Plan de planificación de contenido de actividades de team building con un tema interesante
Plan 1 de planificación de contenidos de la actividad de team building con un tema interesante
1. Propósito de la actividad
Para que los empleados se familiaricen más con el negocio y los recursos existentes de la empresa. entender la empresa El trabajo diario de otros departamentos; fortalecer la comunicación, el intercambio y la cooperación entre departamentos y colegas; mejorar la cohesión de la empresa al mismo tiempo, mejorar la eficiencia del trabajo y el entusiasmo de los empleados; año, ir de la mano y esforzarnos por alcanzar el objetivo final.
2. Tema de la actividad
“Abre tu corazón y sé libre y sin restricciones”
3. _ _ _ _ x la tarde del día 20
IV. Lugar de la actividad
Sala de conferencias de un hotel cercano
Verbo (abreviatura de verbo) ) tema de participación en la actividad
_Todos los empleados
6. El anfitrión del evento
_ es el evento principal, con líderes de varios departamentos turnándose.
Siete. Formato de la actividad
Entrenamiento + juegos interactivos
8. Plan de actividades
(* *Dividido en dos partes, * * *Aproximadamente x horas).
Preludio: (aproximadamente _ minutos)
El jefe presentó la importancia del evento, presentó la empresa, presentó los distintos departamentos y responsables y anunció el trabajo para el segundo. semestre del año Metas y plan de trabajo. Los siguientes tiempos se dan a los jefes de departamento.
Los líderes de todos los departamentos se turnaron para subir al escenario para presentar a los miembros de sus departamentos. Por ejemplo, "Esta es la belleza dinámica del departamento de atención al cliente - _", y luego _ sube al escenario para saludar a todos y presentarse en el lenguaje más divertido y representativo, incluidas las responsabilidades laborales, los intereses y los pasatiempos. , para impresionar a todos. Después de presentar a todos los miembros del departamento, la persona a cargo describirá las responsabilidades laborales y el trabajo diario del departamento, comenzando por los miembros. Al mismo tiempo, busque la palabra u oración que mejor represente la situación laboral del departamento o las expectativas futuras como nombre en clave del departamento (este nombre en clave se puede usar como eslogan en un juego interactivo).
La primera parte: entrenamiento (el tiempo de cada departamento se controla en _ minutos, la etapa de preguntas y respuestas se controla en X minutos, el tiempo de descanso intermedio es en _ minutos, * * * se cuenta como X horas y minutos).
Materiales necesarios: proyector, pantalla de proyección, cámara fotográfica, videocámara, sistema de sonido, música ambiental adecuada. Entrenador: El jefe o representante de cada departamento Los empleados del departamento pueden ser un complemento eficaz.
Proceso: Los jefes de cada departamento realizan capacitaciones a los empleados de la empresa en función del contenido del trabajo, alcance y productos principales del departamento.
Parte 2: Juegos Interactivos
Propósito: Fortalecer el trabajo en equipo, promover la cooperación entre departamentos y mejorar el entendimiento entre colegas.
Plan 2 de planificación de contenidos de actividades de team building con un tema interesante
1. Antecedentes de la actividad
El invierno ha entrado silenciosamente en nuestras vidas y varios grandes festivales también han entrado silenciosamente. Que se acerca. Ya sea Navidad o Año Nuevo, es un momento para que familiares y amigos se acompañen y se hagan regalos. Como importante medio para expresar sentimientos, las tarjetas de felicitación son muy populares en los mostradores de las grandes tiendas. Sin embargo, la fabricación de tarjetas de felicitación consume mucha pulpa de papel y ejerce una gran presión sobre los recursos forestales. La tarjeta de felicitación más común consume al menos _ gramos de papel de alta calidad, y cada _ millón de tarjetas de felicitación se cuentan como 1 tonelada. Es decir, si _ Los árboles consumen más de 10.000 kWh de electricidad y emiten más de _x toneladas de electricidad. aguas residuales! Si la tarifa de compra y la tarifa de envío de cada tarjeta de felicitación se calculan en solo X yuanes, el costo llegará a X millones de yuanes. Los bosques son los "pulmones" verdes de la tierra y son casi el eslabón más importante para mantener el equilibrio relativo de oxígeno y dióxido de carbono en la atmósfera. Los árboles son la base del bosque. "Ahorra papel, salva el bosque" Enviar naranjas en Nochebuena es una forma especial de transmitir a los estudiantes nuestro deseo de proteger el medio ambiente y la tierra.
