Base de pago de la seguridad social empresarial de Suzhou
Relación de pago de la seguridad social de Suzhou 2017: estándar base de pago de la seguridad social de Suzhou 2017. Daily Finance Network presentó la base de pago del seguro social de Suzhou para 2016-2017, de la siguiente manera:
Recientemente, nos enteramos en el sitio web oficial de Recursos Humanos y Seguridad Social de Suzhou sobre el anuncio de la base de pago del seguro social para el Año de liquidación 2016. En 2016, el límite superior de la base de pago de las primas del seguro social para las unidades y los empleados que participan en el seguro social de los empleados empresariales de la ciudad es de 218.940 yuanes (18.245 yuanes/mes); el límite inferior de la base de pago es de 32.364 yuanes (2.697 yuanes); /mes).
Base de pagos de seguridad social empresarial de Suzhou 2016-2017
Cada oficina municipal y distrital de recursos humanos y seguridad social, oficina de finanzas, comités municipales (empresas), centro de gestión del fondo de seguro social municipal, Centro de Servicios de Gestión de Trabajo y Empleo municipal, todas las unidades pertinentes:
Para hacer un buen trabajo en la recaudación y el pago de las primas del seguro social, en 2016, las bases pertinentes para las primas del seguro social pagadas por las unidades aseguradas y los asegurados Las personas de nuestra ciudad han sido revisadas por el gobierno municipal en 51 oportunidades. La reunión acordó. Por la presente se hace el anuncio de la siguiente manera:
1. El límite superior de las primas de seguro social pagadas por las unidades y empleados que participan en el seguro social para los empleados de empresas en nuestra ciudad en 2016 es de 218.940 yuanes (18.245 yuanes/mes). ); el límite inferior de la base de pago es 32.364 yuanes (2.697 yuanes) yuanes/mes).
2. En 2016, la base de pago mensual para el seguro de pensión básico para hogares industriales y comerciales individuales en nuestra ciudad es de 2.300 yuanes, y la base de pago mensual para otros tipos de seguro sigue siendo la misma que la original. regulaciones.
3. En 2016, la base mínima de pago mensual del seguro de pensión básico para el personal de empleo flexible en nuestra ciudad es de 2.300 yuanes, que se puede dividir en varios niveles, siendo el más alto de 18.245 yuanes. La base de pago mensual para el personal de empleo flexible que participa en el seguro médico de los empleados es de 1.700 yuanes.
IV. La base de "traslado" mensual del personal de "coaseguro" urbano en 2016, así como el número base de personal de "coaseguro" contratado después de que la unidad solicite la devolución de pensiones y gastos médicos. primas de seguro, se basan todas en la participación corporativa de 2016. Se implementará el límite inferior de la base de pago de los empleados.
5. En 2016, el límite superior de las primas de seguro social pagadas por las unidades y los empleados que participan en el seguro social para los empleados de agencias e instituciones gubernamentales urbanas es de 312.342 yuanes (26.029 yuanes/mes), y el límite inferior. es 62.468 yuanes (5.206 yuanes/mes).
Para las unidades y empleados que participan en el seguro social para empleados de agencias gubernamentales urbanas e instituciones públicas, el monto base de las primas de seguro social pagadas en 2016 fue de 96.054 yuanes (8.005 yuanes/mes).
6. El momento de implementación de la base de seguro social anterior es el 1 de abril de 2016 en la ciudad de Suzhou. Cada ciudad a nivel de condado es determinada por el departamento local de recursos humanos y seguridad social y reportada al gobierno popular.