Currículum de experiencia laboral en inglés
Currículum de experiencia laboral en inglés
Experiencia laboral
El orden en que se escribe la experiencia laboral: En términos generales, al. presente, su trabajo actual está escrito en el frente y las experiencias anteriores están escritas en la parte posterior. Si su trabajo anterior está estrechamente relacionado con el trabajo que está solicitando ahora, escriba primero sobre esa experiencia laboral y escríbala con más detalle que otras experiencias.
b. La experiencia laboral suele incluir lo siguiente:
1. Unidad de trabajo. Si cree que la persona responsable de la contratación no sabe mucho sobre su unidad de trabajo original, puede presentarlo brevemente en una frase entre paréntesis. Por ejemplo:
Zhujiang Co. Ltd (una de las principales empresas de desarrollo inmobiliario en la ciudad de Haikou).
Zhujiang Co. Ltd (una de las principales empresas de desarrollo inmobiliario en Haikou). Ciudad). Guangzhou Avon Co. Ltd (producción de productos para el cuidado de la piel y cosméticos). Guangzhou Avon Co. Ltd (producción de productos para el cuidado de la piel y cosméticos).
2. Tiempo de servicio. Cada unidad de trabajo para la que haya trabajado debe estar escrita claramente desde un determinado año y mes hasta un determinado año y mes.
El tiempo de servicio se escribe principalmente frente a la unidad de trabajo, por ejemplo: julio de 1987 a marzo de 1990 Fábrica farmacéutica de Guangzhou Yangcheng
Julio de 1987 a marzo de 1990 Fábrica farmacéutica de Guangzhou Yangcheng
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El mes también se puede expresar con números arábigos, por ejemplo: 10/1990-6/1992 Shanghai Tea Import and Export Company Octubre de 1990 a junio de 1992 Shanghai Tea Import and Export Company
Pero también puedes escribir el tiempo de servicio después de la unidad de trabajo. Por ejemplo: China Grand Hotel (abril de 1988 a mayo de 1991) China Grand Hotel (abril de 1988 a mayo de 1991) Universidad de Shenzhen (8/1990-7/1993) Universidad de Shenzhen (agosto de 1990 a julio de 1993)
Si su jornada laboral no es larga y todavía trabaja en la misma unidad de trabajo, puede escribirlo desde un determinado día de un determinado año hasta el presente, por ejemplo: julio de 1993 hasta el presente Guangdong International Hotel Guangdong International Hotel desde julio de 1993 para presentar Guangdong International Hotel Grand Hotel Guangdong Development Bank (10/1992-presente) Guangdong Development Bank desde octubre de 1992 hasta la actualidad
3. Cargos, responsabilidades y desempeño
Escriba claramente en su experiencia laboral que ha desempeñado El puesto del que es responsable, el negocio del que es responsable y el desempeño que ha logrado son muy importantes porque reflejarán si está calificado para el puesto que está solicitando actualmente. Si tiene mucha experiencia laboral, solo necesita anotar el puesto correspondiente a su experiencia anterior y no es necesario que anote responsabilidades específicas. Se debe detallar su trabajo actual. Sin embargo, si tu trabajo actual tiene poco que ver con el nuevo puesto que estás solicitando, y una determinada experiencia previa está estrechamente relacionada con el nuevo puesto que estás solicitando, entonces debes anotar claramente el puesto, las responsabilidades y el desempeño de ese. experiencia. .
Por ejemplo:
Puesto: Subgerente de Proyecto
Responsabilidades: Coordinar a los diseñadores, contratistas y autoridades gubernamentales, presupuestar y controlar costos, supervisar el equipo interno del proyecto de construcción
.Puesto: Subgerente de Ingeniería
Responsabilidades: Coordinar con diseñadores, contratistas y agencias gubernamentales, presupuestar y controlar costos, y supervisar el equipo de ingeniería de construcción de interiores.
Cargo: Secretaria del Gerente de Compras
Responsable de las actividades generales de secretaría, como recibir visitas, concertar citas, tomar dictados, escribir cartas de rutina.
Cargo: Secretaria del Gerente del Departamento de Compras;