2. Objeto de la actividad
1. Reducir el uso de tarjetas de felicitación, contribuir de alguna manera a la protección de los recursos forestales y reducir la contaminación causada por la producción de tarjetas de felicitación. .
2. Aproveche esta oportunidad para promover algunos conceptos y conocimientos de protección ambiental entre los estudiantes universitarios. Profundizar el concepto de "consumo verde" en los corazones de los estudiantes, recordarles siempre que comiencen con las pequeñas cosas de la vida, valorar los recursos forestales y llevar a más estudiantes a unirse al equipo de protección ambiental.
3. Fortalecer las conexiones entre las universidades de protección ambiental en Fujian, promover su aprendizaje e intercambios y acumular experiencia para más actividades regionales en Fujian en el futuro.
Pase la calidez del invierno y las bendiciones navideñas a los estudiantes de _school.
Somos muy conscientes de que los árboles salvados por esta campaña son minúsculos en comparación con el número de árboles talados en todo el mundo. Pero lo importante es que esperamos transmitir el concepto de ahorrar papel, salvar bosques y proteger el medio ambiente, para que pueda arraigarse profundamente en los corazones de la gente. Mientras cada ciudadano tenga conciencia ambiental y pueda contribuir a la protección del medio ambiente, creemos que la Tierra tendrá un mañana mejor.
3. Contenido del evento
(1) Tema: Ciudad Universitaria Verde, Navidad Cálida.
(2) Lema de la campaña: ¡Cásate con la fruta!
(3) Público objetivo: _Estudiantes universitarios provinciales
(4) Momento del evento: Navidad y Año Nuevo.
(5) Organización de la actividad:
1. Patrocinador: Centro de Servicio de Intercambio Juvenil Provincial de Fujian
2. Patrocinador: Organización de Protección Ambiental de la Universidad Provincial de Fujian.
(6) Pasos de la actividad:
1, _mes x a _mes_día
(1) Establecer un equipo de planificación, completar la planificación del evento y confirmar información básica como como temas de actividad, métodos y procedimientos. Establezca un grupo de publicidad, un grupo financiero, un grupo de arte (puede cooperar con la asociación de arte de la escuela) y un grupo de compras para hacer los preparativos tempranos y solicitar información relevante con anticipación.
(2) Determinar las universidades participantes, realizar una comunicación preliminar y establecer una lista de contactos de las universidades frutícolas. (Cada escuela debe tener al menos dos contactos para garantizar la efectividad de los contactos del evento).
(3) Promocionar y capacitar a las universidades participantes para garantizar que todos los preparativos estén en marcha y que las actividades posteriores se lleven a cabo normalmente sin problemas. El contenido de la capacitación incluye el tema, lema, logotipo, forma, contenido y método de promoción del evento, promoción del conocimiento sobre protección ambiental, empaque de frutas, métodos de intercambio de información del evento, etc.
(4) El formulario de solicitud deberá enviarse al buzón del centro antes del _ _.
2. Del _mes_día al _mes_día
(1) Contactar con patrocinadores para dar a conocer su protección ambiental a empresas y organizaciones no gubernamentales comprometidas o beneficiosas con la protección ambiental. visibilidad entre los estudiantes universitarios y mejorar la publicidad. Recaude fondos de organizaciones ambientales y redes ambientales para garantizar que el evento se desarrolle sin problemas.
(2) Los colegios y universidades investigan los precios de varias frutas cerca de sus escuelas y elaboran una lista de precios de frutas. Envíalo al Centro de Servicios de Intercambio Juvenil, y luego el centro lo organizará y lo enviará a todos aquellos que sean eficientes. Con el fin de transmitir información de precios a los estudiantes de la universidad.
