¿Es bueno o malo el cambio del consejo de supervisión de acciones?

Esto debe analizarse en función de la situación específica de la empresa y, en general, evolucionará en una buena dirección.

En muchos ordenamientos jurídicos, el nombramiento y destitución de directores están sujetos a la votación de los accionistas en una junta general.

Los Consejeros podrán dimitir por dimisión o fallecimiento. En algunos sistemas legales, los directores pueden ser removidos mediante negociación con otros directores (en algunos países, esto está sujeto a ciertas condiciones, pero en otros, no hay restricciones).

Algunas jurisdicciones también permiten que la junta directiva nombre directores directamente para cubrir vacantes por jubilación o fallecimiento, o para complementar a los directores existentes.

En las circunstancias actuales, es muy difícil destituir a un director mediante un acuerdo de junta de accionistas. En muchas jurisdicciones, un director tiene derecho a recibir recordatorios especiales de su destitución. La sociedad deberá siempre facilitar copia de dichas propuestas a cualquier director que esté siendo interrogado. Un director puede pedir a la empresa que destituya a cualquier representante que no desee. Además, los contratos de los directores a menudo les otorgan el derecho a recibir una compensación incluso si son destituidos. Además, se proporcionarán tentadoras esposas doradas para evitar que se produzca la extracción.