¿Cuáles son las condiciones de evaluación para los técnicos de Liaocheng?
① ¿Es un título profesional un trabajador junior, un trabajador intermedio, un trabajador senior, un técnico o un técnico superior? ¿Cómo se evalúa, por ejemplo, si es un senior? trabajador quiere postularse al examen de técnico, ¿cuáles son los requisitos?
No Títulos, son niveles de calificación profesional. Los títulos profesionales son reconocidos por la Oficina de Personal y ésta por la Oficina de Trabajo. Las condiciones dependen del tipo específico de trabajo.
Puede solicitar la categoría de técnico superior cualquier persona que cumpla las siguientes condiciones.
(1) Después de obtener el certificado de cualificación profesional de este técnico profesional, trabajar en esta profesión de forma continua durante tres años o más y realizar aportaciones destacadas. Gozar de buena salud y poder trabajar con normalidad.
(2) Ser capaz de utilizar hábilmente habilidades profesionales y habilidades especiales para completar trabajos más complejos en esta profesión; tener una gran capacidad para analizar, juzgar y resolver problemas prácticos; dominar Conocimientos relevantes y habilidades operativas de tipos de trabajo relevantes (generalmente 2 o más), y alcanzar el nivel de habilidades avanzadas (Estándar Ocupacional Nacional Nivel 3).
(3) Tener capacidades de gestión técnica y ser capaz de organizar y llevar a cabo actividades de transformación tecnológica e innovación tecnológica; innovar en transformación tecnológica, investigación técnica e innovación de procesos, manejar y resolver de forma independiente problemas técnicos difíciles de la vida; la profesión y se han logrado logros notables en problemas tecnológicos y otros aspectos.
(4) Ser capaz de organizar y realizar una formación profesional y técnica sistemática; tener una buena ética profesional;
(1) Lectura ampliada sobre las condiciones de evaluación del técnico de Liaocheng:
1. Cómo obtener títulos profesionales:
1. Revisión de títulos profesionales
Revisión de títulos profesionales Se refiere al personal profesional y técnico que haya superado la certificación de títulos profesionales inicial, luego de un determinado número de años de trabajo, haya completado las horas de educación continua correspondientes durante su ejercicio y que postule a títulos profesionales intermedios o superiores. debe publicar artículos en revistas profesionales y aprobar algunos exámenes de habilidades básicas (como: examen de competencia en idiomas extranjeros y aplicaciones informáticas, etc.), enviar materiales de revisión al comité de revisión de la especialidad, y los jueces profesionales de la especialidad determinarán si Tienen las calificaciones para un título profesional de nivel superior.
2. Examen en lugar de evaluación
"Examen en lugar de evaluación" se refiere a la serie de exámenes unificados de calificaciones profesionales y técnicas en los niveles correspondientes que se han implementado a nivel nacional (salud, Contabilidad , auditoría, estadística, economía, software, traducción, edición, ingeniería civil), se dejará de realizar la identificación y revisión de cualificaciones para puestos profesionales y técnicos en las series (profesionales) y niveles correspondientes. El personal realizará el examen para la obtención de las calificaciones profesionales correspondientes.
2. Comparación entre los niveles nacionales de cualificación profesional y los niveles de cualificación profesional y técnica
La obtención de cualificaciones de habilidades intermedias (trabajador intermedio) equivale al tratamiento de los técnicos.
Obtener la cualificación de habilidades avanzadas (trabajador senior), que equivale al tratamiento de asistente de ingeniero.
La obtención del título de técnico equivale al tratamiento de un ingeniero intermedio.
La obtención del título de técnico superior equivale al tratamiento de ingeniero superior.
② ¿Cuáles son las condiciones para solicitar la evaluación de técnico superior de instituciones públicas?
¿Cuáles son las condiciones para solicitar la evaluación de técnico superior de instituciones públicas?
