¿Cuáles son los tres seguros para empleados?

Análisis jurídico: Los tres seguros son el seguro social más básico, incluido el seguro de pensión, el seguro médico y el seguro de desempleo. Los tres seguros pertenecen al seguro social, que actualmente se denomina comúnmente "cinco seguros y un fondo". Los cinco seguros específicos son: seguro de pensiones, seguro médico, seguro de desempleo, seguro contra accidentes laborales y seguro de maternidad; un fondo: fondo de previsión para la vivienda; El pago de tres seguros está estipulado en la política nacional de seguridad social y todo empleador debe asegurar a sus empleados.

Base jurídica: “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.

Artículo 1 Esta ley se formula de conformidad con la Constitución con el fin de ajustar la relación de seguro social, proteger los derechos e intereses legítimos de los ciudadanos a participar en el seguro social y disfrutar de los beneficios del seguro social, permitir a los ciudadanos compartir los frutos del desarrollo y promover la armonía y la estabilidad sociales.

Artículo 2 El Estado establece un seguro de pensión básico, un seguro médico básico, un seguro contra accidentes laborales, un seguro de desempleo y un seguro de maternidad y otros sistemas de seguro social para garantizar que los ciudadanos cumplan con la ley cuando sean ancianos o estén enfermos. , lesionados en el trabajo, desempleados y con hijos. El derecho del Estado y de la sociedad a la asistencia material.