(3) Por favor envíe la lista de precios de frutas al buzón del centro el día _.
3. Desde _mes x hasta _mes_día
(1) Haga una tabla de ternura de frutas, que incluya los nombres, escuelas e información básica como dormitorios, información de contacto, tipos de frutas, saludos,etc
(2) Los colegios y universidades prestan atención a la publicidad e informan a los estudiantes sobre nuestras actividades a través de la radio del campus, periódicos, Internet, carteles de exhibición, carteles, muestras de frutas, etc., para maximizar la influencia del actividades.
(3) Haga un buen trabajo en la recopilación de materiales de registro, integre y clasifique los materiales antes de _ _ y envíelos al Centro Provincial de Servicios de Intercambio Juvenil de Fujian, que los clasificará y los enviará a varios universidades. Asegúrese de que las bendiciones de sus compañeros de clase lleguen a sus amigos según lo programado. (Cuando los estudiantes se inscriben, varios clubes les piden que hablen sobre las pequeñas acciones de protección ambiental que toman en su vida diaria).
(4) Cuente las "capacidades de bendición" otorgadas por los colegios y universidades a sus respectivos escuelas y entregar un recibo. Asegúrese de que los estudiantes universitarios de Fujian reciban las bendiciones de moda que brinda la protección del medio ambiente en Navidad.
(5)_Hace unos días, se pidió a los colegios y universidades que enviaran formularios de calidez de frutas al buzón central y guardaran un archivo para ellos.
4. De _mes_día a _mes_día
(1) Envíe la lista de contactos de la escuela de frutas de cada escuela al Centro de Servicios de Intercambio Juvenil para obtener estadísticas. Luego se trasladará a varias universidades. (Asegúrese de que cada universidad tenga un formulario de contacto completo)
(2) La universidad debe enviar una persona dedicada a enviar bendiciones para garantizar que las bendiciones se entreguen sin problemas.
5. Del _mes_día al _mes_día
Las bendiciones de frutas navideñas se entregarán de forma centralizada. Al entregar bendiciones, el equipo de entrega debe recopilar comentarios de los benditos, presentarles la importancia de nuestras actividades y ampliar la promoción de conceptos ecológicos.
6._ _ _ _ _ _ _ _ _
Resumir los envíos navideños, organizar los comentarios de los compañeros y regiones, y dar soluciones oportunas a los problemas encontrados para garantizar una entrega perfecta en Día de Año Nuevo.
7. Llevar estadísticas sobre la entrega de pedidos y pedir disculpas a los estudiantes que no entregaron sus bendiciones.
IV.Notas
1. Los colegios y universidades deben tener al menos dos personas de contacto para mantenerse en contacto con el centro para garantizar el flujo fluido de información.
2. Los empleados de cada club deben mantener un alto sentido de responsabilidad y dejar claro que las actividades no son sólo para servir a los estudiantes, sino que también involucran la credibilidad del club y de la universidad.
3. Durante las actividades se deben difundir conocimientos relevantes sobre la protección del medio ambiente. Somos una organización medioambiental, no una actividad por hacer. Nuestra importancia es promover el concepto de protección del medio ambiente y mejorar la conciencia ambiental de los estudiantes.
4. La actividad no tiene ánimo de lucro y las asociaciones no pueden cobrar más tasas a los estudiantes que participan en la actividad. Los fondos obtenidos de las actividades deben utilizarse para las actividades de protección ambiental de la asociación.
Verbo (abreviatura de verbo) patrocinador
1. El patrocinador u ONG debe ser una empresa respetuosa con el medio ambiente y ahorradora de energía con conceptos de protección ambiental, especialmente una empresa con beneficios nacionales.
2. Promocionar la ayuda del patrocinador en el evento, pero no el negocio.
3. Ambas partes deben establecer una relación de cooperación basada en los principios de equidad y justicia, en lugar de actividades de retorno con fines de lucro.