1. Condiciones de solicitud
1, Condiciones de solicitud de registro de técnico superior:
(1) Para solicitar la evaluación de técnico superior, debe ser un trabajador calificado que haya sido calificado como técnico trabajador en agencias e instituciones gubernamentales por más de 5 años (ha pasado por procedimientos de jubilación y ha alcanzado la edad de jubilación) El personal que ya no está incluido en el ámbito de aplicación todas las evaluaciones anuales durante el puesto actual están calificados o superiores; un nivel educativo de escuela técnica (escuela vocacional) o escuela secundaria (incluida la escuela secundaria vocacional) o superior, con excelentes habilidades y desempeño sobresaliente, y haber obtenido dos o más logros técnicos. Si corresponde, las calificaciones académicas pueden flexibilizarse apropiadamente.
(2) La evaluación de técnico superior de 2014 está destinada a artistas decorativos, trabajadores de hortalizas, trabajadores de cría de ganado, operadores de portones, soldadores, molineros, rectificadores, mecánicos de grabación, trabajadores de mantenimiento de canales, encargados de sala y mantenimiento de automóviles. se lleva a cabo en 14 tipos de trabajo, incluidos trabajadores, trabajadores de campos deportivos, trabajadores de prevención de epidemias y instaladores.
(3) Obtener las habilidades y el desempeño requeridos mientras trabaja a nivel técnico (consulte con la Oficina de Recursos Humanos para conocer los requisitos detallados).
2. Condiciones de solicitud para el registro de técnico:
(1) Obtener el certificado de tercer nivel de habilidades de asistencia al trabajo de agencias e instituciones gubernamentales emitido por el departamento de personal de *** y ser en un puesto de trabajador senior del mismo tipo de trabajo Trabajo continuo durante más de 5 años;
(2) Escuela técnica (escuela vocacional) o escuela secundaria (incluida la escuela secundaria vocacional) o superior. Para aquellos con mayores habilidades y mayor edad (hombres mayores de 50 años, mujeres mayores de 45 años), la calificación puede flexibilizarse hasta la educación secundaria básica.
(3) Desempeño y logros laborales sobresalientes, y aprobó la evaluación anual en los últimos tres años.
(4) Para la evaluación de técnicos de 2014, consulte el archivo adjunto para ver el catálogo de tipos de trabajo de técnicos especificados por el estado y la provincia.
3. Condiciones de inscripción para optar a los niveles técnico inicial, medio y superior:
(1) Superar la evaluación del nivel técnico medio antes del 30 de septiembre de 2009 y haber finalizado el puesto de trabajo en este Tipo de trabajo y este nivel Podrán solicitar la evaluación de trabajador senior quienes hayan trabajado durante más de 5 años o hayan trabajado antes del 31 de diciembre de 1997.
(2) Quienes hayan superado la evaluación del nivel técnico de trabajador subalterno antes del 30 de septiembre de 2009 y hayan trabajado en este tipo de trabajo y este nivel durante más de 5 años, o que hayan trabajado antes del 31 de diciembre de 2009. 2005, puede solicitar la evaluación de trabajador intermedio.
(3) Los trabajadores con habilidades técnicas que hayan sido ascendidos a grados de tiempo completo antes de finales de septiembre de 2014 pueden solicitar la evaluación de trabajadores junior.
2. Materiales requeridos para la revisión del registro:
Técnico superior: (1) "Formulario Breve de Evaluación de Puesto Nivel 1 de Habilidades Laborales y de Asistencia de Instituciones Públicas y de Instituciones del Gobierno Provincial XX" en 5 copias (2) "XX Formulario de Solicitud y Aprobación de Puesto de Habilidades Laborales de Instituciones e Instituciones del Gobierno Provincial" en 5 copias (3) Originales del certificado de calificación de técnico trabajador, certificado de nombramiento y certificado académico más alto de instituciones e instituciones; ) Puede reflejar plenamente el nivel técnico y teórico personal Un resumen de la experiencia técnica (no menos de 4000 palabras) en 5 copias (5) Una copia del certificado de desempeño de habilidades original y los documentos o materiales de respaldo relevantes;
Los elementos 1, 2 y 4 de los materiales anteriores deben enviarse como archivos electrónicos al mismo tiempo.
