Análisis jurídico: La seguridad social, es decir, el seguro social, es un acuerdo institucional para resistir los riesgos sociales y tiene como objetivo proporcionar seguridad de vida básica a las personas que enfrentan riesgos sociales. Su protección incluye principalmente cinco seguros, a saber: seguro médico, seguro de pensiones, seguro contra accidentes laborales, seguro de desempleo y seguro de maternidad. Algunas provincias y ciudades también establecerán seguros contra enfermedades críticas. 1. Seguro de pensiones: su función principal es brindar seguridad para la vejez. Generalmente, siempre que hayas pagado durante 15 años, podrás recibir pagos mensuales cuando te jubiles. 2. Seguro médico: El seguro médico puede reembolsar parte de los gastos médicos, que es la parte más valiosa de los cinco seguros y un fondo. En muchos lugares, una vez cortado el suministro, no se puede realizar el reembolso. 3. Seguro de desempleo: El seguro de desempleo, en pocas palabras, significa que usted puede recibir dinero cuando esté desempleado y que su fuente de ingresos no se verá cortada durante el período de desempleo. 4. Seguro de lesiones relacionadas con el trabajo: las personas que pierden temporal o permanentemente su capacidad para trabajar o incluso mueren debido a lesiones accidentales o enfermedades profesionales durante el trabajo, incluidos los desplazamientos hacia y desde el trabajo, pueden obtener una compensación a través del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo. 5. Seguro de maternidad: el seguro de maternidad generalmente lo paga el empleador y tiene dos beneficios principales: en primer lugar, el reembolso del examen físico del nacimiento y los gastos del parto, en segundo lugar, puede recibir subsidios de maternidad; En términos generales, puedes recibir un "salario" incluso si estás de baja por maternidad.
Base jurídica: Artículo 4 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" * * * Los empleadores y las personas dentro del territorio de la República Popular China pagan las primas del seguro social de conformidad con la ley y tiene derecho a consultar los registros de pagos y los registros de derechos personales, y exigir a la sociedad que las agencias de seguros proporcionen consultoría sobre seguros sociales y otros servicios relacionados. Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de los pagos de sus propias unidades.
Artículo 58 El empleador deberá solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social de sus empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. Si no se realiza el registro en el seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar el registro en el seguro social a la agencia de seguro social. El estado establece un número de seguridad social personal unificado a nivel nacional. El número de seguro social de un individuo es el número de identificación de un ciudadano.