¿Son iguales la seguridad social de los empleados y la seguridad social de los funcionarios?
Las principales diferencias entre la seguridad social de los funcionarios y la seguridad social de los asalariados;
1. El seguro de pensiones ordinario se calcula en 8 para las personas y en 16 para las unidades. Además de estos 24, la seguridad social de los funcionarios públicos también exige que los individuos paguen 4 y las unidades que paguen 4, que se incluyen en cuentas especiales de anualidad ocupacional. Por lo tanto, cuando el salario antes de impuestos es el mismo, los funcionarios recibirán menos salario, pero recibirán más salario después de la jubilación;
2 Siempre que la pensión ordinaria se procese normalmente, puede cambiar. con el trabajo y la ciudad. Después de que un funcionario renuncia y ingresa a una unidad no pública, la anualidad ocupacional no es válida y no puede trasladarse con él;
3. Algunas unidades de funcionarios no integran la seguridad social. En este caso, si trabajan en la misma unidad hasta la jubilación, el valor promedio de la pensión mancomunada puede basarse en el promedio interno y no en el promedio provincial. Pero si renuncia a mitad de camino y se une a otra unidad, su pensión quedará invalidada desde cero hasta que el país introduzca un nuevo sistema
4. Antes de la fusión de los funcionarios de edad avanzada, los 36 pagados por la unidad; se incluirá en la cuenta general y la cuenta personal será 0 . En este caso, en principio, no recibirá el fondo de previsión después de la fusión, pero en este caso, se considerará que paga contribuciones después de la fusión y se convertirá de acuerdo con una determinada proporción cuando se jubile, por lo que el La pensión será superior a 0.
Método de reembolso de la tarjeta de seguridad social del empleado:
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2. Las personas que busquen tratamiento médico en otros lugares deberán acudir a la agencia de seguros médicos del lugar asegurado para registrarse para recibir tratamiento médico en otros lugares. Los gastos médicos incurridos por tratamientos médicos en otros lugares los pagaré por adelantado. Una vez finalizado el tratamiento médico, lleve los recibos correspondientes a la agencia de seguros médicos del lugar asegurado para su procesamiento.
Reembolso del seguro médico del empleado:
1. Reembolso de gastos ambulatorios
Después de que el asegurado del seguro médico del empleado acude a una institución médica designada para recibir tratamiento ambulatorio, si es así. Si no trae su tarjeta de seguro médico, primero debe pagar las tarifas correspondientes y luego llevar los materiales al centro de seguro médico para el reembolso de los gastos ambulatorios. Esta parte de la tarifa de reembolso también se deduce de los fondos de la cuenta del seguro médico personal de los empleados. La tarifa del seguro médico pagada este año se deduce primero y luego la tarifa de reembolso se distribuye a la cuenta del seguro médico personal del asegurado;
Pero con la promoción de la implementación del sistema de ayuda mutua para pacientes ambulatorios, los participantes del seguro social de los empleados también pueden utilizar el fondo general para el reembolso de acuerdo con una cierta proporción cuando se someten a tratamientos ambulatorios. Las cuentas del seguro médico personal de los participantes del seguro médico de los empleados pueden ser. utilizado conjuntamente con sus cónyuges, ancianos e hijos. Los fondos en la cuenta personal se pueden utilizar juntos al registrarse y garantizar que los miembros de la familia también paguen el seguro médico básico normalmente;
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Los participantes del seguro médico de los empleados compran medicamentos en cadenas de farmacias minoristas con una red de seguro médico. Al comprar medicamentos, debe emitir su propia tarjeta de seguro médico, luego informar al personal de la farmacia su categoría de diagnóstico y tratamiento y los medicamentos requeridos, y paga deslizando tu tarjeta según el proceso de uso correspondiente. Si compra medicamentos para otras personas por circunstancias especiales, deberá presentar su certificado de identidad para que el personal de la farmacia lo registre;
Cabe señalar que solo se podrán adquirir medicamentos que cumplan con el catálogo de reembolso del seguro médico. se pueden pagar con tarjeta de seguro médico, y los productos de salud y belleza se pueden pagar con tarjeta de seguro médico. Los medicamentos no se pueden pagar con tarjeta de seguro médico;
3.Reembolso por hospitalización del empleado. Los participantes del seguro deben pagar un depósito primero cuando son hospitalizados en una institución médica designada, y la tarjeta de seguro médico se utilizará para la liquidación cuando sean dados de alta. Si está hospitalizado en otro lugar, deberá completar el registro del seguro médico en el otro lugar o ser trasladado al hospital para su registro, de modo que normalmente pueda utilizar la tarjeta del seguro médico para la liquidación y el reembolso en el otro lugar.
En resumen, el reembolso de la tarjeta de seguro médico es en realidad un reembolso de seguro médico o una categoría de seguro médico. Hoy en día, los procesos de trabajo generalmente se simplifican en todas partes. Cuando las personas utilizan sus tarjetas de seguro médico para ir a hospitales designados para recibir tratamiento, generalmente se les reembolsará en el momento de la liquidación y luego el individuo pagará el déficit.
Base jurídica:
Artículo 2 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China"
El estado establece un seguro de pensión básico, un seguro médico básico, El seguro contra accidentes laborales, el seguro de desempleo y los sistemas de seguridad social, como el seguro de maternidad, garantizan el derecho de los ciudadanos a recibir asistencia material del Estado y de la sociedad de conformidad con la ley cuando son ancianos, están enfermos, sufren una lesión en el trabajo, están desempleados o tienen hijos. .