Técnico: certificado de trabajo superior original, certificado académico original, 1 formulario de solicitud para "XX Formulario de solicitud de evaluación de nivel de puesto de habilidades de diligencia laboral de instituciones del gobierno provincial e instituciones públicas", archivo de base de datos de información de registro, 3 fotografías personales en color de la misma edición (2 Una hoja mide 1 pulgada, una hoja mide 2 pulgadas).
Nivel técnico junior, medio y alto: certificado de nivel técnico del trabajador, 1 copia del "Formulario de solicitud de evaluación de nivel de puesto de habilidades de diligencia laboral de instituciones gubernamentales provinciales e instituciones públicas XXX" para trabajadores senior y trabajadores junior, 3 fotografías en color de la misma versión de las hojas individuales (2 hojas de 1 pulgada, 1 hoja de 2 pulgadas).
3. Estándares de tarifas (excluidas las tarifas de material didáctico):
Puesto de habilidades laborales de primer nivel (técnico superior): tarifa de inscripción 10 yuanes, tarifa de examen 25 yuanes (tarifa de examen teórico El la tarifa es de 25 yuanes/sujeto/persona) y la tarifa de valoración y valoración es de 130 yuanes. *** Total 165 yuanes.
Puesto de habilidades laborales Nivel 2 (Técnico): la tarifa de inscripción es de 10 yuanes, la tarifa de examen es de 50 yuanes (la ética profesional y la capacidad profesional del puesto de habilidades laborales son 25 yuanes cada uno), la tarifa de capacitación es de 310 yuanes, evaluación La tarifa de revisión es de 100 yuanes. *** Total 470 yuanes.
Nivel 3 del puesto de habilidades laborales (trabajador senior): la tarifa de inscripción es de 10 yuanes, la tarifa de examen es de 50 yuanes (la ética profesional y la capacidad profesional del puesto de habilidades laborales son 25 yuanes cada uno), la tarifa de capacitación es de 235 yuanes, La tarifa de valoración y valoración es de 70 yuanes. *** Total 365 yuanes.
Nivel 4 de puestos de habilidades laborales (trabajadores intermedios): la tarifa de registro es de 10 yuanes, la tarifa de examen es de 50 yuanes (la ética profesional y la capacidad profesional del puesto de habilidades laborales son 25 yuanes cada uno), la tarifa de capacitación es de 210 yuanes, La tarifa de valoración y evaluación es de 50 yuanes. *** Total 320 yuanes.
Nivel 5 del puesto de habilidades laborales (trabajador junior): la tarifa de inscripción es de 10 yuanes, la tarifa de examen es de 50 yuanes (la ética profesional y la capacidad profesional del puesto de habilidades laborales son 25 yuanes cada uno), la tarifa de capacitación es de 175 yuanes, La tarifa de valoración y valoración es de 40 yuanes. *** Total 275 yuanes.
La tarifa del material didáctico se puede pagar por adelantado por 120 yuanes.
③ ¿Cuáles son los requisitos para rendir el examen de técnico?
Técnico (aquel que cumple una de las siguientes condiciones)
(1) Después de obtener el título superior certificado de calificación profesional para esta profesión, continuar trabajando. Haber trabajado en esta ocupación durante más de 5 años, haber recibido capacitación formal como técnico en esta ocupación, haber alcanzado las horas estándar requeridas y haber obtenido un certificado de graduación (finalización).
(2) Después de obtener el certificado de cualificación profesional superior para esta profesión, trabajar en esta profesión de forma continua durante más de 8 años.
(3) Graduados de escuelas técnicas superiores de esta profesión (menor) que hayan obtenido el certificado de calificación profesional superior para esta profesión y hayan trabajado en esta profesión de manera continua durante más de 2 años.
(4) Un diploma de una universidad o superior en esta especialidad o una especialidad relacionada, y haber estado involucrado continuamente en esta ocupación durante más de 5 años.
Técnico superior (aquel que cumple una de las siguientes condiciones)
(1) Después de obtener el título de cualificación profesional de técnico profesional de esta profesión, lleva más tiempo ejerciendo esta profesión de 3 años continuos, y haber superado el título de técnico superior de esta profesión, deberá cumplir con las horas estándar prescritas y obtener un certificado de graduación (finalización).