4. Ambas partes deberán ejercer sus derechos y cumplir sus obligaciones de conformidad con el contrato.
Plan 3 de planificación de contenido de actividad de formación de equipos con tema interesante
I-word tiempo continuo
Ubicación: Base de desarrollo juvenil Yueqing Sunshine
Principal tiempo de reunión Es una notificación.
El lugar de la reunión es principalmente para notificación.
El precio de la inscripción se discutirá en un solo grupo.
Los gastos incluyen autobuses turísticos regulares, comida china (BBQ), entradas, seguros, gastos de organización, gastos de utilería, ponentes, etc.
◆◆◆◆◆
Carrera de referencia
El itinerario preliminar es el siguiente y podrá ajustarse según la hora del día.
Recoger a las 7:30 de la mañana y salir puntualmente a las 8:00.
Alrededor de las 9 en punto, llegamos a la Base de Desarrollo de Educación Práctica Juvenil Yueqing Sunshine y llevamos a cabo actividades de formación de equipos en la base. Para beneficiar la salud física y mental de los empleados, ejercitar la aptitud física de todos, mejorar la cohesión del equipo, fortalecer la comunicación de los empleados, enriquecer la vida cultural del tiempo libre de los empleados y cultivar las excelentes cualidades de tenacidad y coraje para luchar.
Contenidos de las actividades de team building:
Primero, división organizativa del trabajo
1. Comandante
2.
3. Calzado deportivo
Segundo, competición por equipos
1 Actividad para romper el hielo
Tiempo: 20 minutos
Actividad. Propósito: Derribar barreras y construir una atmósfera de equipo de comprensión y confianza mutuas. La comunicación mutua es la base de esta confianza. Una vez que la confianza esté plenamente establecida, sentirá que el ambiente de trabajo del equipo es muy relajado y agradable.
Contenido de la actividad: 1. Divida a todos los miembros en tres grupos, deje que cada grupo forme un círculo centrípeto con un diámetro de 2 a 2,5 metros y elija un miembro para que se pare en el centro. 2. Todos extienden sus manos y los miembros del equipo del centro las toman frente a sus pechos y participan en los siguientes intercambios y diálogos. Miembro del centro: "Mi nombre es (mi propio nombre). Estoy listo. ¿Estás listo?" Todos los miembros del equipo respondieron: "Estoy listo". Entrenador "¿Me caí?" En este momento, todo el cuerpo está completamente en manos de los miembros del grupo. En este momento, el jugador empuja al jugador central dos veces en el sentido de las agujas del reloj. 4. Sugiera que todos los miembros del grupo lo prueben. 5. La persona en el centro del círculo debe mantener el cuerpo erguido cuando cae y no estirar las manos para evitar lastimar a los demás.
2. Invincible Hot Wheels
(1), tipo de proyecto: tipo de competencia de cooperación en equipo
(2) requisitos de utilería: periódicos, cintas.
(3) Requisitos del lugar: Lugar grande y vacío.
(4) Tiempo de competición: unos 10 minutos.
(5) Jugabilidad detallada: 12 a 15 personas forman un grupo, usan periódicos y cinta adhesiva para formar un gran círculo cerrado que pueda acomodar a todos los miembros del equipo y configuran el círculo. Todos los miembros del equipo se paran en el círculo y ruedan en círculos grandes mientras caminan.
(6) Propósito de la actividad: Este juego es principalmente cultivar el espíritu de equipo de unidad, cooperación estrecha y superación de dificultades de los estudiantes para cultivar habilidades de planificación, organización y coordinación para cultivar una actitud seria y; actitud de trabajo meticulosa; para mejorar la relación entre los jugadores de confianza y comprensión mutuas.
3. Mei Qi Stick
Introducción al juego: Todo el equipo se divide en dos equipos, colocándose frente a frente, utilizando el mismo dedo para apoyar el palo en el suelo, si es el caso. La mano deja el palo, falla. Esta es una experiencia que pone a prueba la capacidad del equipo para trabajar en conjunto. Las barras concéntricas en los dedos de todos los estudiantes siguen las instrucciones del entrenador y completan un programa engañosamente simple pero propenso a errores. Este evento reveló profundamente los problemas de coordinación y cooperación dentro de la empresa.
