después de la jubilación también será la misma.
El siguiente es un ejemplo:
Supongamos que Zhai y Fan son ambos participantes masculinos del Seguro Social para Empleados de Changsha, con un salario mensual de 6.000 yuanes. Fan renunció después de trabajar para la empresa durante diez años y luego comenzó a pagar la seguridad social como individuo. El período de pago fue de cinco años y la base de pago que eligió fue de 6.000 yuanes. Zhai trabajó en la empresa hasta su jubilación y pagó la seguridad social durante quince años. En la actualidad, la base de pago de la seguridad social para los empleados en Changsha es de 6.575 yuanes, la proporción del seguro de pensiones personal de los empleados es del 8% y la proporción del seguro de pensiones para el personal de empleo flexible es del 20%. Entonces, las pensiones que los dos asegurados pueden recibir después de la jubilación son las siguientes:
La pensión básica de Zhai es: (6006575)÷2×15×1% = 943,6438+025 yuanes. La pensión de la cuenta personal es: 6000×8%×12×15÷139 = 621,58 yuanes. Por lo tanto, la pensión mensual total de Zhai es: 943,125+621,58 = 1564,705 yuanes.
La pensión básica de Fan también es: (6006575)÷2×15×1% = 943.438+025 yuanes. La pensión de la cuenta personal es: 6000×8%×12×15÷139 = 621,58 yuanes. Por tanto, la pensión total que Fan puede recibir cada mes también es: 943.125+621,58 = 1564.705 yuanes.
Ambos asegurados pueden recibir la misma pensión tras la jubilación.