(2) Después de obtener el título de cualificación profesional de técnico, trabajar en esta profesión de forma ininterrumpida durante más de 5 años.
(3) Lectura ampliada de las condiciones de evaluación de técnicos de Liaocheng:
Objetos de evaluación para certificados de técnicos: personal de la empresa a cargo de los estándares de calidad, seguridad y supervisión y gestión de puestos de trabajo, empresas de producción , unidades de distribución, personal de gestión, personal técnico y personal de inspección de departamentos de supervisión de calidad, departamentos de inspección sanitaria y departamentos de gestión e investigación científica pertinentes, así como profesores y estudiantes de diversos colegios y universidades profesionales.
Método de evaluación del certificado de técnico: la evaluación de esta profesión se divide en examen de conocimientos teóricos y evaluación de operación de habilidades. El examen de conocimientos teóricos adopta un examen escrito y la evaluación de operación de habilidades adopta una operación práctica en el sitio.
Ambos exámenes (evaluaciones) adoptan un sistema de cien puntos, y aquellos que obtienen una puntuación superior a 60 puntos se consideran calificados. Después de graduarse, el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social emitirá los correspondientes certificados de calificación profesional de técnico nacional y técnico superior (el certificado es válido por un largo tiempo y no requiere revisión anual. Este certificado es un certificado de calificación para el nivel de habilidad profesional de técnico personal).
El "Reglamento de Asuntos Internos del Pueblo Chino" estipula las responsabilidades de los técnicos: Los técnicos son responsables del mantenimiento y reparación de las armas y equipos a su cargo, y guían al personal relevante en su correcto uso y mantenimiento, y realizan los siguientes deberes:
(1) Estar familiarizado con el desempeño, estructura y principios de las armas y equipos, y memorizar sus regulaciones de uso y mantenimiento
(2) Instruir a los operadores a; usar y mantener armas y equipos correctamente, y repararlos o enviarlos a reparación de manera oportuna. Armas y equipos
(3) Inspeccionar y probar periódicamente las armas y equipos para comprender efectivamente su estado técnico; >
(4) Completar con precisión el currículum, el formulario de estado técnico y los informes relacionados de armas y equipos. Conservar adecuadamente los datos técnicos.
(5) Responsable de la educación y guía de conocimientos sobre armas y equipos de la unidad; formación técnica.
④ ¿Cuáles son los requisitos para los ingenieros de evaluación de Liaocheng?
Para conocer las calificaciones de evaluación específicas, consulte las condiciones de evaluación para ingenieros de evaluación.
Eche un vistazo detallado a //lcks.cn
⑤ '¿Cuáles son los requisitos para que los técnicos superiores en instituciones públicas soliciten exámenes?
Requisitos para los superiores Evaluación de técnicos en instituciones públicas
1. Condiciones de postulación
1. Condiciones de postulación para técnicos superiores:
(1) Para solicitar la evaluación de técnico superior es necesario haber obtenido la calificación de técnico trabajador de agencias e instituciones gubernamentales por más de 5 años (los que han pasado por procedimientos de jubilación y han alcanzado la edad de jubilación ya no están incluidos en el ámbito de aplicación de las evaluaciones anuales); todos los puestos están calificados o por encima tienen una educación de escuela técnica (escuela vocacional) o escuela secundaria (incluida la escuela secundaria vocacional) o superior. Para aquellos con excelentes habilidades, desempeño sobresaliente y logros en dos o más habilidades, las calificaciones académicas pueden ser apropiadamente relajado.
(2) La evaluación de técnico superior de 2014 está destinada a artistas decorativos, trabajadores de hortalizas, trabajadores de cría de ganado, operadores de portones, soldadores, molineros, rectificadores, mecánicos de grabación, trabajadores de mantenimiento de canales, encargados de habitaciones y mantenimiento de automóviles. se lleva a cabo en 14 tipos de trabajo, incluidos trabajadores, trabajadores de campos deportivos, trabajadores de prevención de epidemias y instaladores.
