¿Es rentable pagar la seguridad social en su totalidad?

No es rentable para las personas pagar el seguro social. Si pagan seguridad social para los residentes urbanos y rurales, la pensión que reciben después de la jubilación es relativamente pequeña. Para aquellos con empleo flexible, las contribuciones a la seguridad social se pueden hacer a los empleados urbanos y a los residentes urbanos y rurales al mismo tiempo. El tipo de seguridad social que usted paga depende de su solidez financiera y de sus circunstancias específicas.

En primer lugar, si eres empleado de una empresa y sólo pagas el 8% de tus ingresos personales, estás consiguiendo un buen negocio. En este caso, si es posible, podrá pagar más y disfrutar plenamente de las políticas de bienestar del estado y de la unidad.

En segundo lugar, si eres un empleado flexible y necesitas pagar el 20%, debes tener cuidado, porque sólo el 40% del dinero que pagas va a tu cuenta personal y el 60% restante va a tu cuenta personal. su cuenta general, lo que significa que los empleados jubilados ahora reciben salarios. Si no vives lo suficiente, perderás dinero.

En tercer lugar, no importa cuál sea la situación, si hay una brecha entre 1993 y 2008, la seguridad social durante este período puede complementarse, según lo permitan las políticas nacionales. Te sugiero que te repongas primero. Es muy rentable gastar dinero actual en cosas del pasado.

La seguridad social de los empleados de la unidad la pagan conjuntamente la unidad y los individuos. La unidad paga la mayor parte - el fondo de seguridad social está coordinado, y el individuo paga el 8% - la cuenta personal. Pero si eres un particular, es decir, un empleado flexible o un autónomo, debes pagar tú mismo toda la seguridad social.

Creo que es bastante rentable para los empleados pagar sólo el 8% de la seguridad social y disfrutar plenamente de las políticas de bienestar del Estado y de la empresa. Sin embargo, el personal de empleo flexible tiene que pagar su propia parte y la parte total, y tiene que ganar más de 3.000 yuanes. La carga es relativamente pesada: sólo el 40% del dinero pagado va a la cuenta personal y el 60% restante a la cuenta general. Si no vives lo suficiente, puedes sufrir.

Base jurídica:

Ley del Seguro Social

Artículo 60 El empleador deberá declarar y pagar las primas del seguro social en su totalidad y en plazo, salvo por razones legales tales como fuerza mayor. Además, el pago no podrá posponerse ni reducirse. Las primas del seguro social que los empleados deben pagar serán retenidas y pagadas por el empleador, y el empleador notificará al individuo los detalles del pago de las primas del seguro social mensualmente.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible pueden pagar las primas del seguro social directamente a la agencia de recaudación de primas del seguro social.