4. Siéntate y luego levántate
(1) Tipo de proyecto: Trabajo en equipo
(2) Requisitos de accesorios: No se requieren otros accesorios.
(3) Requisitos del lugar: Lugar vacío.
Tres. Tiempo del proyecto: 20 -30 minutos
Cuarto, reglas detalladas del juego:
1. Se requieren cuatro personas para formar un círculo y sentarse espalda con espalda en el suelo;
2. Ponte de pie sin usar las manos;
3. Luego aumenta el número de personas en secuencia, de dos en dos, hasta 10.
En este proceso, el personal debe guiar a los estudiantes a persistir, persistir y persistir nuevamente, porque el éxito a menudo es solo perseverancia.
Objetivo de la actividad: Esta tarea refleja la cooperación de los miembros del equipo. Este proyecto principalmente hace que todos comprendan la importancia de la cooperación.
Plan 4 de planificación de contenidos de actividades de team building con una temática interesante
Primero, el progreso general
El tiempo de calentamiento es de 20 minutos
Equipo tiempo de construcción 100 minutos.
El tiempo de prueba gratuito es de 30 minutos.
Observaciones: El día del team building, se recomienda usar ropa holgada adecuada para deportes. Las mujeres deben tratar de no usar faldas. El espacio del mapa musical del banner del team building puede ayudar al equipo a construir el diseño. el día, por favor haga sus propios arreglos.
2. Horario específico
(1), preparación preliminar
1, tiempo: cinco minutos
2. Los participantes estarán presentes, firmarán un acuerdo de seguridad, se cambiarán de ropa y usarán calcetines antideslizantes.
(2) Grupo de calentamiento y entrada
1, tiempo: 15 minutos
Contenido de la actividad: El entrenador guía a todos los miembros del equipo a ingresar. y explica las reglas del lugar, realiza actuaciones regionales y luego calienta en grupos.
3. Reglas de agrupación: un entrenador dirige el equipo, de 15 a 20 personas se dividen en un grupo; de 21 a 40 personas se dividen en dos grupos; 80 personas se dividen en cuatro grupos; 81-100 se dividen en cinco grupos; se recomienda que una misma unidad no supere las 100 personas.
En tercer lugar, el contenido específico de la actividad
(1) Actividades grupales, de acuerdo con la situación de agrupación, los entrenadores dirigirán a los equipos deportivos de campo cruzado para realizar competencias PK separadas. Tiempo 90-100 minutos, 20 minutos para cada proyecto.
Descripción de la competición:
1. Carrera de relevos en trampolín (trampolín libre, sistema de tiempo.)
Reglas del juego: En la zona de trampolín libre, elige tres carriles de natación. , Hay un equipo de personas en cada carril. Cuando comienzan las llamadas 1, 2 y 3, todos los miembros avanzan en secuencia y la segunda persona solo puede avanzar hasta que todos los miembros hayan terminado de correr. El equipo con menos tiempo ganará el campeonato.
2. Dodgeball (Dodgeball, gana 2 de 3 juegos.)
Reglas del juego: En la zona de dodgeball, 8 jugadores se dividirán en dos equipos, jugando 4 contra 4. PK se lleva a cabo en un sistema de juegos al mejor de tres. Gira, dobla y gira para evitar la bola voladora del lado opuesto y conseguir la victoria final. Lotto es un juego imprescindible para amigos, familiares y equipos.
3. FIGHTINGTIME (Gladiadores en la zona de la piscina de esponjas, 2 victorias en 3 juegos).
Reglas del juego: ¿Sobre la raqueta de barba? ¡Ven a Letu! En la zona de gladiadores, puedes empuñar "armas" contra tus oponentes, ¡pero no puedes golpearles en la cara! Los dos compitieron por fuerza y habilidad, e incluso si fueran derribados, caerían en el suave estanque de esponjas. El grupo se dividió en dos equipos y se enviaron representantes para competir en el Proyecto Gladiator PK. Este juego adopta un sistema de juego al mejor de tres.