(3) Obtener las habilidades y el desempeño requeridos durante el período de trabajo a nivel técnico (consulte con la Oficina de Recursos Humanos para conocer los requisitos detallados).
2. Condiciones de solicitud para el registro de técnico:
(1) Obtener el certificado de tercer nivel de habilidades de asistencia al trabajo de agencias e instituciones gubernamentales emitido por el departamento de personal de *** y estar en un puesto de trabajador senior del mismo tipo de trabajo Trabajar continuamente durante más de 5 años;
(2) Escuela técnica (escuela vocacional) o escuela secundaria (incluida la escuela secundaria vocacional) o superior. Para aquellos con mayores habilidades y mayor edad (hombres mayores de 50 años, mujeres mayores de 45 años), la calificación puede flexibilizarse hasta la educación secundaria básica.
(3) Desempeño y logros laborales sobresalientes, y aprobó la evaluación anual en los últimos tres años.
(4) Para la evaluación de técnicos de 2014, consulte el archivo adjunto para ver el catálogo de tipos de trabajo de técnicos especificados por el estado y la provincia.
3. Condiciones de inscripción para optar a los niveles técnico inicial, medio y superior:
(1) Superar la evaluación del nivel técnico medio antes del 30 de septiembre de 2009 y haber finalizado el puesto de trabajo en este Tipo de trabajo y este nivel Podrán solicitar la evaluación de trabajador senior quienes hayan trabajado durante más de 5 años o hayan trabajado antes del 31 de diciembre de 1997.
(2) Quienes hayan superado la evaluación del nivel técnico de trabajador subalterno antes del 30 de septiembre de 2009 y hayan trabajado en este tipo de trabajo y este nivel durante más de 5 años, o que hayan trabajado antes del 31 de diciembre de 2009. 2005, puede solicitar la evaluación de trabajador intermedio.
(3) Los trabajadores con habilidades técnicas que hayan sido ascendidos a grados de tiempo completo antes de finales de septiembre de 2014 pueden solicitar la evaluación de trabajadores junior.
⑥ ¿Cómo se evalúan a los trabajadores subalternos, intermedios, superiores, técnicos y técnicos superiores?
Todos ellos son evaluados por departamentos nacionales como el Departamento de Construcción, el Departamento de Personal, y la clase del Departamento de Hacienda. El título profesional evaluado es de titularidad pública y tiene carácter universal en todo el país. Grandes empresas como Panzhihua Iron and Steel Co., Ltd. y China Railway Group también pueden realizar sus propias evaluaciones internas, pero todas las evaluaciones son de propiedad privada y no están reconocidas por el Estado, sólo por sus propias empresas.
⑦ Cómo seleccionar técnicos superiores
Los solicitantes de técnicos superiores deben tener un nivel educativo de escuela vocacional superior o título universitario o superior. Solo puede presentar su solicitud después de graduarse de la universidad y está administrado por el Centro de Evaluación de Habilidades Vocacionales de la Oficina de Trabajo y Seguridad Social.
Cuatro niveles:
Cualificación Profesional Nivel 4: Trabajador de Fabricación de Moldes Intermedio (dividido en troqueles de estampación en frío y moldes de plástico)
Cualificación Profesional Nivel 3: Molde Avanzado Trabajador de Fabricación
Cualificación Profesional Nivel 2: Técnico en Fabricación de Moldes
Cualificación Profesional Nivel 1: Técnico Superior en Fabricación de Moldes
1.8.2 Condiciones de Aplicación
Trabajador de Fabricación de Moldes Intermedio (Nivel 4): Egresados de escuelas secundarias profesionales y técnicas con especialidad en procesamiento mecánico en frío, o personas con calificación profesional de Nivel 4 en procesamiento mecánico en frío.
Quienes hayan obtenido un cierto nivel de certificado de calificación profesional de fabricante de moldes y continúen desempeñando este trabajo durante más de dos años (incluidos dos años) pueden solicitar una calificación profesional de fabricante de moldes de nivel superior.
Quienes soliciten calificaciones profesionales de segundo y primer nivel deben tener un nivel educativo de escuela vocacional superior o título universitario junior o superior.
