Compra de fondo de previsión y seguridad social en nombre del distrito de Luogang

En primer lugar, la unidad original debe pasar por los procedimientos del fondo de previsión de vivienda y seguridad social para los empleados en la unidad donde se van los empleados, y no puede afectar el pago de los fondos de previsión de vivienda y seguridad social de los empleados. en la nueva unidad.

Ni la nueva empresa ni la remesadora pueden pagar a los empleados si la empresa original no ha renunciado a la póliza. Además, los gastos de seguridad social no se incurrirán hasta principios del mes siguiente después de que el empleado se registre en la seguridad social, y los gastos también se incurrirán durante dos meses. Por lo tanto, si lo maneja una empresa de remesas, también debe hacerse a lo largo de meses, por lo que el nuevo empleador debe esperar un mes más para pagar la seguridad social. Las nuevas unidades conllevan ciertos riesgos.