¿Cómo es el tratamiento en Golden Mantis en Suzhou?
He trabajado para tres empresas. Para ser honesto, los trabajos a tiempo parcial de esta empresa son los mejores entre la basura. Nunca había visto una empresa tan basura.
Primero, hablemos primero de la remuneración. El salario anual de 70.000 que acordé con usted es en realidad 4.000 para gastos de manutención cada mes. El dinero restante se evaluará al final del año para ver cómo está. Lo he hecho este año y luego recibirás un descuento. Aquí tienes, la primera vez que me reuní y negocié el salario, tuve que trabajar durante un año antes de saber cuánto podría ganar al final. Y si te vas a mitad de camino, no recibirás ni un centavo del dinero de la evaluación al final del año. El salario escrito en el contrato es de 2.700 al mes solo porque temen que lo demandes. jeje. Los cinco seguros sociales y un fondo de vivienda son los más bajos entre los más bajos, que son más bajos que los más bajos en Suzhou. El que paga el parque es el más bajo.
En segundo lugar, hablemos del tiempo de descanso, dos palabras: ninguna. El patrón de Golden Mantis es que se ven obligados a trabajar los sábados y domingos, y trabajar horas extras hasta después de las 10 de la noche todas las noches. Este es el caso todos los días, incluidos los días festivos y los fines de semana. No vi la recompensa de un centavo por el Primero de Mayo, el Medio Otoño y el Festival del Bote Dragón, y todavía tengo que trabajar. Durante el Día Nacional, la empresa emitió un mensaje indicando que garantizaría la finalización del trabajo durante el feriado, pero no mencionó nada sobre la toma de descansos. Todos los que participan en nuestro proyecto sólo tienen dos días libres. Mi jefe me dijo que eso se llama horas extras voluntarias y dedicación. jeje. Déjame contarte una cosa curiosa. Al final del Día Nacional de este año, la empresa me notificó que presentaría los gastos de horas extras para el Día Nacional, lo que significaba que se pagarían las horas extras en el Día Nacional. Se retiró por la tarde y se dijo que solo se pagarían las obras de construcción inspeccionadas por los altos directivos de la empresa. Jaja, si el líder puede inspeccionar algunas obras de construcción, todo el trabajo de los demás durante el Día Nacional será en vano. .
En tercer lugar, el bienestar social es ridículo. Durante el Día Nacional, el Festival del Medio Otoño y el Festival del Barco Dragón, no se da ni un centavo y no se da nada a los antiguos empleados. A cada persona se le da un pescado y el pescado podrido se lo deja a Lao Zhu. Cómelo tú mismo.