Los títulos profesionales se evalúan paso a paso, al igual que los profesores en una universidad: primero se evalúan como asistentes de cátedra, luego como profesores, luego como profesores asociados y luego como profesores. Si su unidad no es de propiedad estatal, probablemente no pueda evaluarse. Los ingenieros generalmente son evaluados desde ingeniero asistente, luego hasta ingeniero y luego hasta ingeniero superior. Los títulos profesionales no se pueden obtener mediante exámenes de formación directa en la sociedad. Generalmente, solo aquellos con un título de doctorado pueden hacerlo. ser evaluado directamente como ingenieros superiores. Será mejor que obtenga un certificado reconocido por el departamento de personal o se una a una unidad estatal y evalúelo lentamente.
Las calificaciones técnicas de la serie de ingeniería de China se dividen en: técnico, asistente. ingeniero, ingeniero superior Ingenieros (algunas unidades también califican a los ingenieros superiores a nivel de profesor o ingenieros superiores a nivel de investigador, pero no existe un estándar nacional unificado), los niveles correspondientes tienen regulaciones de salarios y asignaciones
El título profesional es para empleo en lugar de Si aprueba un examen con una alta tasa de aprobación, incluso si utiliza el examen en lugar de la evaluación, la unidad debe reconocerlo. Un certificado que no es reconocido es un pedazo de papel usado
¡Espero que lo adoptes!
⑧ ¿Qué documentos se necesitan para solicitar la categoría de técnico superior?
Cualquier persona que cumpla las siguientes condiciones puede solicitar la categoría de técnico superior.
(1) Después de obtener el certificado de cualificación profesional de este técnico profesional, trabajar en esta profesión de forma continua durante tres años o más y realizar aportaciones destacadas. Gozar de buena salud y poder trabajar con normalidad.
(2) Ser capaz de utilizar hábilmente habilidades especializadas y habilidades especiales para completar trabajos más complejos en esta ocupación; tener una gran capacidad para analizar, juzgar y resolver problemas prácticos; comprender y dominar tipos de trabajo relacionados; debe ser dentro de los 2 años) y más), y alcanzar el nivel de habilidades avanzadas (Estándar Ocupacional Nacional Nivel 3).
(3) Tener capacidades de gestión técnica y ser capaz de organizar y llevar a cabo actividades de transformación tecnológica e innovación tecnológica; innovar en transformación tecnológica, investigación técnica e innovación de procesos, manejar y resolver de forma independiente problemas técnicos difíciles de la vida; la profesión y se han logrado logros notables en problemas tecnológicos y otros aspectos.
(4) Ser capaz de organizar y realizar una formación profesional y técnica sistemática; tener una buena ética profesional;
(8) Lectura ampliada sobre las condiciones de evaluación del técnico de Liaocheng:
La confirmación de las calificaciones profesionales y la emisión de certificados serán realizadas por los departamentos de personal (reforma vocacional) de cada provincia. , región autónoma y municipio directamente dependientes del Gobierno Central en conjunto con el supervisor empresarial local. Es organizado e implementado por el departamento y se obtiene mediante certificación o examen académico. En términos generales, pueden confirmar sus calificaciones quienes cumplan con una de las siguientes condiciones:
1. Quienes tengan un título académico o superior de una escuela secundaria vocacional en esta especialidad, hayan completado una pasantía de un año y aprobó la evaluación de la unidad.
2. Quienes hayan ocupado cargos profesionales y técnicos subalternos de la carrera o hayan aprobado el examen para obtener el título de título profesional y técnico subalterno y hayan aprobado la evaluación de la unidad.
3. Quienes se desempeñen en este cargo profesional y hayan superado el examen de cualificación profesional organizado por el Estado o por un departamento autorizado por el Estado.
⑨ Estándares de evaluación para trabajadores técnicos y técnicos de agencias e instituciones gubernamentales (que hayan aprobado el examen de técnico y hayan aprobado el examen)
En términos generales, se basa en los conocimientos teóricos del individuo. puntuación en el examen de técnico, años de experiencia laboral, Evaluación anual, mi edad, logros en este puesto, honores que he recibido, etc.