¿Cuánto pagan el individuo y la unidad por el seguro médico de los empleados?

Para el seguro médico de los empleados, los individuos deben pagar el 2 % y la unidad debe pagar el 7,8 %.

Las primas del seguro médico básico de los empleados las pagan tanto el empleador como el empleado ***. El índice de contribución del empleador es del 7,8% del salario total de los empleados activos, y el índice de contribución del empleado es del 2% de sus ingresos salariales. A medida que la economía se desarrolla, los ratios de contribución de empleadores y empleados pueden ajustarse en consecuencia.

El empleador utilizará el salario mensual promedio de sus empleados en el año anterior como base de pago, y los empleados individuales utilizarán su ingreso salarial mensual promedio en el año anterior como base de pago mensual. Si la base de pago mensual de unidades y empleados individuales es inferior al 60% del salario mensual promedio de los empleados de esta ciudad en el año anterior, la base de pago será el 60% del salario mensual promedio de los empleados de esta ciudad; que sea más de un 300% superior al salario mensual promedio de los empleados de esta ciudad no se contabilizará.

¿Cuál es la diferencia entre pago individual y pago unitario del seguro médico?

1. El seguro médico individual lo pagan los hogares de bajos ingresos, los estudiantes y los niños, y las personas desempleadas el seguro médico unitario lo pagan principalmente los empleados de las empresas o los comerciantes individuales;

2. Las fuentes de gastos son diferentes: el seguro médico individual lo pagan los individuos y se otorgan subsidios, siendo los subsidios los que representan la mayoría. individuo pagando el 2%.

3. Los estándares de pago son diferentes. El seguro médico individual se paga anualmente, generalmente de septiembre a diciembre de cada año durante el año siguiente, el seguro médico unitario se paga mensualmente y habrá recargos por pagos atrasados.

4. Disfruta de un trato diferente. El seguro médico individual tiene pagos más bajos, por lo que los beneficios son menores; el seguro médico unitario paga a tiempo todos los meses y los beneficios son mayores.