4. Superposición feliz (área de la piscina de esponjas, sistema de cronometraje)
Reglas del juego: alinearse en el área de la piscina de esponjas, cruzar las manos y agarrar las orejas en la otra dirección, y girar cinco veces en su lugar. Después de alcanzar el número especificado de vueltas, salta rápidamente a la piscina de esponjas, sube al otro lado para recuperar la esponja de color y dobla el patrón estándar.
Solo cuando el compañero de equipo trae la esponja de regreso a la orilla, el siguiente compañero de equipo puede comenzar a darse la vuelta. El primer equipo que complete el juego gana.
5. Rey del Cerebelo (Zona Piscina de Esponjas)
Reglas del juego: El cinturón plano se fija entre dos puntos de la piscina de esponjas y por encima de la piscina de esponjas. Todos deben alinearse según las instrucciones del entrenador, mantener el equilibrio corporal y caminar hacia adelante con las manos desnudas sin ninguna fuerza externa hasta llegar al otro lado. No importa si caen en un charco de esponjas en el camino. Suave y cómoda, la colorida esponja es perfecta para selfies. El colega que cayó al estanque de esponjas abandonó rápidamente el área alrededor de Ping para tranquilizar a los colegas que estaban detrás de él. Cuando los compañeros terminen el juego por turno, el entrenador anunciará el resultado en función de la puntuación del equipo.
6. La montaña es la reina (zona Flame Mountain, sistema de tiempo)
Reglas del juego: El entrenador de la zona de Flaming Mountain explicará las reglas y precauciones de la escalada en roca. Debido a que solo una persona puede subir por un camino al escalar Flame Mountain, aquellos que no pueden detenerse solo pueden usar la hebilla de escalada azul para subir a la plataforma en la cima de Flame Mountain y luego usar el riel corto para regresar al parte inferior de la plataforma. El primer equipo que complete el juego gana.
7. Baloncesto en trampolín (área de baloncesto en trampolín, sistema de cronometraje)
Reglas del juego: ¿Puedes encestar como un jugador de baloncesto? ¡Ven a Letu a vivir esta sensación! Tiro colectivo de baloncesto en trampolín. Después del primer tiro, entrega el balón al siguiente compañero. Gana el equipo que dedica menos tiempo. Todos pueden soltarse y lanzar el balón a la canasta en la postura más atractiva que puedan.
(2) 30 minutos de tiempo libre, podrás elegir libremente proyectos de experiencia.
1. Rolling Boy (Área de Airbag)
Descripción del proyecto: Persigue la luz como un pájaro y tan alto como un avión, ¡este eres tú! Levántate del suelo, como la habilidad de volar. Bajo la protección de una gran cantidad de cojines de aire suaves y profesionales, no hay necesidad de tener ningún cuidado. Lo único que tenemos que hacer es divertirnos. Los miembros de cada grupo saltan sobre colchones de aire en tres trampolines diferentes para experimentar la diversión de las bolsas de aire.
2. Sube a la cima (escalada en roca, área de pila de flores de ciruelo)
Introducción al proyecto: escalada en roca, sube rápido, atrévete a invitar a tus amigos a escalar la roca y mira quién. Puede ir primero. Toca el timbre. O tómese tiempo para completar un viaje y disfrutar del magnífico giro después de aterrizar suavemente. Las pilas de flores de ciruelo se construyen paso a paso y hay diez puntos de pila en la distancia para desafiar su fuerza física, resistencia y resistencia mental. Todos vinieron al área de escalada (el montón de flores de ciruelo también está en el área de escalada), se pusieron equipo de protección y cascos y comenzaron a escalar de acuerdo con las instrucciones del instructor. El muro de escalada tiene cinco lados y un montón de flores de ciruelo, donde puedes escalar y disfrutar de la sensación de logro de escalar hasta la cima y la emoción de aterrizar a gran altura.
