Traducción problemática al inglés

20. Si miras la pantalla, podrás ver cómo ha cambiado nuestra combinación de ventas durante la última década. A la izquierda están las cuatro áreas principales de ventas: maquinaria industrial, robots y ordenadores, y en la parte inferior electrodomésticos, y si uno mira hacia atrás, está claro que el porcentaje de ventas en estas dos áreas ha disminuido desde 2003.

21. Si se mira, se puede ver que las ventas de maquinaria industrial cayeron de 39 a 29 puntos porcentuales, y las de electrodomésticos cayeron de 42 a 28 puntos porcentuales. Por otro lado, aumentaron las ventas de robots y ordenadores. Las ventas de robots son particularmente dinámicas. Esto fue en 2003, 4 puntos porcentuales. 2004, 9. En 2005, 16 personas.

22. Señoras y señores, buenos días. Es un honor para mí estar aquí y presentarles nuestra empresa Great Wall Motor Co., Ltd. Great Wall Motor Co., Ltd. es la empresa de camiones más grande y diversa de China. Es un gran holding especializado en camiones.

23. El término “empresa multinacional” se utiliza cuando una empresa tiene sucursales o centros de ventas en todo el mundo. Otra forma de este tipo de empresa es la "empresa global". Muchos de estos gigantes son nombres muy conocidos, como Coca-Cola, IBM, Samsung de Corea del Sur, General Motors, Toyota y Walmart.

24. En sus inicios, la mayoría de las empresas multinacionales de los países en desarrollo lo acogieron en la alfombra roja porque estos países vieron que dicha inversión extranjera creaba empleos y estimulaba sectores empresariales muy necesarios si las empresas exportaban productos. ganar divisas.

25. El ascenso de la economía asiática en su conjunto y el rápido crecimiento de la economía china lo demuestran hasta cierto punto. Sin embargo, desde la década de 1980, la mano de obra barata aquí ha atraído a muchas empresas a desarrollarse en la mayor parte. China está estableciendo nuevas fábricas y plantas de montaje.

26. Sin embargo, en los últimos años la tendencia se ha vuelto contra las corporaciones multinacionales, y muchos países ahora sospechan de ellas. Algunos países en desarrollo en particular están inquietos y temen volverse dependientes de la inversión extranjera en sectores económicos clave.

27. La influencia de la cultura corporativa de la empresa intenta potenciar su valor. Si la empresa no tiene valores culturales escritos, una declaración de misión requiere que también proporcione información detallada sobre esta área.

28. En primer lugar, debe saber qué características personales busca el empleador. ¿aventura? ¿Iniciar un negocio? ¿Miembro del equipo? Entonces su personalidad debe fomentar las recompensas y considerar la cultura de la empresa.