3. Soy el más rockero (área de actuación en trampolín)
Introducción al proyecto: el área de actuación es un lugar para rebotes antigravedad. ¡Puedes practicar volteretas hacia atrás y hacia los lados como quieras, explorar más movimientos nuevos y ganar una sensación de presencia! La materia prima es un trampolín superelástico que cumple con los estándares olímpicos internacionales. También hay tres trampolines con el mayor poder de rebote de toda la sala. Una persona diferente lo experimentará cada 5 minutos durante esta hora.
4. Avanza con valentía (área de desarrollo)
Introducción del proyecto: cuando llegues al área de desarrollo, usa equipo de protección y cascos, y el entrenador colgará la cuerda de seguridad. Hasta cuatro personas pueden participar al mismo tiempo en el proyecto de ampliación a gran altitud. No hay límite para el número de personas en el proyecto de desafío extremo en el primer piso. Por favor ayuda al entrenador.
5. Superación de obstáculos (zona de expansión)
Introducción al proyecto: (balancearse, izquierda y derecha, arriba y abajo, saltar, superar todos los obstáculos, ¡vamos, vamos!) Tres niveles consecutivos Para comenzar, comience con el primer salto de esponja, que requiere fuerza en los brazos, fuerza en las piernas, resistencia, inteligencia y resistencia. Después de completar el primero, todos los elementos pasan al segundo, completa el segundo como Spider-Man, ingresa al tercero, salta en el aire como un trapecista y sube hasta completar todos los niveles.
6. Esquí de pista corta (área de esquí)
Introducción del proyecto: Puntales de esquí puramente importados, tomar directamente los puntales preparados en la zona y subir desde el carril izquierdo hasta la cima. Colóquelo de acuerdo con las instrucciones del instructor, siéntese y agárrese de los pasamanos de seguridad y deslícese hacia abajo directamente desde un lugar alto (el deslizamiento en solitario solo es adecuado para la experiencia personal), lo que le permitirá disfrutar de los gritos que trae el velocidad del patinaje en pista corta, o puede usar directamente calcetines antideslizantes profesionales para caminar sobre un tablero de clavijas.
Plan 5 de planificación de contenidos de la actividad de team building con una temática interesante
El agua puede arrastrar un barco, pero también puede volcarlo. Los empleados son la base de una empresa y la piedra angular de la misma. Este _campamento base al aire libre planificó especialmente un plan de capacitación de desarrollo al aire libre para _ empleados de la unidad para mejorar la cohesión del equipo y mejorar las capacidades de colaboración del equipo.
Tema de la actividad: Únete a ti y a mí para crear un equipo "ganador".
Objetivo del evento: A través de este team building, romper las barreras entre departamentos, mejorar la comunicación entre departamentos y mejorar la cohesión de la empresa.
Participantes: miembros de diversos departamentos.
Ubicación:_Granja Pastoral,_Granja de la Isla,_Granja,_Granja de Frutas y Verduras.
Proceso de la actividad:
Reunirse a las 8:00-9:00 y dirigirse a la base de la actividad (en coche o autobús).
9:00-9:30, rompe el hielo y zarpa, calienta grupos y activa el ambiente.
9:30-10:40 proyecto de ampliación: Invincible Hot Wheels. Pon a prueba la iniciativa de los miembros de la organización, la importancia de establecer un ritmo colectivo para el equipo y el entendimiento tácito entre individuos y equipos.
10:40-12:00 Proyecto de ampliación: muro de graduación. Autogestión y posicionamiento, ayudar a otros a progresar y crecer, disposición a seguir los pasos, trabajo en equipo y colaboración.
Cena en la finca de 12:00-13:30 y descansa por la tarde.
13:30-14:30 Proyecto de Ampliación: Entra con valentía al campo minado. Tener confianza, desafiarte a ti mismo y tener una gran resiliencia y perseverancia son claves.
14:30-16:30 Cuatro actividades de entretenimiento: CS en persona real, tiro con arco, paseos en bote y autos novedosos.
16:30-17:00 Resumen de la actividad, los alumnos comparten, toman fotos y regresan felices.
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